(株)チャーム・ケア・コーポレーション【東証プライム市場上場】

統括リーダーをしております。介護リーダーから現場の状況を聞き、私自身も現場にこまめに入りご入居者様の変化に気付けるようにし、すぐに改善出来るよう努めることで双方に良い結果になるよう努めています。

ご入居者様が笑顔になられた時にとてもやりがいを感じます。日頃から積極的にコミュニケーションを図るようにしていますが、会話の中で笑って下さったり、困っていた時に手助けができたりして、笑顔になられた時がとても嬉しいです。また、全スタッフに対してそうですが、協力して業務が遂行出来ている時にとてもやりがいを感じます。皆頑張っているから私も頑張ろう、と強く思えます。

求人情報を見た際に、社員の事を思っている会社だと感じました。特に待遇面がしっかりしており、安心して働かせて頂けるのではないかと思いました。もう一点は、面接に来た際にホーム長がとても明るい方で、この方の元で働きたい！と強く思いました。現在は異動されており違うホーム長ですが、今のホーム長もとても明るい方でいつも職場が明るいです。スタッフさんも明るい方ばかりです。

ご入居者様にとって生活しやすい環境を整える事です。ご入居者様の笑顔が見られる事で私自身のやりがいにも繋がっていますので、楽しく生活できるようにサポートしていきたいです。スタッフの働きやすい環境を整える事とスタッフの教育です。今もチームワークをとても大切にしていますので、楽しく働ける環境を整えていきたいです。スタッフの教育にも力を入れ、お客様満足度が上がるようにつなげたいです。

楽しくて明るい職場環境を作る事です。スタッフが明るい事でご入居者様も楽しく生活でき、雰囲気がより良くなりご入居率も上がると思います。社会的にはＩＴ化が進んでいますが、人と人でしか提供できない部分が沢山あると思います。そういった部分の提供が出来るのが介護の強みだと思います。業務効率化でＩＴを利用する部分は利用しつつ、心で寄り添う事は大切にしていきたいです。