最終更新日:2025/4/30

ドゥウェル(株)

  • 正社員

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • インターネット関連

基本情報

本社
北海道、東京都

仕事紹介記事

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年に一度のキックオフ後の親睦会。オフィス間にこだわらず交流し、各々目標の再確認や社員同士、刺激しあえる場となっている。
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新入社員が研修で作る入社後初の成果物は、なんと同社の会社案内。新人ならではの目線で構成された内容はとても興味深い。モデルも社員が務めるなど、かなりの力作だ。

募集コース

コース名
  • 受託開発あり
総合職コース
雇用形態
  • 正社員
配属職種 総合職(開発SE・フィールドSE)

※配属は、希望を優先します。転勤は原則ございません

<総合職>
●開発SE
・自社パッケージ(医療ITシステム)の企画・開発
・受託開発の医療ITシステムの企画・開発
 ※医療ITシステムの企画・設計・開発・導入・保守までを、One Stopで提供します

●フィールドSE
・医療機関で使用する医療ITシステムの設計・導入・運用支援・保守。また、ITインフラ構築業務などを行います。

◇研修制度について
入社後、2週間はビジネスマナーなど社会人として必要な基礎スキルの研修を行い、その後、開発SEは6か月間の技術研修を行います。それぞれのレベルに応じ半年後にはビジネスとしての開発業務のスタートに立てるようが目標レベルに到達できるよう丁寧にトレーニングを行いますのでご安心ください。

また、研修テーマとして「新卒採用向けの会社案内パンフレットを作る」ということを新卒新人の方に行っていただきます。
ディスカッションし意見をまとめ企画/構成し、チームワークよく作業分担し作成します。また、プレゼンテーションを行います。システムの開発や導入のプロジェクトを推進するためのワークショップのようなイメージです。学びや気づきを得て配属後の業務の役に立つことを期待しています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 適性検査

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. オフィス見学

  7. 内々定

内々定までの所要日数 2週間以内
選考方法 面接:個別面接。1次:対面orWeb、2次(最終):対面
※人柄重視の選考です。自分の考えを自分の言葉で簡潔にお話いただければと思います。
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

※人物重視の選考ですので、自分の言葉で話をしてください。
 自分の言葉で簡潔に話すことが大事です。

提出書類 エントリーシート
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 高専生
  • 専門学校生

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

理系学部の全学科

募集の特徴
  • 総合職採用

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大学院了

(月給)278,660円

241,000円

37,660円

大卒

(月給)261,310円

226,000円

35,310円

高専(専攻科)

(月給)261,310円

226,000円

35,310円

高専卒

(月給)247,440円

214,000円

33,440円

専門学校(3年)

(月給)247,440円

214,000円

33,440円

専門学校(2年)

(月給)239,340円

207,000円

32,340円

固定残業代
東京、大阪勤務者は大都市手当を別途支給

  • 試用期間あり

※3カ月です。
※試用期間による条件の変動はありません。

  • 固定残業制度あり

大学院了 :固定残業代20時間37,660円
大卒 :固定残業代20時間35,310円
高専 (専攻科) :固定残業代20時間35,310円
高専      :固定残業代20時間33,440円
専門学校(3年):固定残業代20時間33,440円
専門学校(2年):固定残業代20時間32,340円

※超過分につきましては、別途お支払いいたします。

モデル月収例 大卒
261,310 円(札幌/福岡採用)(20 時間分の固定残業手当を含む)
284,440 円(東京採用)(20 時間分の固定残業+大都市手当を含む)
279,810 円(大阪採用)(20 時間分の固定残業+大都市手当を含む)

大学院了
278,660 円(札幌/福岡採用)(20 時間分の固定残業手当を含む)
301,780 円(東京採用)(20 時間分の固定残業+大都市手当を含む)
297,160 円(大阪採用)(20 時間分の固定残業+大都市手当を含む)

高専卒
247,440 円(札幌/福岡採用)(20 時間分の固定残業手当を含む)
270,560 円(東京採用)(20 時間分の固定残業+大都市手当を含む)
265,940 円(大阪採用)(20 時間分の固定残業+大都市手当を含む)

※20時間を下回った時でも、固定残業代はそのまま支給されます。超過した場合は別途残業代の支給があります。 
諸手当 固定残業手当、通勤手当、大都市手当(東京、大阪勤務者のみ)
昇給 年1回(5月)
賞与 年3回(6月、11月、インセンティブ支給(8月))
年間休日数 125日
休日休暇 土・日曜日、祝日、創立記念日(5月2日)慶弔休暇 
夏休み(7~9月の間で3日間)、年末年始休み(12月29日~1月4日)
待遇・福利厚生・社内制度

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、慶弔手当制度、スマート福利加入、
確定拠出年金(401K)制度、健康診断、自己啓発支援、フレックスタイム制度

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 対面の研修あり
  • フレックス制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

勤務地
  • 北海道
  • 東京
  • 大阪
  • 福岡

勤務時間
  • フレックスタイム制(コアタイム 10:00-15:00)

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
  • リクルーター制度あり
  • 説明会には社長が出席

問合せ先

問合せ先 ドゥウェル株式会社
〒065-0009
北海道札幌市東区北9条東12丁目1番1号
TEL:011-792-9315
Mail:human.being@dowell.co.jp
URL https://www.dowell.co.jp/
E-MAIL human.being@dowell.co.jp
交通機関 JR苗穂駅からは徒歩8分、地下鉄東豊線東区役所前からは徒歩11分

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