京都信用保証協会

　保証審査業務を2年間経験した後、人事課に配属され、主に給与計算や勤怠管理、社会保険の手続きや福利厚生に関する業務を担当しています。労務関係の業務は職員の給与や税金に関わるため、常に正確で慎重な対応が求められますが、職員から感謝されることもあり、職員が安心して快適に働ける環境づくりに携われることにやりがいを感じています。

　「公的な保証人」という唯一の立場でお客様一人ひとりに寄り添った支援ができるところです。営利を目的としない公的機関であることから、お客様のことを一番に考えた金融支援や経営支援を行うことができます。
　また福利厚生も魅力の一つだと感じています。男女ともに出産・育児を支えるという職場の理解があり、性別を問わず1年間の育児休業を取得することも珍しくありません。さらに年次有給休暇等の休暇制度も充実しているため、仕事とプライベートの両立もしやすいと思います。

　就職活動は、自分の将来を決める大きな決断となるため、不安や悩みを抱えている方も多いと思いますが、一番大切なのは、自分が納得できる決断をすることだと思います。後悔のない選択ができるように、企業研究や自己分析をしっかりと行い、自分が本当にやりたいことを見つけてみてください。焦りを感じることもあると思いますが、自分のペースで就職活動を進めることで、自分の軸に合った企業に出会い、妥協ではなく納得のできる就職活動になることを願っています。