(株)アイエンター

社内研修の取りまとめや、
採用のサポートをしています。
アイエンターでは研修は自社内で行っているため、
どんな研修をしたら社員の成長につながるのか、
より効果の高い研修を実現するためにはどうしたらいいのか、
ということを考えて実践しています。
採用サポートでは説明会や面接設定などなど、
様々な場面で皆さんとやり取りをさせていただきます！

採用ではやはり学生の皆さんに
「アイエンターって良い会社！」
と言っていただけたときです。
また、説明会の時に会って話した学生の皆さんが、
実際に入社して一緒に働いている姿を見ると感慨深くなります。
研修では自分の提案した内容が取り入れられた時です。
私が講師をすることもあるので、
「分かりやすかった」という意見を聞くと
とてもやりがいを感じます。

何といっても社員間の距離の近さです！
システム会社のなかには社員間の交流があまり無く、
あくまで「仕事だけの関係」としている会社も多いと思いますが、
アイエンターは全然違います。
オフでも社員同士で遊びにいったり、
イベントがあったり、
社員同士がとても仲が良く、和気藹々としています。
オフでも一緒に過ごす様な関係が社員同士で築けているので、
普段の仕事においてもコミュニケーションが盛んです。

就職活動は学生と会社のお見合いです。
就活をしていると、
つい「内定＝ゴール」と考えてしまいがちですが、
内定をもらったら終わりなのではなく、
その先には実際にその会社で働くという未来が待っています。
この会社で働きたい、
と強く思える会社に出会えるまで探す事が大事だと思います。
そして幸運にも出会える事が出来たなら、
面接は社員の方とのお見合いの場なので、
笑顔で楽しむことが一番だと思います。
悔いの無い就活が出来る様に願っています！