最終更新日：2025/4/21

(株)明和不動産

正社員
既卒可

業種

不動産
不動産（管理）

基本情報

本社: 熊本県

資本金: 7,160万円

売上高: 明和不動産の売上高（2024年1月～12月） 53億グループ会社連結の売上高（2024年1月～12月） 111.７憶

従業員: 226名（男性117名・女性109名）※2025年2月時点

募集人数: 21～25名

エントリー	エントリーボックス

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

“よりよい住まいづくり”をグループミッションとし、住まいに関するあらゆるニーズに応え、お客様に信頼される企業集団を目指しています。

第3クールの選考エントリー受付中！単独説明会も開催しています★ （2025/03/12更新）

明和不動産では3クール制で選考を行っています。
現在は第3クールのエントリー受付中です★
エントリーいただいた方全員に一次選考の予約フォームと
エントリーシートの提出リクエストをお送りいたしますのでご対応ください◎

＼単独説明会実施中です★／
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【内容】
　・会社説明
　・社員との座談会
　・選考のご案内
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【日程】

■対面｜熊本開催
・3月22日（土） 13:00～15:30

■web開催
・3月17日（月） 15:00～16:30
・3月22日（土）　10:00～11:30
　前日までにzoomのご案内を送信します。

【開催場所】※対面の場合　　
・熊本…明和不動産本社（熊本市中央区辛島町4-35）

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【第3クール：選考ステップ】
　エントリーシート提出期間　 3月20日（木）～3月29日（土）
　　　▼
　一次選考（個別面接）　　　 4月4日（金）～4月8日（火）
　　　▼
　二次選考（適正検査）　　　 4月9日（水）～4月15日（日）
　　　▼
　三次選考（個別面接）　　　 4月23日（水）～4月25日（金）
　　　▼
　最終選考（集団面接）　　　 5月7日（水）～5月9日（金）
　　　▼
　内定　　5月上旬　　

※現時点での予定のため変更になる可能性があります。
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【注意事項】
・満員やエントリー不可期間でエントリーが出来ない場合、
　枠を増やしますので下記の電話番号かメールにてお気軽にご連絡ください！

【連絡先】
　株式会社明和不動産
　〒860-0804 熊本市中央区辛島町4-35　ラ・シック辛島2F
　TEL：096-322-8705
　メール：y-ueda@meiwa.jp
　担当：総務人事課　上田・当田

製品・サービス力

九州トップクラス・熊本NO.1の賃貸仲介件数！（2025年1月6日全国賃貸住宅新聞）
制度・働き方

賃貸・売買・管理・保険・デジタル事業など手がける総合不動産業です！
やりがい

お客様の大切なお部屋探しをサポートする大切なお仕事です。

会社紹介記事

個人ノルマはなく、店舗で目標達成をめざす同社では、一人で悩むことがないと先輩談。和気あいあいと明るい職場環境の中、互いに協力しながら取り組める雰囲気がある。風通しが良く、オンもオフも充実した日々を過ごしているという荒川さん。「人間関係で悩んだことは一度もありません。同世代も多く、ざっくばらんに話すことができます」。

: 個人ノルマはなく、店舗で目標達成をめざす同社では、一人で悩むことがないと先輩談。和気あいあいと明るい職場環境の中、互いに協力しながら取り組める雰囲気がある。

: 風通しが良く、オンもオフも充実した日々を過ごしているという荒川さん。「人間関係で悩んだことは一度もありません。同世代も多く、ざっくばらんに話すことができます」。

業界で高い知名度と実績を誇る明和不動産ならではの環境が若手の成長を後押し！

写真左から「不動産を通じて地域に密着し、貢献できる仕事です」と荒川さん。「はじめて一人暮らしする学生さんが安心できるよう真摯に対応しています」と渡邉さん。	明和不動産では、不動産に関するサービスをグループで総合的に提供しています。不動産部門では、建物の資産運用をサポートする資産運用、物件を売買する住宅事業、賃貸仲介を手掛ける賃貸事業、企業の社宅などを扱う法人事業があります。当社の強みは、九州・沖縄エリアにおける賃貸仲介の契約件数NO.1（全国賃貸住宅新聞2024年1月1日・8日号に掲載）の実績を誇ることです。さらに、社内では一部の業務を自動化。電子契約を導入するなど、DX化を進めたことで効率化や省力化を実現し、残業時間を大幅に減らしつつ、目標達成率を高めることができています。当社のメンバーは、お客様に寄り添う人、おっとりしている人、積極的な人など、タイプはさまざまで、話し上手ではなくても、コツコツと真面目な姿勢が評価される人もいます。共通して求められるのは、良い意味でお節介であること。「こうしたらお客様に喜ばれるかも」と先回りして気づくことで、お客様と良い関係を築いています。 ■賃貸事業部　熊本大学前店店長　渡邉陽／2016年入社大学では建築を学び、接客がしたいと思い不動産業界へ。当社を選んだのは、不動産以外にも保険やDXに注力し、早くに電子契約を導入するなど、企業の知名度や生存戦略の高さに惹かれたからです。最近はSNSを活用するなど、新しいことにも積極的にチャレンジしており、常に新鮮な話題で盛り上がる社内で仕事を楽しめています。また、風通しの良い社内では何でも相談しやすく、同世代も多く働いているので話しやすい雰囲気があります。光の森店の周辺には、半導体関連の企業様も多く、法人個人に関係なく土地勘のないお客様に対してご提案する機会も多くあります。お客様の不安や疑問を解決しながら、ご提案した物件をご契約いただけるとやりがいを感じます。私が大切にしているのは、『自分が知らない商品は紹介できないし、売れないだろう』という代表の考えです。常にアンテナを張り、どこに何があるのかを自分の目で確かめるよう心掛けていますね。また、総合不動産事業を展開する当社だけに、幅広くチャレンジできることも魅力。大きな数字を動かすだけに責任も大きいですが、不動産業界に進んだからには将来、売買部門で経験を積みたいと考えています。 ■賃貸事業部　光の森店店長代理　荒川流衣／2021年入社

写真左から「不動産を通じて地域に密着し、貢献できる仕事です」と荒川さん。「はじめて一人暮らしする学生さんが安心できるよう真摯に対応しています」と渡邉さん。

明和不動産では、不動産に関するサービスをグループで総合的に提供しています。不動産部門では、建物の資産運用をサポートする資産運用、物件を売買する住宅事業、賃貸仲介を手掛ける賃貸事業、企業の社宅などを扱う法人事業があります。当社の強みは、九州・沖縄エリアにおける賃貸仲介の契約件数NO.1（全国賃貸住宅新聞2024年1月1日・8日号に掲載）の実績を誇ることです。
さらに、社内では一部の業務を自動化。電子契約を導入するなど、DX化を進めたことで効率化や省力化を実現し、残業時間を大幅に減らしつつ、目標達成率を高めることができています。
当社のメンバーは、お客様に寄り添う人、おっとりしている人、積極的な人など、タイプはさまざまで、話し上手ではなくても、コツコツと真面目な姿勢が評価される人もいます。共通して求められるのは、良い意味でお節介であること。「こうしたらお客様に喜ばれるかも」と先回りして気づくことで、お客様と良い関係を築いています。
■賃貸事業部　熊本大学前店店長　渡邉陽／2016年入社

大学では建築を学び、接客がしたいと思い不動産業界へ。当社を選んだのは、不動産以外にも保険やDXに注力し、早くに電子契約を導入するなど、企業の知名度や生存戦略の高さに惹かれたからです。最近はSNSを活用するなど、新しいことにも積極的にチャレンジしており、常に新鮮な話題で盛り上がる社内で仕事を楽しめています。また、風通しの良い社内では何でも相談しやすく、同世代も多く働いているので話しやすい雰囲気があります。光の森店の周辺には、半導体関連の企業様も多く、法人個人に関係なく土地勘のないお客様に対してご提案する機会も多くあります。お客様の不安や疑問を解決しながら、ご提案した物件をご契約いただけるとやりがいを感じます。
私が大切にしているのは、『自分が知らない商品は紹介できないし、売れないだろう』という代表の考えです。常にアンテナを張り、どこに何があるのかを自分の目で確かめるよう心掛けていますね。また、総合不動産事業を展開する当社だけに、幅広くチャレンジできることも魅力。大きな数字を動かすだけに責任も大きいですが、不動産業界に進んだからには将来、売買部門で経験を積みたいと考えています。
■賃貸事業部　光の森店店長代理　荒川流衣／2021年入社

会社データ

プロフィール	明和不動産は1981年の創業以来、「住まい」に関わる事業を展開してきました。創業より不動産仲介、不動産管理、資産運用コンサルティング、マンション開発といった不動産事業を中心に事業展開をしてきましたが、近年ではデジタルや通信、保険といった不動産以外の事業にも領域を広げ、住環境のさらなる発展を推進していきたいと考えています。 2016年1月にはグループの持株会社であるミリーヴ(株)を設立し、グループ内の事業領域を再編。ミリーヴグループとして再スタートを切りました。「よりよい住まいづくり」をグループビジョンに掲げ、未来の住まいを発展させていくことを目標に今後もアグレッシブに挑戦を続けていきます。
事業内容	・不動産の売買、交換、賃貸借及びそれらの仲介業・不動産に関する資産運用コンサルタント業・不動産に関するデジタルソリューションの提供、およびコンサルタント業

プロフィール

明和不動産は1981年の創業以来、「住まい」に関わる事業を展開してきました。創業より不動産仲介、不動産管理、資産運用コンサルティング、マンション開発といった不動産事業を中心に事業展開をしてきましたが、近年ではデジタルや通信、保険といった不動産以外の事業にも領域を広げ、住環境のさらなる発展を推進していきたいと考えています。

2016年1月にはグループの持株会社であるミリーヴ(株)を設立し、グループ内の事業領域を再編。ミリーヴグループとして再スタートを切りました。

「よりよい住まいづくり」をグループビジョンに掲げ、未来の住まいを発展させていくことを目標に今後もアグレッシブに挑戦を続けていきます。

事業内容

・不動産の売買、交換、賃貸借及びそれらの仲介業
・不動産に関する資産運用コンサルタント業
・不動産に関するデジタルソリューションの提供、およびコンサルタント業

本社郵便番号	860-0804
本社所在地	熊本県熊本市中央区辛島町4-35 ラ・シック辛島
本社電話番号	096-322-8705（総務人事課直通）
創業	1981年4月1日
設立	1986年4月1日
資本金	7,160万円
従業員	226名（男性117名・女性109名）※2025年2月時点
売上高	明和不動産の売上高（2024年1月～12月） 53億グループ会社連結の売上高（2024年1月～12月） 111.７憶
代表者	代表取締役CEO 川口圭介代表取締役COO社長執行役員川口英之介
事業所	＜本社＞熊本市中央区辛島町4-35 ラ・シック辛島＜支店＞【熊本】・熊本大学前店（熊本市中央区黒髪2-31-21-1F）・大江店（熊本市中央区大江3-1-42-1F）・下通店（熊本市中央区下通2-3-2-1F）・平成店（熊本市中央区本荘町728-1）・県庁東店（熊本市中央区神水7-12-1F）・熊本北店（熊本市北区山室2-16-20）・光の森店（熊本県菊池郡菊陽町光の森7丁目2-10）・水前寺店（熊本市中央区白山2-4-19-1F）・日赤通り店（熊本市中央区帯山9-1-1-1F）・熊本中央店（熊本市中央区上通町1-25）・熊本西店（熊本市西区春日3丁目20-17-2F) ・浜線バイパス店（熊本市南区田迎4-9-30）・熊本東健軍店（熊本市東区健軍3-1-45) ・熊本駅店（熊本市西区春日3-15-1）・熊本嘉島店（熊本県上益城郡嘉島町大字上島 2120-1）・菊陽支店（熊本県菊池郡菊陽町久保田2822-1）・住宅販売【ガラリト大江】（熊本市中央区大江4-10-10）・住宅販売【ガラリト嘉島】（熊本県上益城郡嘉島町大字上島 2120-1）・資産運用部・住宅事業部（熊本市中央区辛島町4-35-1F）・管理本部（熊本市中央区辛島町4-35-2F）・経営戦略室（熊本市中央区辛島町4-35 -3F）・リネクト熊本本社（熊本県熊本市中央区辛島町69-4F）・メイワ・ライフリード熊本本社（熊本県熊本市中央区辛島町69-8F）【福岡】・薬院店（福岡市中央区高砂1-1-27-1F）・管理福岡支店（福岡市中央区高砂1-1-27-2F）・法人事業部福岡支店（福岡県福岡市中央区高砂1丁目1-27-2F）【鹿児島】・天文館店（鹿児島市千日町15-1-1F）・鹿児島中央駅西口広場前店（鹿児島市武1-1-2-1F）・鹿児島大学前店（鹿児島市荒田2-26-15）・鹿児島宇宿店（鹿児島市宇宿2-25-10）・谷山駅前店（鹿児島市上福元町4012-1-1F）・管理鹿児島支店（鹿児島市西千石町10-3）・法人事業部鹿児島支店（鹿児島県鹿児島市武1丁目1-2-1F）【東京】・法人事業部東京支店（東京都港区浜松町1丁目18-11-8F）・リネクト東京支店（東京都港区浜松町1-18-11-8F）
関連企業	・(株)明和不動産管理・(株)メイワライフリード・リネクト(株)
平均年齢	36.6歳(グループ全体)
免許許可	宅地建物取引業　国土交通大臣（3）8432号建築業　熊本県知事(時・般-30)第16432号生命保険取扱業損害保険取扱業
所属団体	1（公社）全国宅地建物取引業保証協会 2．公益社団法人熊本県宅地建物取引業協会 3（公社）全国賃貸住宅経営者協会連合会 4（財）日本賃貸住宅管理協会 5　全国賃貸管理ビジネス協会 6．全国賃貸管理業共済会 7．アパマンショップ・ネットワーク
沿革	1981年　4月熊本市黒髪にて明和不動産創業、主宰川口雄一郎 1986年　4月熊本市黒髪にて(株)明和不動産、法人設立、資本金1,000万円代表取締役社長川口雄一郎 1991年 8月　大江店（熊本市中央区大江）を開設 12月下通店（熊本中央区下通）を開設 1999年　8月平成店（熊本市中央区本荘町）を開設 2000年　10月県庁東店（熊本市中央区神水）を開設 2002年　6月資本金を7,160万円に増資 2006年　 5月　水道町店を移設し藤崎店（熊本市南千反畑町）に開設 7月　本社を熊本市中央区辛島町に移転 10月　光の森店（熊本市北区武蔵ケ丘）を開設 2008年　5月　水前寺店（熊本市中央区白山）を開設 2009年　 2月　日赤通り店（熊本市中央区帯山）を開設 3月　上通店（熊本市中央区上通町）を開設 2011年　1月　薬院店（福岡市中央区）を開設 2012年　12月有楽町店（東京都千代田区）を開設 2013年 4月　保養所四季美山荘（熊本県高森町）を開設 7月　鹿児島駅前店（鹿児島市小川町）を開設　　藤崎宮前店を移設し、熊本北店（熊本市北区山）を開設 10月　浜線バイパス店（熊本市南区田迎）を開設 2014年　 2月　六本松店（福岡市中央区）を開設 5月　代表取締役　川口圭介　就任 6月　天文館店（鹿児島市中町）を開設 2015年 1月　ガラット（熊本市中央区大江）を開設※現ガラリト 6月　熊本インター店（熊本市東区御領）を開設※2020年5月閉店 2016年 1月　グループ名称をミリーヴグループへ変更、ミリーヴ(株)を設立し、持株会社へ移行（代表取締役　　川口　圭介）　　リネクト東京支店を開設 4月　鹿児島中央駅西口広場前店を開設 8月メイワ・リーベル福岡支店を開設　　　 2017年 6月　熊本東健軍店を開設　　　登録センターを開設 7月　明和不動産管理　鹿児島支店を開設 2018年 3月　JR熊本駅店を移設し、熊本駅店を開設　　肥後よかもん市場店を開設※2022年2月閉店 2019年 1月　リヴォート設立 2月　中洲通り店を移設し、鹿児島大学前店を開設 6月　福岡エリアの賃貸事業を薬院店へ統合 7月　鹿児島駅前店を組織変更・移設しメイワ・リーベル鹿　　　　　　　児島支店を開設　 2020年 7月　鹿児島宇宿店を開設 10月メイワ・リーベル有楽町支店を移設、東京支店を開設 2021年 4月　熊本駅店を熊本西店へ名称変更、新たに熊本駅店を新設 7月　谷山駅前店を開設 12月熊本嘉島店・ガラリト嘉島を開設 2022年 9月　薬院店・明和不動産管理福岡店を移設 11月光の森店を移設 2023年 9月菊陽支店を新設 2024年 5月　完全子会社である株式会社メイワリーベルを吸収合併

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 7.5年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.8時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.3日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	10名	10名	20名
取得者	3名	10名	13名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

30.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 17.5%
  （57名中10名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり内定者研修、新入社員研修、階層別研修、年次別研修、社内勉強会、セミナー受講
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援：資格取得費用を一部負担、合格祝い金の贈呈、など宅建取得支援：毎年15名ほどを選抜し、資格学校の宅建講座を受講します。　　　　　　　講座受講料・受験料などの費用は全額会社負担です。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞大分大学、沖縄国際大学、鹿児島大学、北九州市立大学、九州大学、九州ルーテル学院大学、熊本大学、熊本学園大学、熊本県立大学、熊本保健科学大学、久留米大学、志學館大学、西南学院大学、崇城大学、東海大学、長崎県立大学、福岡大学、名桜大学、明治大学、琉球大学、大阪学院大学＜短大・高専・専門学校＞熊本市立総合ビジネス専門学校、中京法律専門学校、福岡女子短期大学、大分県立芸術文化短期大学、熊本ＹＭＣＡ学院専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2021年　　2022年　　2023年 -------------------------------------------- 大　卒　　 10　　　　 8　　　 11 専門卒　　 1　　　 1　　　　 1 高　卒　　 3　　　 2　　　　 4 　計　　　 14　　　 11 　　 16

採用実績（学校）

＜大学＞
大分大学、沖縄国際大学、鹿児島大学、北九州市立大学、九州大学、九州ルーテル学院大学、熊本大学、熊本学園大学、熊本県立大学、熊本保健科学大学、久留米大学、志學館大学、西南学院大学、崇城大学、東海大学、長崎県立大学、福岡大学、名桜大学、明治大学、琉球大学、大阪学院大学
＜短大・高専・専門学校＞
熊本市立総合ビジネス専門学校、中京法律専門学校、福岡女子短期大学、大分県立芸術文化短期大学、熊本ＹＭＣＡ学院専門学校

採用実績（人数）

　　　 2021年　　2022年　　2023年
--------------------------------------------
大　卒　　 10　　　　 8　　　 11
専門卒　　 1　　　 1　　　　 1
高　卒　　 3　　　 2　　　　 4
　計　　　 14　　　 11 　　 16

過去3年間の新卒採用者数（男女別）