最終更新日:2024/7/17

(株)キナン

業種

  • リース・レンタル
  • 商社(機械・プラント・環境)
  • レジャーサービス
  • 検査・整備・メンテナンス

基本情報

本社
大阪府、和歌山県
資本金
3億3,075万円
売上高
285億円(2024年2月実績)
従業員
723名(2024年2月時点)

まちづくりを支え、インフラを守る!ドローンを駆使する最先端ICT施工、アジア初導入の特殊車両など最新鋭マシンで社会に貢献!

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会社紹介記事

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若手をあたたかく見守り育てるキナンでは、働き方改革も着々と進行中。休みが増え、給与水準も上がっている。夏冬に加えて支給される決算賞与も、モチベーションを刺激!
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コミュニケーションが豊かなキナン。部門や勤務地が違っても、「お客様の役に立とう」という心は一つ!みんなでどんなことでも話し合い、困ったときに助け合う風土がある。

人とつながり、信頼関係を深めながら成長できるのがキナンの魅力!

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「近藤さんは真面目で優秀。戦力になっています」(中平さん=左)。「ありがとうございます!先輩もお取引先様も、兄貴分のようにやさしくて心強いです」(近藤さん=右)

■キナンは建設・土木現場で使われる油圧ショベルやクレーン車などの機械、特殊車両を多数保有し、レンタルしている会社です。営業主任として後輩を育成し、整備担当とも協力体制を築き、東海ブロック全体を盛り立てていくのが私の仕事です。後輩の近藤さんはほぼ独り立ちできていて頼もしいですね。「お客様が喜んでくれた」と話す姿を見ると、成長したなあとうれしくなります。

私も上司や先輩に支えられてきました。一人暮らしの私をご飯に誘ってくれた上司、一緒にゴルフを楽しんでくださったお客様のおかげで、寂しさを感じることなく過ごすことができました。キナンの営業をしていると、人とのつながりが広がっていくんですよ。新人の頃、利益が少ない案件をどうするか悩んでいたら「俺がなんとかするから、取ってこい」と上司に言っていただいたことも覚えています。

学生時代は人前で話すのが苦手だった私も、今はうるさいと言われるほど話せるようになりました(笑)。変われたのは、チャレンジしろと言ってくれるキナンだからこそ。これからも仲間と高め合いながら成長していきたいです。
【大垣営業所 営業主任/中平 亜斗務/2016年入社】


■上記の中平主任のもとで営業をしています。私がキナンで働きたいと思ったのは、風通しがよく温かな社風に一目惚れしたから。マイナビのWEBセミナーで見た「辞めたいと思ったことはありますか?」「あります!」という部長と先輩の会話は衝撃的でした。これほど裏表のない会社は、なかなかないですよ(笑)
チャレンジを大切にしているところも魅力ですね。1年目から大手ゼネコンを担当するチャンスもある。「最後は絶対に守るよ」と上司が言ってくれるので、思い切って挑戦できます。

入社2年目のとき、火災の後処理をしているところを通常の解体現場と思い込んで営業をかけ、きつくお叱りを受けたことがあります。その件を先輩に相談したら、「怒られるのは印象に残っているということ。諦めずに行け」と力強い言葉をいただきました。「解体と間違えた営業担当者」と逆にインパクトがあったようで(笑)、何度も訪問するうちに「また来たか」が「よう来たな」になり、大きな商談をするまでに。通い続けてよかった!これからも失敗はすると思いますが、そこから学び、成長したい。社員大会でMVPを取り、No.1の営業マンになりたいです。
【大垣営業所/近藤 一斗/2021年入社】

会社データ

事業内容
●建設機械のレンタル・販売・修理
●太陽光発電所の建設・運営
●日帰り温泉施設・リゾートホテルの運営


【「首都高速の保守点検用車両は85%、キナンが提供!】
国際的なスポーツイベントや博覧会などのビッグイベントの会場整備でも、当社が提供する建設機械や高所作業車が大活躍!首都高速の保守点検用の車両の85%以上を当社が提供しているものです。

また、台風や水害などの際にはいち早く現場に駆けつけ、インフラを復旧しなければなりません。安心して暮らせるまちづくりのためにも、当社は大きな使命を負っているのです。


【クリーンエネルギー事業も本格化】
建設機械のレンタルに続く、もう一つの柱として育てているのがクリーンエネルギー事業。2023年、福岡県宗像市で、東京ドーム23個分もある巨大な太陽光発電の施設が稼働を開始。さらに同年には鹿児島での稼働を目指してプロジェクトを進行中。

収益を生み出すとともに、安全でクリーンなエネルギーの供給に貢献できたらと考えています。

使い捨てをやめて、一つのモノを長く利用する建機のレンタル、地球環境を守るクリーンエネルギー事業など、キナンの事業は、SDGsの達成にも深く貢献しています。

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業務に必要な知識は入社してから十分身につけることができます。建機を扱うための資格や整備士などの資格取得を推進し、受講手当を支給してバックアップしています。

本社郵便番号 647-0014
本社所在地 和歌山県新宮市浮島1-25
本社電話番号 0735-21-3800
大阪オフィス郵便番号 598-0048
大阪オフィス所在地 大阪府泉佐野市りんくう往来北1 SiSりんくうタワー18階
大阪オフィス電話番号 072-447-8680
創業 1974(昭和49)年1月
設立 1981(昭和56)年6月
資本金 3億3,075万円
従業員 723名(2024年2月時点)
売上高 285億円(2024年2月実績)
売上高推移 69億円(2003年2月)
76億円(2004年2月)
80億円(2005年2月)
93億円(2006年2月)
110億円(2007年2月)
112億円(2008年2月)
115億円(2009年2月)
108億円(2010年2月)
120億円(2011年2月)
131億円(2012年2月)
155億円(2013年2月)
190億円(2014年2月)
193億円(2015年2月)
194億円(2016年2月)
203億円(2017年2月)
210億円(2018年2月)
214億円(2019年2月)
237億円(2020年2月)
225億円(2021年2月)
245億円(2022年2月)
262億円(2023年2月)
事業所 ■本社
 和歌山県新宮市

■営業本部
 大阪府泉佐野市(SiSりんくうタワー18階)

■建機レンタル事業
【東北】石巻・仙台・南相馬・楢葉・ヤマト機械事業部
【関東】東京・川崎・千葉・関東北・アイキ事業部・ビートライ事業部・柏
【東海】名古屋・松坂・志摩・伊賀・四日市北・亀山・伊勢・津・四日市
    大垣・岐阜・揖斐・熊野・尾鷲
【近畿】新宮・田辺・御坊・和歌山・吉備・和歌山北・串本・南大阪・大阪
    豊中・五條・アワジ事業部・津名・姫路
【中国】広島
【四国】徳島出張所
【九州】福岡・九州解体事業部・うきは・熊本・人吉出張所

■ICT事業部
 新宮事務所、中部事務所(松阪)

■サービスセンター
 日高サービスセンター・中部サービスセンター

□温浴・ホテル事業
 筑紫野温泉 アマンディ・稲佐山温泉 ホテルアマンディ
 佐賀大和温泉 ホテルアマンディ
 
□クリーンエネルギー事業
 西宮オフィス
主な仕入先 住友建機(株)/コベルコ建機(株)/日立建機(株)
(株)クボタ/ヤンマー建機(株)/(株)小松製作所
(株)アイチコーポレーション/(株)タダノ
北越工業(株)/デンヨー(株)
日野自動車(株)/三菱ふそう自動車販売(株)
(株)ワキタ ほか
主な販売先 大手ゼネコン・地元建設業者
平均年齢 41.9歳
実は最先端のビジネス?! ●保有よりシェアの時代。実は最先端のビジネス?!

建築物や道路、河川などの建設現場を通りかかると、そこには必ずクレーンや油圧ショベル、高所作業車などの建設機械、特殊車両があります。
それらの機械の多くは、実はレンタル。建設会社が購入するのではなく、レンタカーのように工事のときだけ借りているのです。

キナンは、建設機械を大手ゼネコンや建設会社にレンタルしている会社。一般的な建設機械から、高所作業車や橋梁点検車といった特殊車両まで幅広く保有し、「キナンで用意できない機械はない!」と言われるほどのラインナップでお客様に喜ばれています。

限りある資源を有効に、大切に修理をしながら長く使おうという意識が全世界的に広がり、いろんなものをシェアするようになりました。
キナンはいち早くそのニーズに応え、時代の最先端を走り続けています。
沿革
  • 1974年(昭和49)
    • 1月 和歌山県新宮市において土木建設機械の販売・修理を目的として紀南建機を創業
  • 1977年(昭和51)
    • 1月 リース部門を発足
  • 1979年(昭和54)
    • 9月 特定自主検査業者登録(和11)を受け工場の近代化を図り、特定自主検査を開始
  • 1983年(昭和58)
    • 9月 株式会社組織に改め、紀南建機(株)を設立 資本金2,000万円
  • 1986年(昭和61)
    • 8月 資本金3,000万円に増資
  • 1990年(平成2)
    • 11月 検査業者大臣登録に変更
  • 1991年(平成3)
    • 6月 (株)キナンに社名変更
  • 1993年(平成5)
    • 7月 本社を新宮市大橋通3丁目1-1へ移転
  • 1995年(平成7)
    • 3月 (株)レンタルワークを吸収合併
  • 2004年(平成16)
    • 3月 (株)ダイキを吸収合併
      12月 兵庫県西宮市に鳴尾浜温泉「熊野の郷」オープン
  • 2005年(平成17)
    • 12月 福岡県筑紫野市に筑紫野温泉「アマンディ」オープン
  • 2006年(平成18)
    • 4月 兵庫県三田市に三田温泉「熊野の郷」オープン
  • 2007年(平成19)
    • 7月 三重県松阪市に松阪温泉「熊野の郷」オープン
  • 2008年(平成20)
    • 2月 千葉営業所を移転
         本社を新宮市浮島1番25号へ移転
  • 2009年(平成21)
    • 4月 長崎県長崎市に稲佐山温泉「ホテル アマンディ」オープン
      8月 佐賀県佐賀市に佐賀大和温泉「ホテル アマンディ」オープン
  • 2011年(平成23)
    • 5月 宮城中央営業所を開設(宮城県石巻市)
      7月 滝原中古機械センターを開設(三重県度会郡)
  • 2013年(平成25)
    • 2月 和歌山県新宮市、三重県南牟婁郡御浜町に
        太陽光発電所を開所
      7月 大阪営業所を開設(大阪府東大阪市)
      10月 南相馬営業所を開設(福島県南相馬市)
      11月 仙台営業所を開設(宮城県仙台市)
  • 2014&2015年
    • 2014年 4月 アグリ事業部を開設
      2015年 2月 福岡県鞍手郡に太陽光発電所を開所
  • 2016年(平成28)
    • 1月 串本営業所を開設(和歌山県東牟婁郡)
      3月 広島営業所を開設(広島市)
        愛知県知多郡に太陽光発電所を開所
        ICT施工事業を開始
      7月 三重県多気郡に太陽光発電所を開所
      12月 川崎営業所を開設(神奈川県川崎市)
  • 2017年(平成29)
    • 3月 九州解体事業部と高所・橋梁点検事業部を新設
       松阪発電所を開所
      6月 宮城中央営業所を石巻営業所に改称 
       楢葉営業所を開設
      8月 (株)アワジ建機を津名営業所に統合
       うきは出張所を開設
      11月 ICT事業部を新設
  • 2018年(平成30)
    • 2月 岐阜県関市にメガソーラー「関発電所」を開所
      3月 営業本部を開設
         広島県世羅町にメガソーラー「世羅発電所」を開所
      4月 うきは出張所を移転し、うきは営業所に改称
      8月 豊中営業所を開所
      9月 関東北営業所を開所
  • 2019年(平成31)
    • 3月 姫路営業所を開所
      5月 (株)ヤマト機械の営業権を取得し、ヤマト機械事業部(宮城県)を開設
  • 2020年
    • いわきオール(株)をM&Aにより子会社化
      (株)カマハラテックをM&Aにより子会社化
      上野営業所を名張営業所と統合し伊賀営業所へ改称
      三重県松阪市に「嬉野発電所」を開所
  • 2021年
    • (株)ビー・トライを吸収合併し、ビー・トライ事業部を開設
      人吉出張所を開設
      徳島出張所を開設
  • 2022年
    • 三和機工(株)をM&Aにより子会社化
      (株)アワジ建機を吸収合併し、アワジ事業部、津名営業所をそれぞれ開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.4
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20.9時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.6
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 16 4 20
    取得者 6 4 10
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    37.5%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 2.8%
      (106名中3名)
    • 2023年度

    上記は管理職に占める割合です。(役員8名中女性1名)

社内制度

研修制度 制度あり
本社所在地(研修センター)にて合宿を行いながら社内研修、民間ビジネス学校、メーカー研修を受講
自己啓発支援制度 制度あり
業務に必要な資格を会社負担にて取得
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
職種や転勤に関して個人面談
社内検定制度 制度なし

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 12 3 15
    2023年 12 1 13
    2022年 5 1 6
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 15 0 100%
    2023年 13 0 100%
    2022年 6 3 50.0%

前年度の採用実績

前年度の採用実績(学校)

<大学>
朝日大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大手前大学、岡山大学、関西学院大学、学習院大学、九州産業大学、京都産業大学、杏林大学、近畿大学、岐阜聖徳学園大学、甲子園大学、神戸学院大学、駒澤大学、四天王寺大学、城西大学、摂南大学、専修大学、千葉経済大学、中京大学、中部大学、帝塚山学院大学、東海大学、東北学院大学、富山大学、名古屋学院大学、奈良大学、日本経済大学(福岡)、日本福祉大学、花園大学、阪南大学、福岡大学、福岡工業大学、三重大学、明海大学、名城大学、目白大学、桃山学院大学、四日市大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、和光大学

前年度の採用実績(人数) 2009年度   6名
2010年度   6名
2011年度   9名
2012年度   6名
2013年度   10名
2014年度   9名
2015年度   10名
2016年度   8名
2017年度   8名
2018年度   5名
2019年度   4名
2020年度   8名
2021年度   19名
2022年度   6名
2023年度   13名

取材情報

SDGs?キナンは昔から「使い捨てない」ビジネスで社会に貢献しています
ドームライブも生活インフラも。関わるフィールドは幅広い!
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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