最終更新日:2025/6/5

新日本コンピュータマネジメント(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • 受託開発
  • インターネット関連
  • 通信・インフラ

基本情報

本社
東京都、大阪府

仕事紹介記事

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上流工程から下流工程(システム開発の企画から実際の開発作業)まで扱う当社では、社外の方と情報連携をしながら開発を行うことも。
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システム開発には[技術力]だけでなく、[協力してもらう力][協力する力]が必要です。当社ではどの力も、研修を通して身につけていくことが可能です。

募集コース

コース名
  • 受託開発あり
  • 技術派遣あり
【文理不問】未経験歓迎 IT関連職種コース
文理不問で応募を受け付けております。
技術研修はもちろん、他者とのコミュニケーションに役立つ力を学ぶ研修もあります。
まずはお気軽にエントリーをお願いします!
雇用形態
  • 正社員
配属職種 IT関連職種コース

・プログラミングを用いたシステム開発
・開発するシステムに関する社内および顧客との打合せ
・ネットワークの設計やハードウェアの構築
・その他顧客の情報処理業務の支援
などの業務に関わる技術系総合職としての採用となります。

当社のメイン事業である顧客向けシステムの設計開発やシステム保守に関わっていただきます。
お取引先企業さまは、銀行・証券・保険といったの金融業界の企業を始めとし、
総合商社・製造・医療医薬・物流・マスコミ・通信・交通・官公庁と非常に幅広いです。
こうした企業さまの中で利用されるシステムを創り出し、そこで働く人たちの力になるという
非常にやりがいのある仕事です。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 筆記試験

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. 内々定

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇
 マイナビよりエントリーいただいた方に
当社マイページのご案内をさせていただきます
◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

一次面接は人事面接、二次面接は開発部門面接を予定しております。
内定承諾後、希望があれば社員との質問会・懇親会の機会を設けております。

内々定までの所要日数 1カ月以内
一次選考の受検から、おおよそ1カ月程度で内々定をお伝えできる予定です。
選考方法 ・説明会動画の視聴:任意
まずは説明会動画をご視聴いただき、
業界や業界における当社のポジション、実際の業務、
待遇や求める人物像をご確認ください。
その上で当社に興味をお持ちいただけたのであれば、
説明会動画内バナーのリンク先から選考エントリーをお願いします。

・一次選考:適性・筆記検査(WEB)
適性検査はあまり考えすぎず、素直にお答えください。
筆記検査は言語・論理の2カテゴリから出題をさせていただきます。
SPI相当の問題ですので、必要に応じて対策をお願いします。

・二次選考:人事面接(個人)
当社の面接は全て個人面接にて実施をさせていただいております。
面接の中では皆さんの長所やご経験の深堀りの質問や、
就職活動のご状況などをお尋ねしています。
敬語の使い方などはそこまで厳しくはチェックしません。
誰かの借り物の言葉ではなく、皆さん自身の言葉で話してほしいと思っています。

・最終選考:開発部門面接(個人)
実際に配属先で上司となる可能性のある、システム部門の社員が面接を実施します。
皆さんが会社やチームで力を発揮できるかどうか、馴染めるかどうかなどを
確認させていただいております。
緊張するとは思いますが、自信を持って面接に参加していただくことを期待しています。
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

選考過程における紙書類の提出は原則ありません。
当社エントリーフォームおよび履歴書入力フォームでの入力が必要となります。

提出書類 次の書類は内定(内々定)後、当社の定める期限までにご提出ください。
・成績証明書
・卒業(見込み)証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

・2026年3月に卒業(修了)予定の方
・もしくは過去3年以内に卒業(修了)、かつ就業経験のない方
・2年制以上の専門卒生
・本科卒と専門科卒予定の方

募集人数 26~30名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

文理問わず積極採用中です!

募集の特徴
  • 総合職採用

求める人物像 面接にて、じっくり皆様のお話をお聞きしますが、当社が求める人物像は下記となります。

S 誠実な人
C コミュニケーションが好きな人
M 前向きな人

どれか一つでも当てはまると感じた方は、ぜひエントリーいただけると嬉しいです。
「入社理由」 色んな意見がありますが、一番多い理由が理念やスローガンへの共感となります。

弊社のスローガンは「技術の前に人がある」

2025年で設立から50年を迎えます。
ここまで会社を続けてこれたのは、技術だけではなく、
お客様から弊社と取引したい。契約したいと思ってもらえたからです。

やはり安心・信頼を作り出すのは「社員」=「人」です。

そのため、当社は教育を非常に大事にしています。
その考えに共感いただいた方はぜひ、入社いただけると嬉しいです。

採用後の待遇

初任給

(2025年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

【東京勤務者】大学院了

(月給)238,100円

208,700円

29,400円

【東京勤務者】大学・4年制専門卒

(月給)232,600円

203,900円

28,700円

【東京勤務者】専門・短大卒(3年制)

(月給)223,900円

196,300円

27,600円

【東京勤務者】高専・専門・短大卒(2年制)

(月給)215,700円

189,100円

26,600円

【大阪勤務者】大学院了

(月給)226,000円

208,700円

17,300円

【大阪勤務者】大学・4年制専門卒

(月給)220,800円

203,900円

16,900円

【大阪勤務者】専門・短大卒(3年制)

(月給)212,500円

196,300円

16,200円

【大阪勤務者】高専・専門・短大卒(2年制)

(月給)204,700円

189,100円

15,600円

既卒者は最終学歴により上記と同額を支給します。

上記の一律支給の諸手当は「地域手当」です。
地域手当は学歴・勤務地によって異なります。
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【地域手当(2025年度実績)】
東京配属の場合:基本給の14.1%
大阪配属の場合:基本給の8.3%
※地域手当は、基本給に対してそれぞれ以下の割合で支給されます。
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  • 試用期間あり

試用期間あり:3カ月(その間の給与・待遇に変動はありません。)

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 ★大学院了
238,100円(以下含む)
地域手当:29,400円(東京)

★大卒・4年制専門卒
232,600円(以下含む)
地域手当:28,700円(東京)

★専門・短大卒(3年制)
223,900円(以下含む)
地域手当:27,600円(東京)

★専門・短大卒(2年制)
215,700円(以下含む)
地域手当:26,600円(東京)
----------------------------------------------------
規定勤務時間を超えた場合は、時間外手当が支給されます。
※1分単位で計算・支給しております。
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諸手当 ・地域手当(2025年度実績)
東京配属の場合、基本給の14.1%
大阪配属の場合、基本給の8.3%が手当として支給されます。
・通勤手当  (全額支給)
・時間外手当 (1分単位にて算出:全額支給)
・在宅勤務手当(在宅勤務があった日に対して支給)
・管理職手当(管理職のみ支給)
・役職手当(役職者のみ支給)
・単身赴任手当 等
昇給 年1回(7月)考課結果によって金額が変わります。
賞与 年2回(6月、12月)
※計4か月分程度
年間休日数 120日
休日休暇 【年間休日数換算120日程度】
完全週休2日制:(土・日曜)・祝日
年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇(入社年10日:入社初日に付与)など
待遇・福利厚生・社内制度

・テレワーク勤務規程
・各種社会保険完備
・確定拠出年金制度
・資格取得報奨金制度
・財形貯蓄
・育児休暇制度
・介護休暇制度
・社内貸付金制度
・寮制度 など

  • 年間休日120日以上
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • リモートワーク・在宅勤務(週に数日)
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務時間の喫煙は禁止としております。

勤務地
  • 東京
  • 大阪

本人の希望に沿って勤務地は決定しますが、将来的に転勤する可能性もあります。

勤務時間
  • 9:00~17:30
    実働7.5時間/1日

    ・東京本社/大阪本社勤務の場合
    ※就業場所によって異なります。
    ・休憩時間 11時45分~12時45分
    ※配属先によって前後する可能性があります。

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
休暇制度 ・有給休暇(入社日から10日付与)
・時間単位有給休暇、半日単位有給休暇
・慶弔休暇
・忌引休暇
・生理休暇
・産前産後休暇・育児休暇(男女共に)
・子の看護休暇
・介護休暇
※休暇制度によっては、賃金が支払われないものもあります。

問合せ先

問合せ先 ご不明な点がございましたら次の連絡先までお問い合わせください。

〒162-0845
東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル14階
新日本コンピュータマネジメント株式会社
人事部 人材開発課 採用担当
Tel:03-6378-7481
Mail:scm-jinzai@scm-net.co.jp
URL https://www.scm-net.co.jp/
E-MAIL scm-jinzai@scm-net.co.jp
交通機関 【東京本社】
・東京メトロ有楽町線・南北線「市ヶ谷」7番出口 徒歩2分
・JR中央・総武線・都営新宿線「市ヶ谷」4番出口 徒歩4分

【大阪本社】
・京阪中之島線「渡辺橋」徒歩4分
・地下鉄四つ橋線「肥後橋」徒歩6分
・JR東西線「北新地」徒歩7分
・JR京都線・JR神戸線「大阪」/阪神・地下鉄御堂筋線「梅田」徒歩10分

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