最終更新日:2025/5/2

中林建設(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 設備工事・設備設計
  • 建築設計

基本情報

本社
静岡県

仕事紹介記事

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募集コース

コース名
施工管理職【土木事業部】
静岡県東部において、公共・民間の土木工事における施工管理を行います。着工から完成まで様々な人と関わり合い、地域の守り手でもある素晴らしい仕事です。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 施工管理職

【公共工事】
道路舗装・河川・橋梁工事の施工管理

工事を円滑に進めるための監督業務をお任せします。

<主な業務内容>
・お客様との打ち合わせ
・見積り作成
・業者や資材の手配
・工事の進行管理
 などをお任せします。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 面接(個別)

    1回実施予定

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

募集コースの選択方法 webの企業説明会後に、ご判断して頂きます。
内々定までの所要日数 3週間以内
セミナー参加後の予定日数です。
選考方法 面接・適性試験
詳細はセミナーにて案内致します。
選考の特徴
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書・卒業見込証明書・成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

【募集対象】
2026年3月卒業見込みの方。
既卒者は卒業3年以内の方。

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

建設業で施工管理の仕事をするためには、土木系学科の専攻でないといけないと思っていませんか?
当社の先輩には、文系(経済など)、その他理系(森林・安全工学・動力機械他)様々な学科の出身者が活躍しています。
その理由は、当社独自の若手育成プログラムを導入している為、専攻学科に関係なく学べる体制が整っているためです。

《日常の業務について》
・先輩社員とペアを組んで日々の業務に取り組む「OJT」を採用
・日々の疑問は先輩にその場で聞けるので安心

《若手育成プログラムについて》
入社1年目~5年目の方を対象に、施工管理として必要な知識やスキルを年次ごとに習得するプログラムです。

例 1年目:入社時雇入れ研修、先輩社員と現場に入り基本的な実務の経験
  2年目:施工計画や予算の作成などを学び、業務の経験
   また、主に舗装工事の現場を担当。
  3年目~4年目:舗装工事以外の現場を経験。2年目よりも更に業務の幅を広げる。
  5年目:実行予算・発注書の作成。責任者として1つの現場を担当。
  また、後輩のフォローも行う。

募集の特徴
  • 総合職採用

説明会・選考にて交通費支給あり 本社での選考の際には、規定により交通費を支給します。

採用後の待遇

初任給

(2024年05月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

院卒

(月給)284,806円

247,000円

37,806円

大学卒

(月給)276,735円

240,000円

36,735円

専門・短大・高専卒

(月給)268,675円

233,000円

35,675円

諸手当=固定残業手当
院卒 37,806円、大卒 36,735円、専門・短大・高専卒、35,675円
※既卒者は最終学歴に準ずる

  • 試用期間あり

3カ月(同条件)

  • 固定残業制度あり

(1)院卒 37,806円、大卒 36,735円、専門・短大・高専卒、35,675円
(2)充当する労働時間 20時間
(3)固定残業手当を超える労働を行った場合は超過分を支給
※既卒者は最終学歴に準ずる

諸手当 ・時間外手当(20時間を超えた分)
・出張手当
・食事手当(寮の賄いor1食500円支給)
・子供手当(第一子30,000円、第二子以降20,000円)
・通勤手当(規程に基づき支給)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)  
支給額は業績・評価により決定
上記賞与と別に好業績の年度には「決算賞与」を支給しています
年間休日数 120日
休日休暇 GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 
有給休暇
特別休暇(慶弔) 
育児休業・育児休暇・看護休暇・介護休暇
待遇・福利厚生・社内制度

各種社会保険加入(労災・雇用・健康・厚生)
退職金制度
従業員持株制度
親和会
各種祝い金(出産25万円・結婚15万円・新築15万円 など)
福利厚生サービス加入(ベネフィットワン・勤労者サービスセンター)
選べる福利厚生サービス
「Netflix」「チョコザップ」「整体チケット」からお好きなサービスを1つ選択できます。
資格取得表彰制度
永年勤続表彰制度
従業員紹介制度
海外研修支援制度
社内サークル制度
社員旅行(2年に1度実施)
社有車貸与
スマートフォン貸与
単身寮(神奈川・千葉・静岡・埼玉の各事業所)※1日500円で利用可

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

屋外喫煙可(指定喫煙場所にて可能)

勤務地
  • 静岡

所属となる各事業所(静岡県三島市)を拠点として、静岡県東部の現場を主に担当します。

勤務時間
  • 8:00~17:00
    実働8時間/1日

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり

問合せ先

問合せ先 〒411-0801
静岡県三島市谷田雪沢173-2
中林建設株式会社
業務管理部 採用担当:下山(シモヤマ)
TEL:055-975-4332 FAX:055-972-5591
URL https://www.nh-const.com/
E-MAIL saiyo@nh-const.com
交通機関 伊豆箱根鉄道 三島二日町駅
徒歩12分

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