最終更新日：2025/7/17

社会福祉法人わらしべ会

正社員
既卒可

業種

福祉サービス

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 社会福祉法人のためありません。

売上高: 社会福祉法人のためありません。

従業員: 290名（2023年11月現在）

募集人数: 1～5名

残り採用予定人数: 3名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【ハワイ・スウェーデンなど海外研修制度アリ】【男女ともに育休取得100％】【希望休も必ず取得】チャレンジ精神を武器に成長できる職場

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～2026年卒　新卒採用を開始いたしました～（2025/07/17更新）

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制度・働き方

残業時間ほぼ無し、育休取得100％など、長く働きやすい環境です！
やりがい

職員発信での海外研修制度など、一人一人のやりたい！に合わせた仕事ができます。
安定性・将来性

数年後を見据えた、利用者一人ひとりのニーズに応える多角的な事業を展開しています。

会社紹介記事

「わらしべ会の魅力は、人間関係が良く、落ち着いた雰囲気があるところ。入社後は2～3か月かけてしっかりサポートしますので、安心してくださいね。」枚方市内に8か所の障がい者支援事業所を展開する「わらしべ会」。生活支援員を経験した後は、新しい仕事に挑戦できるなどキャリアチェンジも可能。

: 「わらしべ会の魅力は、人間関係が良く、落ち着いた雰囲気があるところ。入社後は2～3か月かけてしっかりサポートしますので、安心してくださいね。」

: 枚方市内に8か所の障がい者支援事業所を展開する「わらしべ会」。生活支援員を経験した後は、新しい仕事に挑戦できるなどキャリアチェンジも可能。

「障がい者福祉」という型にハマらず、自由な発想でチャレンジ！　

「希望休や有休を取りやすいのは本当です！」と取材対象の先輩2人。“お互い様”の意識で、誰かが休んでも自然と周りがフォローする雰囲気がある。	私は6歳から柔道を続け、大学時代にわらしべ会の障がい者柔道に出合う機会がありました。その時に「障がいを持つ方と関わる仕事も面白いかもしれない」と感じ、大学時代の専攻とは異なる新しい世界へチャレンジしました。現在は生活支援員として、主に身体的な障がいをお持ちの利用者さんの起床から食事、入浴、就寝まで1日のサポートを行っています。また日中は、柔道・絵画・調理実習・紙すき・和太鼓・体操など多彩な活動も実施。利用者さん1人ひとりの好みや個性に合わせて臨機応変に対応し、笑顔になってもらえる瞬間が一番嬉しいですね。利用者さんの中には記憶障がいを持った方もおり、最初は「覚えてもらえないだろうな」と思いながら接する中で、ある時「あなたIさんでしょ」と名前を呼んでいただいた時は感動しました。今後は自分の特技である柔道を活かし、障がい者柔道の認知度アップに貢献したいと考えています。わらしべ会では毎週土曜日に柔道教室を開いているため、まだ柔道をしたことがない利用者さんも巻き込んで一緒に楽しんでいけたらいいですね。（M.Iさん／わらしべ園　生活支援員／健康スポーツ科学部卒）大学の実習でお世話になったことで、わらしべ会に興味を持ちました。それまでは「福祉」というと介護をするイメージだけでしたが、障がい者支援の現場は想像以上に楽しく自由な雰囲気で驚きました。また、わらしべ会は8か所の障がい者支援事業所を展開し、生活支援や就労支援、身体障がいや知的障がいなど様々なケースを勉強できるのも魅力でした。入職後は3年ほど生活支援員として経験を積み、4年目から就労継続支援B型事業所に異動。ここでは利用者さんが袋詰めなどの軽作業、植物の世話、カフェ・ショップの仕事に携わっています。私はそうした業務をスムーズに進められるようサポートをはじめ、企業とのやりとり、作業環境づくりが主な仕事です。わらしべ会には柔軟でチャレンジしやすい環境があり、利用者さんとよくお出かけすることもあります。生活支援員の時には、利用者さんの希望で大阪市内まで行ってメイク＆写真撮影をする機会がありました。みんなノリノリで楽しんでいたので、付き添いのスタッフもずっと笑顔でしたね。型にハマった仕事ではないからこそ、自由にアイデアを出して実行できる面白さがあります。（M.Tさん／セルプわらしべ　職業指導員／社会福祉学部卒）

「希望休や有休を取りやすいのは本当です！」と取材対象の先輩2人。“お互い様”の意識で、誰かが休んでも自然と周りがフォローする雰囲気がある。

私は6歳から柔道を続け、大学時代にわらしべ会の障がい者柔道に出合う機会がありました。その時に「障がいを持つ方と関わる仕事も面白いかもしれない」と感じ、大学時代の専攻とは異なる新しい世界へチャレンジしました。
現在は生活支援員として、主に身体的な障がいをお持ちの利用者さんの起床から食事、入浴、就寝まで1日のサポートを行っています。また日中は、柔道・絵画・調理実習・紙すき・和太鼓・体操など多彩な活動も実施。利用者さん1人ひとりの好みや個性に合わせて臨機応変に対応し、笑顔になってもらえる瞬間が一番嬉しいですね。利用者さんの中には記憶障がいを持った方もおり、最初は「覚えてもらえないだろうな」と思いながら接する中で、ある時「あなたIさんでしょ」と名前を呼んでいただいた時は感動しました。
今後は自分の特技である柔道を活かし、障がい者柔道の認知度アップに貢献したいと考えています。わらしべ会では毎週土曜日に柔道教室を開いているため、まだ柔道をしたことがない利用者さんも巻き込んで一緒に楽しんでいけたらいいですね。
（M.Iさん／わらしべ園　生活支援員／健康スポーツ科学部卒）

大学の実習でお世話になったことで、わらしべ会に興味を持ちました。それまでは「福祉」というと介護をするイメージだけでしたが、障がい者支援の現場は想像以上に楽しく自由な雰囲気で驚きました。また、わらしべ会は8か所の障がい者支援事業所を展開し、生活支援や就労支援、身体障がいや知的障がいなど様々なケースを勉強できるのも魅力でした。
入職後は3年ほど生活支援員として経験を積み、4年目から就労継続支援B型事業所に異動。ここでは利用者さんが袋詰めなどの軽作業、植物の世話、カフェ・ショップの仕事に携わっています。私はそうした業務をスムーズに進められるようサポートをはじめ、企業とのやりとり、作業環境づくりが主な仕事です。わらしべ会には柔軟でチャレンジしやすい環境があり、利用者さんとよくお出かけすることもあります。
生活支援員の時には、利用者さんの希望で大阪市内まで行ってメイク＆写真撮影をする機会がありました。みんなノリノリで楽しんでいたので、付き添いのスタッフもずっと笑顔でしたね。型にハマった仕事ではないからこそ、自由にアイデアを出して実行できる面白さがあります。
（M.Tさん／セルプわらしべ　職業指導員／社会福祉学部卒）

会社データ

プロフィール	社会福祉法人わらしべ会は、医師の村井正直がハンガリーの教育研究所から持ち帰った手法をはじまりとし、その後も独自のプログラムを実践するなど、様々な活動を行っています。その活動内容は幅広く、障がい者柔道、障がい者乗馬、和太鼓、喫茶などが主な活動です。わらしべ会はこれらのプログラム以外の活動にも力を入れており、重度の身体障がい者に対する表現方法として芸術活動や音楽活動など、多彩なカリキュラムを作っています。また、施設を出て、地域で一人暮らしを希望する方への支援にも取り組んでおり、実際に枚方市内や、もともとその人たちが生活していた場所への地域移行支援も行っています。地域社会と繋がり認知される法人活動の理念のもと、知的障がい者の方への一般企業への就労支援を進めています。短期入所も実施しており、地域へ帰られた方へのアフターフォローや家族のレスバイト（介護の休息）等にも利用されています。海外研修なども積極的に行っており、昨年はハワイのホノルルマラソンに利用者・職員で挑戦しました。
事業内容	【障害者福祉事業】 (1)施設入所支援 (2)生活介護事業 (3)短期入所 (4)就労移行支援事業 (5)相談支援事業 (6)地域活動支援センター1型事業 (7)居宅介護（ホームヘルプ） (8)移動支援事業（ガイドヘルプ） (9)共同生活援助事業（グループホーム）　 (10)継続継続支援事業B型【なかなかの森喫茶室】カフェも運営しております。名物のスパイスカレーは絶品！

プロフィール

社会福祉法人わらしべ会は、医師の村井正直がハンガリーの教育研究所から持ち帰った手法をはじまりとし、その後も独自のプログラムを実践するなど、様々な活動を行っています。

その活動内容は幅広く、障がい者柔道、障がい者乗馬、和太鼓、喫茶などが主な活動です。わらしべ会はこれらのプログラム以外の活動にも力を入れており、重度の身体障がい者に対する表現方法として芸術活動や音楽活動など、多彩なカリキュラムを作っています。

また、施設を出て、地域で一人暮らしを希望する方への支援にも取り組んでおり、実際に枚方市内や、もともとその人たちが生活していた場所への地域移行支援も行っています。

地域社会と繋がり認知される法人活動の理念のもと、知的障がい者の方への一般企業への就労支援を進めています。

短期入所も実施しており、地域へ帰られた方へのアフターフォローや家族のレスバイト（介護の休息）等にも利用されています。

海外研修なども積極的に行っており、昨年はハワイのホノルルマラソンに利用者・職員で挑戦しました。

事業内容

【障害者福祉事業】
(1)施設入所支援
(2)生活介護事業
(3)短期入所
(4)就労移行支援事業
(5)相談支援事業
(6)地域活動支援センター1型事業
(7)居宅介護（ホームヘルプ）
(8)移動支援事業（ガイドヘルプ）
(9)共同生活援助事業（グループホーム）　
(10)継続継続支援事業B型

【なかなかの森喫茶室】カフェも運営しております。名物のスパイスカレーは絶品！

本社郵便番号	573-0103
本社所在地	大阪府枚方市長尾荒阪2-3545番地
本社電話番号	072-850-5507
設立	1981年
資本金	社会福祉法人のためありません。
従業員	290名（2023年11月現在）
売上高	社会福祉法人のためありません。
平均年齢	39.0歳（2023年11月時点）
平均勤続年数	11.8年（2023年11月時点）
事業所・事業内容詳細	■わらしべ園 / サービスセンターわらしべ園　枚方市長尾荒阪2-3545 ・施設入所支援・生活介護事業・短期入所 ■第二わらしべ園 / サービスセンターわらしべ　枚方市長尾荒阪2-3545 ・施設入所支援・生活介護事業・短期入所 ■Haruかぐまち　枚方市長尾家具町2-5-13 ・生活介護事業 ■イーウィット　枚方市長尾谷町1-101-1 ・就労移行支援事業 ■障がい者相談支援センターわらしべ / 障がい者地域活動スペースSORA　枚方市長尾谷町1-101-1 ・相談支援事業・地域活動支援センター1型事業 ■サービスセンター・わらしべ　枚方市長尾谷町1-101-1 ・居宅介護（ホームヘルプ）・移動支援事業（ガイドヘルプ） ■グループホーム　・すがはら・かぐまち・あすなろホーム・ふじさかてらす ■セルプわらしべ　枚方市王仁公園2-2 ・就労継続B型 ■アトラクト・アトラクト：藤阪東町4-6-5パークヒルズ501 ・なかなかの森喫茶室：枚方市王仁公園2-2 ・leicafe（レイカフェ）：長尾元町１-35-1 ・就労継続B型 ■村野わらしべ　枚方市村野本町30-49 ・生活介護事業 ■ハッピーガーデン　枚方市津田東町3-27-1 ・生活介護事業
存在意義	枚方市内に、11箇所の障がい者支援事業所を展開しています。わらしべ会は地域に根ざした法人として活動することで、地域の皆さまから「わらしべがあって良かった」と感じてもらい、また地域にならなくてはならない存在として認められる法人を目指します。また、社会に役に立つ人材を一人でも多く育成したいと考えています。
6つの方針	1. 人権尊重わらしべを利用する利用者一人ひとりの想い（希望）を尊重したサービスの提供に努めます。 2. 個別性・共感利用者の立場に立った視点で、利用者が想い描く未来を共に想像し、個別支援計画に添った支援を行う。 3. 地域交流・社会貢献法人全体が地域と主体的につながることにより、利用者が当たり前に地域と交流ができ、障がいがあっても、あらゆる形で社会貢献できる環境を知恵をしぼって作り出せるように工夫する。 4. 自立・働く利用者一人ひとりが「どこで暮らし、どんな生活がしたいのか」のニーズに耳を傾け、その方に合った生活環境を創り出していく。また、様々な日中活動や働きたいと思う気持ちに応えていけるように、あらゆるステージでの活動や働く場の環境を整えていく。 5. 基本姿勢職員一人ひとりがサービスを提供する上で、専門職としての自覚をもち、利用者支援に必要な知識と技術習得に努め、知恵・創意工夫・新しい知見を積極的に取り入れ業務にあたる。 6.挑戦（チャレンジ）私たちの仕事は、常にあらゆる場面を想像し何事にも果敢に挑戦（チャレンジ）していくことをモットーとする。
沿革	1978(昭和53)年肢体不自由児療育施設わらしべ学園（無認可）開設 1979(昭和54)年わらしべ学園を育てる会発足 1981(昭和56)年社会福祉法人わらしべ会法人認可重度身体障害者更生援護施設わらしべ園開設 1986(昭和61)年中国黒竜江省佳木斯医学院小児科教授の李樹春博士来園これを機に中国でもペトゥー・システムの導入が始まり、わらしべが支援 1987(昭和62)年姉妹法人として社会福祉法人大滝わらしべ会発足 1990(平成2)年ハーリ・マリア博士（ペトゥー研究所所長、当時）、 2名の主任コンダクターとともに来園 1993(平成5)年わらしべ園（枚方）・障害者乗馬療育開始 1994(平成6)年イギリスRDA（障害者乗馬協会）のキアラ女史、大滝わらしべ園で障害者乗馬に関する指導 1996(平成8)年わらしべ会障害者生活支援センター開設知的障害者更生施設第二わらしべ園開設 1997(平成9)年知的障害者デイサービスセンター開設ホームヘルプサービス開始 1998(平成10)年国際障害者柔道大会に参加 (イタリア・ベネチア) 1999(平成11)年英国のアン王女ご来園（枚方）第3回国際ペトゥー学会開催（北海道浦河町） 2000(平成12)年ハンガリー共和国大統領夫人ご来園（枚方） 2001(平成13)年わらしべ会最初のグループホーム「すずらん」開設 2002(平成14)年知的障害者通所授産施設「セルプわらしべ」開設セルプわらしべで乗馬センター活動開始 2005(平成17)年新たな働く場として、第二わらしべ園の分場として「村野わらしべ」開設後に、就労支援Bと生活介護を行う多機能型障害福祉サービス事業所 2007(平成19)年障害者地域活動スペースSORA開設 2009(平成21)年第二わらしべ園従たる事業所として「くにみ坂コスモス」開設 2010(平成22)年ケアホーム「あすなろホーム」開設障害者福祉サービス就労移行支援「イーウィット」開設 10月　わらしべ会創設者　村井正直先生ご逝去 12月　わらしべ会初代理事長　村井陽子先生ご逝去 2012(平成24)年障害者福祉サービス就労継続支援 B型「アトラクト」開設障害者福祉サービス生活介護事業所「Haruかぐまち」開設 2013(平成25)年障害者福祉サービス生活介護事業所「ハッピーガーデン」開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.8年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 1.0時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.2日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	3名	2名	5名
取得者	3名	2名	5名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 36.4%
  （11名中4名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり・新人研修・管理職研修・法人人権研修会・法人全体研修会　※未経験者でも様々なキャリアステップに応じて研修がございます。
自己啓発支援制度	制度あり・介護福祉士資格取得支援・介護福祉士受験サポート講座・ソーシャルワーク演習
メンター制度	制度あり ※新入職員には1名ずつ先輩職員が付き、2～3カ月程度OJTを行なっています。
キャリアコンサルティング制度	制度あり・若手社員・中堅・管理職などを対象にした外部研修の実施
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大阪大学、大阪経済大学、関西福祉科学大学、日本福祉大学、武庫川女子大学、龍谷大学、京都先端科学大学、近畿大学、関西外国語大学、桃山学院大学＜短大・高専・専門学校＞大阪成蹊短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2020年　2021年　2022年 ------------------------------------------------- 大卒　　　6名　　3名　　 0名短大卒　　―　　 ―　　　―