(株)ホープス

大手製造業様の購買管理、資材管理、生産管理業務へ、
SAPというERPパッケージを導入するプロジェクトをご支援させていただいています。

私はこれまでEBSという別のERPパッケージの導入を主に経験してきており、SAPは初めてです。
そのため日々テスト環境で動作確認や調査を行ないながら、お客様の業務をお伺いし、
新しいプロセスをご提案し擦り合わせていく、ということを行なっています。

動作確認や調査が必要となる分、多少の負担はありますが、
新しいことにチャレンジしている緊張感と、新しいことが身に付いていく充実感があります。

一つの製品や言語をしっかりと把握できていれば、その違いを理解していけばよいので
案外と大丈夫ですし、違いが分かるようになっていくのも楽しいものです。

入社して長く経ちますが、様々なお客様、案件をご支援させていただきました。
その時々で感じたことは違うので何が一番か、というのは難しいのですが、
一貫して言えるのは、自分なりにちょっと考えたことや検証し提案したことが
案外プロジェクトの役にたったり、お客様に感謝されたりしたときにうれしいですね。

例えば技術的な課題によりある機能の開発が難航しそうなとき、
自分の持っている知識でちょっと検証した結果を担当に伝え、それがきっかけで解決したり。

例えばお客様が話される要望について、他社事例など＋αのちょっとしたお話をして、
より良い要件に繋がったり。

そういうちょっとしたことで喜んで貰えて、じゃあもうちょっと知識を深めようとポジティブになれて。
その積み上げでやってこれた気がします。

私は福岡の出身なので福岡営業所で面接を受け入社しました。
上京して13年東京で働き、その後福岡に戻ってきました。

ホープスは各地に拠点があるので、人生のターニングポイントに応じた
働く場の選択肢があるのは良いことだと思っています。

この業界は自分なりのコアスキルを持つことが大事です。
ホープスはプロジェクトの業種、ソリューション、フェーズのバラエティが非常に多いと思います。
組織としても全体的に若いため縦のコミュニケーションが取りやすいのも特徴です。

具体的にどんなタスクが自分に合うのか、興味を持てるのか、
またはこれからどんなスキルが価値を持つのか、
いま明確でなくても様々な案件を経験していくなかで、
先輩と相談しながらキャリアパスを描いていけると思います。

私自身がどう会社を決めたかは記憶があまりないですが、これまで社会人をして言えるのは、
当たり前ですが、会社に入ってからが本番なんだということです。

超大手の会社でも何となく燻ってそうな方もいれば、
超マイナーな会社でもハイレベルな方は多くいらっしゃいます。

コアなスキルを持てば、いくらでも活躍できるフィールドは広がっていきます。
まずは自身が前向きに努力できそうかどうか、
直感にはなるかもしれませんがそこは大事だと思います。