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最終更新日:2025/5/2
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部署名総務部総合職HR課
仕事内容新卒採用
・採用計画の立案や採用手法の選定(予算取りから運営、媒体管理など)・内定者研修の企画から運営・会社説明会~1次選考の担当・合同説明会への出展・選考中学生や内定者のフォロー
DPTに入 社を決めた理由は若いうちから挑戦できる環境に魅力 を感じたからです。「挑戦し成長 できる環境があるかどうか」「当たり前のことが当たり前にできるような人 と一 緒に働きたい」そう思い入 社を決意しました。
説明会や選考で出会った学生の皆様がDPTに魅力を感じて下さり、一緒に頑張ってきた選考で内定を勝ち取り入社を決めて下さった時です。就職活動という人生の節目に携わることができて日に日に成長し続ける学生の皆様を見ているととても嬉しい気持ちになります。また、「岡本さんみたいな人になりたい」という言葉を聞けたときや感謝の言葉を聞いた時はモチベーションにも繋がります。
・裁量→新卒1年目 で新卒採用 責任者を任せていただき、大変なことも多くありますがチャンスのある環境で日々成長を実感しています。・挑戦→苦手 を得意にできる環境がDPTにはあります。年齢に関係なくやりたいことを発信!・人→仕事でもプライベートでも事業部関係なく協力 し合える関係