最終更新日：2025/3/1

(株)セブン銀行

正社員
既卒可
上場企業

現在、応募受付を停止しています。

業種

銀行（ネットバンク・その他）
インターネット関連
情報処理
通信・インフラ

基本情報

本社: 東京都

会社概要
採用データ

このコースは応募受付を終了しています。

募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

セブン銀行は、従来の銀行業務の枠に捉われず、金融サービスの常識を変えていく銀行です。設立以来、『人々の生活に溶け込んだ決済インフラ』の提供に努めています。同じビルに大半の部署が集約されているので、部署や年次を超えて距離が近いのが特徴。フリーアドレス制を導入しているため、コラボレーションしやすい環境です。

: セブン銀行は、従来の銀行業務の枠に捉われず、金融サービスの常識を変えていく銀行です。設立以来、『人々の生活に溶け込んだ決済インフラ』の提供に努めています。

: 同じビルに大半の部署が集約されているので、部署や年次を超えて距離が近いのが特徴。フリーアドレス制を導入しているため、コラボレーションしやすい環境です。

募集コース

コース名	総合職
雇用形態	正社員
配属職種	総合職セブン銀行は、競争優位の源泉となる強みを活かし、新たな商品・サービスの創造を通してさまざまな社会課題の解決に取組んでいます。その姿勢はこれからも変わりません。一人ひとりの社員が独創的な発想や柔軟な思考によって「あったらいいな」を超える新しい価値づくりに挑戦しています。また、少数精鋭の会社であるため、一人ひとりの活躍が期待されており、若手のうちから責任ある仕事（営業・企画・管理・開発・デジタル戦略など）を任されます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会 WEBにて実施エントリーシート提出適性検査面接（グループ） 1回実施予定面接（グループ） 1回実施予定面接（個別） 1回実施予定内々定 ※会社説明会への参加は必須ではございません。
選考方法	書類選考、適性検査、グループ面接、個別面接
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接あり
提出書類	エントリーシート(顔写真付き）
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生既卒者 2026年3月までに大学院・大学を卒業見込みの方
募集人数	16～20名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	総合職採用

採用後の待遇

初任給

（2024年07月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
大卒、大学院卒	（月給）250,000円	250,000円

※既卒者は最終学歴により上記と同額を支給

試用期間あり

試用期間は入社日より3カ月間
待遇に変更なし

固定残業制度なし

諸手当

時間外手当、通勤手当、新しいはたらき方サポート手当、家賃補助（諸条件あり）

昇給

年1回

賞与

年2回

休日休暇

◇完全週休二日制（土日）、祝日、年末年始（※一部職種については交代勤務）
◇年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、子の看護休暇、育児活動休暇、介護休暇、ボランティア休暇など
◇年1回5営業日以上の連続休暇
◇上期・下期各1回4日間の連続休暇など

待遇・福利厚生・社内制度

◇健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備
◇社員持株会
◇出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度
◇企業年金（退職金）制度、確定拠出年金（選択型DC）
◇ハイライフプラン（セブン＆アイグループの団体保険制度）、共済会（セブン＆アイグループ各社と社員の拠出金による相互扶助制度）
◇福利厚生サービス、自己啓発支援制度
◇在宅勤務、スライド勤務制度
◇エキスパートキャリア制度

年間休日120日以上
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
完全週休2日制
社宅・家賃補助制度あり
リモートワーク・在宅勤務（週に数日）
対面の研修あり
副業可

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）

屋内に喫煙専用室を設置している

勤務地

東京
神奈川
大阪

本店（東京都千代田区丸の内）ほか

勤務時間

8:45～17:30

実働7.45時間／1日

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
海外経験や語学力に自信がある人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
個性をアピールできる人
将来は経営者になりたいと考えている人
チームワークを重視する人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
先輩社員との質問会・懇談会あり

教育制度

◆内定者研修（内定後10月～）
基礎スキル（Excel・簿記・英語など）の学習
　↓
◆新入社員研修（入社後4月～）
期間：2～3カ月
内容：社会人に必要な知識やスキル、マインドの習得
　↓
◆OJT期間（配属後）
期間：6カ月
内容：同じ職場の先輩社員が、マンツーマンで、仕事上の問題解決などをサポート

研修制度

制度あり
◆自らの成長を促す環境づくり　～社員の学びを積極的に支援～

社員個々の成長ステージに合わせた能力開発プログラムを整備し、それぞれの階層に必要な知識・スキルを習得するための各種研修を実施しています。
また、社内選抜を実施したうえで、希望者を社会人向けビジネススクールへ派遣しています。
さらに外国語でコミュニケーションがとれる人材の育成にも力を入れており、通信教育に対する補助や、外部研修を活用した語学習得支援を行っています。

≪研修制度の例≫
新入社員研修、コミュニケーション研修（屋外体験型研修等）、全社研修（当社で勤務するために必要な知識やマインド）、階層別研修、中途入社者研修、MBA派遣　等

自己啓発支援制度

制度あり
金融知識、IT、教養、語学、ビジネススキル習得の奨励（修了により、費用の全額または一部を補助）

メンター制度

制度あり
OJTをサポートするトレーナー制度、人事担当との定期的な面談

試用期間

あり
入社日より3カ月間
試用期間中の条件は本採用時と変更なし

問合せ先

問合せ先	〒100-0005　東京都千代田区丸の内1-6-1 (株)セブン銀行　人事部　採用担当
URL	【採用サイト】 http://www.sevenbank.co.jp/recruit/ 【新型ATM特設ページ】https://www.sevenbank.co.jp/oos/adv/tmp_192.html 【パーパス(存在意義)特設ページ】https://www.sevenbank.co.jp/corp/purpose/
E-MAIL	shinsotsu@sevenbank.co.jp