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最終更新日:2025/5/8
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将来必要となる仕事をしたいと考え、身近だった介護職を考えていた私は、就活イベントにて『認知症を超える。』の文字に目を惹かれました。ただ介護職として働くのではなく、認知症や介護職に関わるイメージや社会環境を変革していくことは、今後の社会にとって重要なことだと考えた私はMCSへの入社を決めました。
専門的な知識や技術を学び、それを現場で発揮できた際は自身の成長を感じられます。また、人生の先輩であるご入居者様との会話は楽しく、自分の知らない知識や知恵を教えていただけることも多く、とても勉強になります。日々、ご入居者が快適に過ごしていただけるよう試行錯誤するなかで、ご入居者から「ありがとう」のお言葉を頂けたときは、やっててよかったなと感じます。
現在のキャリアの目標としては、知識や技術、経験を積んでいき、施設長を目指しています。微力かもしれませんが、入社の決めてにもなった認知症や介護職に関わるイメージや社会環境の変革を目指し、地域の方々とも関係性を築いていけるホーム作りを将来的にしてみたいと考えております。
MCSにはキャリアパス制度があり、自身の成長と足りない点をはっきりと見えるよう評価してもらえるため、今後の指標や目標を立てやすい部分が魅力と感じます。就活の時期は自分の将来についてじっくり考えることのできる少ない機会だと思います。悔いのない選択ができるよう頑張ってください。