最終更新日：2025/4/24

福井建設(株)

正社員
既卒可

業種

建設
住宅
住宅（リフォーム）

基本情報

本社: 兵庫県

資本金: 8,100万円

年商: 88億9,916万1,524円（2024年6月末期実績）

従業員: 97名（男75名　女22名）（福井建設グループ全体　約250名）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【夏採用開始／選考直結／内々定まで最短2週間／文系の方も活躍中！】創造します、夢ある社会。

積極的に受付中のコースあり

土木・建築の現場技術職(施工管理)・営業職・総合職　予約受付中！（2025/02/12更新）

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このような方を募集致します。

・土木・建築技術職(施工管理)　：　物を造ることが好きな方！
・営業職　　　　　　　　　　　：　人と話すことが好きな方！
・総合職（事務）　　　　　　　：　数字に強い方。
　　　　　　　　　　　　　　　　　コミュニケーションをとることが好きな方！

●就職セミナー等日程
セミナー画面にてご確認ください。

　皆様とお会いできるのを楽しみにしています！

制度・働き方

国家資格の受験費用などを会社が負担する制度があり、福利厚生が充実しています！

会社紹介記事

但馬を代表する総合建設会社・福井建設。高速道路や橋脚などの土木インフラから、マンション、オフィスビル、木造戸建て住宅の建築まで幅広い事業を展開しています。若い社員が多く、先輩後輩の垣根も低いフランクな社風。何でも聞きやすく、さまざまな情報を共有できるので、新人社員ものびのびと成長できます。

: 但馬を代表する総合建設会社・福井建設。高速道路や橋脚などの土木インフラから、マンション、オフィスビル、木造戸建て住宅の建築まで幅広い事業を展開しています。

: 若い社員が多く、先輩後輩の垣根も低いフランクな社風。何でも聞きやすく、さまざまな情報を共有できるので、新人社員ものびのびと成長できます。

モノづくりを通して地域の発展に貢献するやりがい。フランクな社風も自慢です！

男性・女性問わずたくさんの社員が活躍しています！	■父が土木関係だったことから、その背中を見て土木の道へ。但馬の建設業と言えば一番に思い浮かぶのが福井建設で、生まれ育った但馬の地に貢献したいと思い入社を決めました。現在は土木工事の施工管理として、測量から工程、安全、品質管理までに携わっています。私が担当するのは、北近畿豊岡自動車道。入社後すぐに八鹿から和田山の区間に関わり、その後は八鹿から日高までの施工管理を担当。山を切り開いて掘削し、盛り土や橋脚をつくっていくスケールの大きな仕事は、日々新鮮で飽きることがありません。定点写真を見ると、どんどん風景が変わっている実感がありますね。最も心がけているのは、コミュニケーションと確認の徹底。社内の報・連・相はもちろん、協力業者とも密に情報共有し、安全で正確な工程管理を行っています。苦労もありますが、高速道路が開通した瞬間の達成感は本当にすごい。実際に車で走ってみると、感慨深さが込み上げてきます。今後は所長を目指し、自分の手で地域のインフラづくりに貢献していきたいと思っています。（井越規善さん　土木部／2012年入社　社会環境工学科卒）

男性・女性問わずたくさんの社員が活躍しています！

■父が土木関係だったことから、その背中を見て土木の道へ。但馬の建設業と言えば一番に思い浮かぶのが福井建設で、生まれ育った但馬の地に貢献したいと思い入社を決めました。
現在は土木工事の施工管理として、測量から工程、安全、品質管理までに携わっています。私が担当するのは、北近畿豊岡自動車道。入社後すぐに八鹿から和田山の区間に関わり、その後は八鹿から日高までの施工管理を担当。山を切り開いて掘削し、盛り土や橋脚をつくっていくスケールの大きな仕事は、日々新鮮で飽きることがありません。定点写真を見ると、どんどん風景が変わっている実感がありますね。最も心がけているのは、コミュニケーションと確認の徹底。社内の報・連・相はもちろん、協力業者とも密に情報共有し、安全で正確な工程管理を行っています。苦労もありますが、高速道路が開通した瞬間の達成感は本当にすごい。実際に車で走ってみると、感慨深さが込み上げてきます。今後は所長を目指し、自分の手で地域のインフラづくりに貢献していきたいと思っています。
（井越規善さん　土木部／2012年入社　社会環境工学科卒）

会社データ

プロフィール	兵庫県を中心に、常に地域に密着した仕事を心掛け、設計・施工からアフターサービスまで体制は万全。お客様に安心と満足をお届けする会社です。また、8つの関連会社が兵庫県にあります。不動産、生コンクリート、原材料関係、運送等信頼のおける関連会社と連携を取り、ニーズを的確にとらえ、それに応えるより良いアドバイザーを目指しています。
事業内容	■総合建設業（土木工事業・建築工事業・クレバリーホーム・改装計画リフォーム） ■設計（土木・建築設計）

プロフィール

兵庫県を中心に、常に地域に密着した仕事を心掛け、設計・施工からアフターサービスまで体制は万全。お客様に安心と満足をお届けする会社です。
また、8つの関連会社が兵庫県にあります。不動産、生コンクリート、原材料関係、運送等信頼のおける関連会社と連携を取り、ニーズを的確にとらえ、それに応えるより良いアドバイザーを目指しています。

事業内容

■総合建設業（土木工事業・建築工事業・クレバリーホーム・改装計画リフォーム）
■設計（土木・建築設計）

本社郵便番号	667-0113
本社所在地	兵庫県養父市薮崎166番地
本社電話番号	079-665-0301
創業	1960年6月
設立	1966年10月
資本金	8,100万円
従業員	97名（男75名　女22名）（福井建設グループ全体　約250名）
年商	88億9,916万1,524円（2024年6月末期実績）
事業所	神戸支店和田山支店豊岡支店福知山支店姫路営業所丹後営業所クレバリーホーム和田山店クレバリーホーム姫路店クレバリーホーム加古川店クレバリーホーム豊岡店改装計画（リフォーム）和田山店改装計画（リフォーム）豊岡店
業績推移	2024年6月末実績売上高：88億9,916万1,524円経常利益：6,190万9,359円 2023年6月末実績売上高：84億1,210万557円経常利益：1億81万9,212円 2022年6月末実績売上高：71億6,517万5,099円経常利益：1億8,100万1,717円 2021年6月末実績売上高：90億2,134万2,956円経常利益：3億2,281万9,938円 2020年6月末実績売上高：80億2,715万2,511円経常利益：1億3,710万9,789円 2019年6月末実績売上高 : 68億7,871万0,173円経常利益 :7,430万2,228円 2018年6月末実績売上高：81億3,920万7,371円経常利益：8,658万3,877円 2017年6月末実績売上高：68億2,772万2,851円経常利益：7,752万6,625円 2016年6月末実績売上高：69億5,200万9,456円経常利益：4,180万2,725円 2015年6月末実績売上高：81億0,689万9,396円経常利益：2億6,270万8,558円
営業種目	土木工事、建築工事、大工工事、左官工事、とび・土工、石工事、屋根工事、電気工事、タイル・れんが・ブロック工事、鋼構造物工事、鉄筋工事、ほ装工事、管工事、水道施設工事、しゅんせつ工事、板金工事、ガラス工場、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、造園工事、建具工事、解体工事、建築設計事務所砂利採取販売業、真砂土採取販売業、砕石採取販売業、解体工事
主な取引先	国土交通省、兵庫県、兵庫県下市町、京都府下市町、社会福祉法人、公立病院組合、郵便事業、JAたじま、但馬信用金庫、三井住友銀行、みなと銀行、エスリード(株)、(株)竹中工務店
福井建設グループ	北兵庫生コンクリート(株) 豊岡採石(株) 福井運送(株) 北兵庫土地(株) (株)グリーンセキュリティ (株)ラックラーンズ (株)八万屋 (株)やぶの農家
平均年齢	45歳
平均給与	約387,000円
沿革	1960年6月兵庫県養父郡養父町建屋に、福井組（代表　福井正昭）土木建築請負業創業 1965年1月砂利採取販売業開業 1966年10月法人組織変更福井建設(株)となる 1967年4月兵庫県養父郡養父町薮崎に事務所移転 1972年9月兵庫県豊岡市気比に、気比砕石工場を新設 1983年4月兵庫県朝来郡山東町喜多垣工場（真砂土製産）を新設支店、営業所和田山支店、豊岡支店、福知山支店、神戸支店、姫路営業所、丹後営業所クレバリーホーム和田山店、クレバリーホーム姫路店クレバリーホーム豊岡店、クレバリーホーム加古川店、リフォーム部和田山店、リフォーム部豊岡店 2000年4月 ISO9001（品質）認証取得 2006年8月 ISO14001（環境）認証取得

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 14.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13.8時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	1名	1名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 7.7%
  （39名中3名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修（年1回）：新入社員を対象に行います。（TSUTAYAにてマナー研修5日間、マイナビ新入社員研修3日間　実施）・営業研修（毎月1回）：営業担当者全員参加し、2時間程度研修を実施します。（体験談、ロールプレイ等）・若手社員研修（毎月1回）：20歳代を中心に、コミュニケーション、目標設定等の研修を1時間程度実施します。
自己啓発支援制度	制度あり業務上、必要とされる受験費用、講習費用、交通費等、全額会社負担となります。また、国家資格を取得しますと、資格手当（毎月給料にて）を支給します。（例）一級建築士、一級土木施工管理技士、一級建築施工管理技士等
メンター制度	制度あり配属部署における上司とは別に、指導・相談となる先輩社員が新入社員をサポートする制度は、あります。
キャリアコンサルティング制度	制度あり充実した教育・研修制度や、国家資格の受験費用などを会社が負担する制度があります。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知工業大学、愛媛大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、岡山大学、岡山理科大学、金沢工業大学、関西大学、近畿大学、神戸芸術工科大学、第一工業大学、東海大学、日本工業大学、福井工業大学、甲南大学、名城大学、神戸学院大学、長崎総合科学大学、北海商科大学、大手前大学、姫路獨協大学＜短大・高専・専門学校＞修成建設専門学校、大阪工業技術専門学校、＜専＞京都建築大学校、近畿測量専門学校、武庫川女子大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2024年：5名　　　　大卒　　4名（土木技術職2名、営業職2名、）　　　　専門卒　1名（事務職） 2023年：6名　　　　大卒　　5名（建築技術職2名、住宅設計営業職2名、住宅営業1名）　　　　専門卒　1名（住宅設計営業職） 2022年：4名　　　　大卒　　2名（建築技術職2名）　　　　専門卒　1名（建築技術職1名）　　　　高校卒　1名（土木技術職） 2021年：3名　　　　大卒　　1名（営業職）　　　　専門卒　1名（住宅設計）　　　　高校卒　1名（建築技術職） 2020年：1名　　　　高校卒　1名（建築技術職）

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知工業大学、愛媛大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、岡山大学、岡山理科大学、金沢工業大学、関西大学、近畿大学、神戸芸術工科大学、第一工業大学、東海大学、日本工業大学、福井工業大学、甲南大学、名城大学、神戸学院大学、長崎総合科学大学、北海商科大学、大手前大学、姫路獨協大学
＜短大・高専・専門学校＞
修成建設専門学校、大阪工業技術専門学校、＜専＞京都建築大学校、近畿測量専門学校、武庫川女子大学短期大学部

採用実績（人数）

2024年：5名
　　　　大卒　　4名（土木技術職2名、営業職2名、）
　　　　専門卒　1名（事務職）

2023年：6名
　　　　大卒　　5名（建築技術職2名、住宅設計営業職2名、住宅営業1名）
　　　　専門卒　1名（住宅設計営業職）

2022年：4名
　　　　大卒　　2名（建築技術職2名）
　　　　専門卒　1名（建築技術職1名）
　　　　高校卒　1名（土木技術職）

2021年：3名
　　　　大卒　　1名（営業職）
　　　　専門卒　1名（住宅設計）
　　　　高校卒　1名（建築技術職）

2020年：1名
　　　　高校卒　1名（建築技術職）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）