最終更新日：2025/3/6

三愛オブリ(株)【東証プライム上場】

正社員
上場企業

現在、応募受付を停止しています。

業種

商社（化学・石油・ガス・電気）
化学
ガス・エネルギー
設備工事・設備設計
空港サービス

基本情報

本社: 東京都

会社概要
採用データ

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募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

羽田空港における航空機への航空燃料給油作業をおこなう。航空燃料の品質検査の様子

: 羽田空港における航空機への航空燃料給油作業をおこなう。

: 航空燃料の品質検査の様子

募集コース

コース名	職種限定募集：技術・研究系【航空関連職】給油業務
雇用形態	正社員
配属職種	【給油業務】・羽田空港における航空機への航空燃料給油作業・給油車両のメンテナンス業務（車両整備）・航空燃料の品質管理業務

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会 WEBにて実施エントリーシート提出随時筆記試験適性検査グループディスカッション面接（個別／グループ） 1回実施予定面接（個別） 1回実施予定面接（個別） 1回実施予定内々定
募集コースの選択方法	エントリーシート提出時、応募コースを選択。
内々定までの所要日数	2カ月程度
選考方法	会社説明会（必須）・筆記試験・グループディスカッション・面接（3回）
選考の特徴	選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションあり人物重視（エントリーシートのみでの書類選考なし）
提出書類	・当社指定履歴書（エントリーシート）・成績証明書・腰部検診診断書（選考の途中で受診いただきます）発行が間に合わない書類については発行出来次第、ご提出ください。
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生高専生専門学校生
募集人数	11～15名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり転居を伴う転勤なし基本給のみ異なる
説明会・選考にて交通費支給あり	役員面接：遠方者に限り交通費半額程度を支給最終面接：全額支給
求める人物像	■相手の立場に立ち、何事にも積極的に挑戦できる人 ■自ら考え、周囲を巻き込んで行動できる人 ■最後までやり抜く責任感を持った人

採用後の待遇

初任給

（2024年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
大卒	（月給）269,000円	249,000円	20,000円
大学院	（月給）279,000円	259,000円	20,000円
専門	（月給）240,600円	220,600円	20,000円
高専	（月給）240,600円	220,600円	20,000円

職場手当：20,000円

試用期間あり

試用期間3カ月
◇手当のうち職務手当（職場手当）の支給なし
◇年次有給休暇なし
その他条件面において変更点なし

固定残業制度なし

モデル月収例

269,000円／大学
279,000円／大学院
240,600円／専門
240,600円／高専（2年制）

※内訳：基本給＋職務手当
※職種により手当が変わりますので、若干変動します。

諸手当

通勤手当・販売職手当・職場手当・住宅手当・子ども手当・時間外勤務手当　　ほか

昇給

年1回（4月）

賞与

年2回（6月・12月）

年間休日数

123日

休日休暇

＜休日＞　
2024年度年間休日数123日
シフト勤務、週休2日制
　　　
＜休暇＞
有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
リフレッシュ休暇・慶弔休暇・療養休暇ほか
※リフレッシュ休暇は、15年・25年・35年永年勤続者が対象

待遇・福利厚生・社内制度

借上社宅制度、各種社会保険完備、健康診断・人間ドック（年1回）、財形貯蓄制度、社員持株会、国内留学制度、合格祝金制度、保養所（リコー健保組合契約保養施設）他

◇借上社宅（独身寮）制度
※一般の賃貸マンションを社宅として借り上げる制度。なお、個人負担は家賃の2割～3.5割程度です。

◇各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災・企業年金）
※リコー三愛グループの健康保険組合に加入しています。

年間休日120日以上
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
完全週休2日制
社宅・家賃補助制度あり
対面の研修あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

敷地内すべて禁煙
屋内禁煙

勤務地

東京

羽田空港限定（原則転勤無し）

勤務時間

- 変形労働時間制
1年単位

実働40時間以内／週平均

◇ 交代制（シフト）勤務
　1.8：30 ～ 18：30
　2.11：00 ～ 20：00
　3.18：00 ～翌日9：45（夜勤明け後は2日間連休）

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
資格取得に積極的な人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
個性をアピールできる人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

先輩社員との質問会・懇談会あり

新入社員を支える教育制度

社会人としてスタートラインに立った新入社員一人ひとりのレベルアップを支援。
豊かな人間性と高いビジネススキルを両立した「社会人基礎力」の習得に向け、入社から3年間にわたり、節目ごとにフォローアップ研修を実施していきます。

＜入社時＞新入社員研修
当社保有の熱海研修センターにて、若手先輩社員が企画・実施する研修を行っています。
ビジネスマナー、社会人としての心得、エネルギーに関する基礎知識の習得。
　　　↓
＜入社半年＞フォローアップ研修
モチベーションの向上と自己特性の認識。チームで働く力を養う。
　　　↓
＜入社 2 年＞社員研修
論理思考を養い、コミュニケーション能力を醸成する。プレゼン力、発信力をつける。
　　　↓
＜入社 3 年＞社員研修
三年目社員としての自覚と責任を確立。問題を発見し解決する手法を学ぶ。

問合せ先

問合せ先	三愛オブリ(株)　採用担当　佐川・中津川・市川〒100-8154 東京都千代田区大手町2-3-2 大手町プレイスイーストタワー10階電話番号：090-3064-0084（担当直通） E-Mail　：obblisaiyou@san-ai-obbli.com
URL	https://www.san-ai-obbli.com/recruit/
E-MAIL	obblisaiyou@san-ai-obbli.com
交通機関	・東京メトロ大手町駅A5出口徒歩2分・JR東京駅丸の内北口徒歩7分