最終更新日：2025/5/16

(株)アズパートナーズ

正社員
上場企業

業種

福祉サービス
不動産
サービス（その他）

基本情報

本社: 東京都

資本金: 593百万円(2025年2月28日現在)

売上高: 17,150百万（2024年3月期）

従業員: 1,720名（2025年4月1日現在）

募集人数: 201～300名

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セミナー／説明会	【ワークライフバランス、キャリア重視の方必見】WEB・対面説明会開催中！企業研究＆座談会1.5時間コース【1day仕事研究】

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【ライフワークバランス重視】業界初のIT・DX化であなた自身の時間・キャリアを創れます！

人と関わる/首都圏勤務/ホスピタリティ/自分のやりたい仕事が見つかる/WEB会社説明会（2025/05/15更新）

伝言板画像

※現在WEB会社説明会の予約を受け付けております。
詳細についてはエントリー後、採用担当よりご案内いたします！

★学部学科不問！新卒の9割は福祉系学部以外の出身です！
★「人と関わる」お仕事に興味がある方大歓迎！
★未経験でも大丈夫！安心の研修体制あり♪

【内容詳細】
1.介護業界について
2.アズパートナーズについて
3.介護付きホーム見学

業界最先端のDXで業務効率化！従業員の働き方にゆとりを生み出しています。またそのIoT技術は、国内外からの視察を受ける等、常にトップを走り続けています。社内公募制度で希望の部署に異動が可能。本社で人事やIT、経理業務！事業所のマネジメント！国家資格を取得し専門職へ！様々な自分のキャリアを描けます。

: 業界最先端のDXで業務効率化！従業員の働き方にゆとりを生み出しています。またそのIoT技術は、国内外からの視察を受ける等、常にトップを走り続けています。

: 社内公募制度で希望の部署に異動が可能。本社で人事やIT、経理業務！事業所のマネジメント！国家資格を取得し専門職へ！様々な自分のキャリアを描けます。

「働く人こそ笑顔に。だから、新しい介護」

【ライフワークバランス重視】業界初のIT・DX化	★最先端のDXを本気で推進介護の仕事は大きく変わってきています。弊社では最新のIoT機器を導入。さらにスマホ１台で記録やコール対応が可能になる業界初のIoTシステムを取り入れ、スタッフの業務負担を軽減。お客様へ向き合うゆとりを生み出し、ご自身のライフワークバランスもしっかり保つことができます！ ★広がるアズパートナーズの事業展開アズパートナーズは業界に先駆けてIoTを取り入れるなど先進的に事業を展開してきました。AIを使ったケアプラン作成の自動化、BIを用いたデータの見える化など、介護DXをますます総合的に進化させています。現在、すでに他社へDX化サポートを行っており、業界全体の変革を目指していきます。 ★科学的介護＝お客様の望む暮らしへ業務効率化で生まれたゆとりをお客様に還元し、「望む暮らし」を実現する「夢を叶えるプロジェクト」「個別ケア」を実施しています。また、IoTシステムで得られたデータを活用することで、感覚ではなく根拠に基づく「科学的介護」を実現しています。お客様との個別の時間が増えたからこそできる日々のリハビリや、データをもとにした計画的な減薬により「副作用が減って歩けるようになった！」「入居時はもう難しいと思っていた一時帰宅が叶った！」等、お客様一人ひとりの「望む暮らし」をさらに追及していきます。

【ライフワークバランス重視】業界初のIT・DX化

★最先端のDXを本気で推進
介護の仕事は大きく変わってきています。
弊社では最新のIoT機器を導入。さらにスマホ１台で記録やコール対応が可能になる業界初のIoTシステムを取り入れ、スタッフの業務負担を軽減。お客様へ向き合うゆとりを生み出し、ご自身のライフワークバランスもしっかり保つことができます！

★広がるアズパートナーズの事業展開
アズパートナーズは業界に先駆けてIoTを取り入れるなど先進的に事業を展開してきました。AIを使ったケアプラン作成の自動化、BIを用いたデータの見える化など、介護DXをますます総合的に進化させています。現在、すでに他社へDX化サポートを行っており、業界全体の変革を目指していきます。

★科学的介護＝お客様の望む暮らしへ
業務効率化で生まれたゆとりをお客様に還元し、「望む暮らし」を実現する「夢を叶えるプロジェクト」「個別ケア」を実施しています。
また、IoTシステムで得られたデータを活用することで、感覚ではなく根拠に基づく「科学的介護」を実現しています。
お客様との個別の時間が増えたからこそできる日々のリハビリや、データをもとにした計画的な減薬により「副作用が減って歩けるようになった！」「入居時はもう難しいと思っていた一時帰宅が叶った！」等、お客様一人ひとりの「望む暮らし」をさらに追及していきます。

会社データ

プロフィール	介護は「究極のサービス業」。介護とはお客様の人生に関わり、その人生を一緒に作っていく仕事です。「人の役に立つ仕事がしたい」「人に寄り添ってサポートすることが好き」「人を笑顔にできる仕事がしたい」そんな方たちをお待ちしています。
事業内容	首都圏を中心にアズハイムシリーズ「介護付きホーム」「デイサービス」「ショートステイ」を50事業所展開しています。介護業界最先端のIoTシステムの導入により、業務の効率化とお客様への個別ケアの時間確保が実現されました。〈事業内容〉 ■シニア事業・介護付きホームの運営・デイサービス（通所介護）の運営・ショートステイ（短期入所生活介護）の運営・他社のDX化サポート ■不動産事業・収益不動産保有・宅地住宅分譲・不動産再生コンサルティング等 ★当社の運営するの事業所「アズハイム大田中央」でグッドデザイン賞を受賞★ 〈今後の事業展開〉・DX拡大…業務効率化 AIケアプラン・BIツールの開発、販売「アズハイム」では、ご入居者の意思を尊重したサービス提供だけではなく、豊かで健やかな暮らしをお届けできるような住空間の演出を心がけています。

プロフィール

介護は「究極のサービス業」。

介護とはお客様の人生に関わり、その人生を一緒に作っていく仕事です。
「人の役に立つ仕事がしたい」
「人に寄り添ってサポートすることが好き」
「人を笑顔にできる仕事がしたい」
そんな方たちをお待ちしています。

事業内容

首都圏を中心にアズハイムシリーズ「介護付きホーム」「デイサービス」「ショートステイ」を50事業所展開しています。
介護業界最先端のIoTシステムの導入により、業務の効率化とお客様への個別ケアの時間確保が実現されました。

〈事業内容〉
■シニア事業
・介護付きホームの運営
・デイサービス（通所介護）の運営
・ショートステイ（短期入所生活介護）の運営
・他社のDX化サポート

■不動産事業
・収益不動産保有
・宅地住宅分譲
・不動産再生コンサルティング等
★当社の運営するの事業所「アズハイム大田中央」でグッドデザイン賞を受賞★

〈今後の事業展開〉
・DX拡大…業務効率化 AIケアプラン・BIツールの開発、販売

「アズハイム」では、ご入居者の意思を尊重したサービス提供だけではなく、豊かで健やかな暮らしをお届けできるような住空間の演出を心がけています。

本社郵便番号	101-0062
本社所在地	東京都千代田区神田駿河台2-2　御茶ノ水杏雲ビル11階
本社電話番号	03-5577-6576
設立	2004年 11月2日
資本金	593百万円(2025年2月28日現在)
従業員	1,720名（2025年4月1日現在）
売上高	17,150百万（2024年3月期）
事業所	■東京都・アズハイム大泉学園（練馬区）・アズハイム光が丘（練馬区）・アズハイムテラス練馬（練馬区）・アズハイム文京白山（文京区）・アズハイムテラス成増（板橋区）・アズハイム町田（町田市）・アズハイム町田デイサービスセンター（町田市）・アズハイム練馬ガーデン（練馬区）・アズハイム赤塚デイサービスセンター（板橋区）・アズハイム府中中河原デイサービスセンター（府中市）・アズハイム狛江中和泉デイサービスセンター（狛江市）・アズハイム三鷹北野デイサービスセンター（三鷹市）・アズハイム杉並井草（杉並区）・アズハイム一之江（江戸川区）・アズハイム三鷹（三鷹市）・アズハイム城東公園（江東区）・アズハイム品川（品川区）・アズハイム大田中央（大田区）・アズハイム神宮の杜（新宿区）・アズハイム葛飾白鳥（葛飾区）・アズハイム葛飾白鳥デイサービスセンター（葛飾区） ■神奈川県・アズハイム横浜東寺尾（横浜市鶴見区）・アズハイム横浜東寺尾デイサービスセンター（横浜市鶴見区）・アズハイム横浜上大岡（横浜市南区）・アズハイム横浜いずみ中央（横浜市泉区）・アズハイム横浜いずみ中央デイサービスセンター（横浜市泉区）・アズハイム横浜戸塚（横浜市戸塚区）・アズハイム川崎中央（川崎市）・アズハイムテラス相模原（相模原市）・アズハイム綱島（横浜市鶴見区） ■埼玉県・アズハイム中浦和（さいたま市桜区）・アズハイム中浦和デイサービスセンター（さいたま市桜区）・アズハイム東浦和（さいたま市緑区）・アズハイム南浦和（さいたま市南区）・アズハイム川越（川越市）・アズハイム川越デイサービスセンター（川越市）・アズハイム三郷（三郷市）・アズハイム上福岡（川越市）・アズハイム越谷蒲生デイサービスセンター（越谷市）・アズハイムテラス浦和円正寺（さいたま市南区） ■千葉県・アズハイム千葉幕張（千葉市）・アズハイム新松戸デイサービスセンター（松戸市）・アズハイム市川（市川市）・アズハイム市川アネックス（市川市）・アズハイム習志野（習志野市） ■茨城県・アズハイム水戸デイサービスセンター（水戸市）
平均年齢	31.0歳
代表者	代表取締役社長兼 CEO　植村健志
私たちの思い	私たちアズパートナーズは「暮らし」をひとつのテーマとし、あらゆる方々の良きパートナーとしてあり続ける…。そのような思いから社名をアズパートナーズと名付けました。「暮らし」をテーマに皆様の良きパートナーとして共に暮らし、共に生きることによって人々の幸せを追求する。そのような企業でありたいと考えております。
会社紹介動画	https://aspartners001.sharepoint.com/:v:/s/msteams_9628bf/EXSIpoFvlpVGis8GJrAdlakBRSs5Y66EvEkyKCxpbo51_A?e=b3d40q アズパートナーズの介護DXの取り組みを含めた会社動画です。ぜひご覧ください！
保有資格	社会福祉士（22名）、介護福祉士（399名）、介護職員基礎研修（8名）、介護職員実務者研修（317名）※ヘルパー1級含む、介護職員初任者研修（854名）※ヘルパー2級含む、介護支援専門員（64名）、社会福祉主事（11名）、正看護師（96名）、准看護師（22名）、認知症管理士（47名）、理学療法士（30名）、作業療法士（15名）、言語聴覚士（1名）、あん摩マッサージ師（4名）、柔道整復師（14名）、宅地建物取引士（6名）(2025年4月1日現在） ※重複資格保有者含む
取引金融機関	三菱UFJ銀行、三井住友銀行、みずほ銀行、りそな銀行、日本政策金融公庫、商工組合中央金庫、横浜銀行、千葉銀行、群馬銀行、武蔵野銀行、きらぼし銀行、巣鴨信用金庫他
加盟団体	・（一社）全国介護付きホーム協会・高齢者住宅経営者連絡協議会・（公社）東京都宅地建物取引業協会・（公社）全国宅地建物取引業保証協会・（一社）全国住宅産業協会
沿革	2004年 ○11月2日、シニア事業・不動産事業を中心に事業展開を行う目的で株式会社アズパートナーズを東京都千代田区内幸町に設立。 2005年 ○当社1棟目の介護付きホーム「アズハイム横浜東寺尾」を開設。同一敷地内にデイサービスセンターを併設。 ○当社2棟目となる介護付きホーム「アズハイム大泉学園」を開設。 2006年 ○業容拡大のため本社を東京都千代田区有楽町に移転。 ○当社3棟目となる介護付きホーム「アズハイム中浦和」を開設。 ○当社4棟目となる介護付きホーム「アズハイム光が丘」を開設。 2007年 ○当社5棟目となる介護付きホーム「アズハイム文京白山」を開設。 2008年 ○当社6棟目となる介護付きホーム「アズハイム横浜上大岡」を当社初となる事業承継のスキームにて開設。 ○当社7棟目となる介護付きホーム「アズハイム川越」を当社初となる住宅型有料老人ホームとして開設。同一敷地内にデイサービスセンターを併設。 2010年 ○当社8棟目となる介護付きホーム「アズハイム東浦和」を開設。 ○当社9棟目となる介護付きホーム「アズハイム南浦和」を開設。 2011年 ○当社3カ所目となるデイサービスセンターを「アズハイム中浦和」の隣接地に当社初の単独事業所として開設。 2012年 ○当社初のショートステイ・デイサービスセンター併設の「アズハイムテラス練馬」を開設。 ○スタッフ増員及び教育面での充実を図るべく、本社を東京都千代田区有楽町「東宝ツインタワービル」に移転。 2013年 ○当社10棟目の介護付きホーム「アズハイム横浜いずみ中央」を開設。同一敷地内に5カ所目となるデイサービスセンターを併設。 2014年 ○当社6カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム水戸」を開設。 ○当社11棟目となる介護付きホーム「アズハイム千葉幕張」を開設。 2014年 ○当社12棟目となる介護付きホーム「アズハイム町田」を開設。 ○当社7カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム町田」を開設。 2015年 ○当社2カ所目となるショートステイ・デイサービスセンター併設の「アズハイムテラス成増」を開設。 ○当社13棟目となる介護付きホーム「アズハイム三郷」を開設。 ○当社14棟目となる介護付きホーム「アズハイム川崎中央」を開設。 2016年 ○当社3カ所目となるショートステイ・デイサービスセンター併設の「アズハイムテラス相模原」を開設。 2017年 ○当社15棟目となる介護付きホーム「アズハイム練馬ガーデン」を開設。 ○当社10カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム新松戸」を開設。 ○当社11カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム赤塚」を開設。 2018年 ○当社12カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム越谷蒲生」を開設。 ○当社13カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム府中中河原」を開設。 ○当社4カ所目となるショートステイ・デイサービスセンター併設の「アズハイムテラス浦和円正寺」を開設。 2018年 ○当社15カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム狛江中和泉」を開設。 ○当社16棟目となる介護付きホーム「アズハイム市川」を開設。 ○当社17棟目となる介護付きホーム「アズハイム市川アネックス」を開設。 2019年 ○当社16カ所目となるデイサービスセンター「アズハイム三鷹北野」を開設。 ○当社18棟目となる介護付きホーム「アズハイム杉並井草」を開設。 2020年 ○当社19棟目となる介護付きホーム「アズハイム上福岡」を開設。 ○業務拡大及びスタッフの増員や教育面での充実を図るべく、本社を東京都千代田区神田駿河台「御茶ノ水杏雲ビル」に移転。 ○当社20棟目となる介護付きホーム「アズハイム横浜戸塚」を開設。 2021年 ○当社21棟目となる介護付きホーム「アズハイム一之江」を開設。 ○当社22棟目となる介護付きホーム「アズハイム綱島」を開設。 2022年 ○当社23棟目となる介護付きホーム「アズハイム三鷹」を開設。 2023年 ○当社24棟目となる介護付きホーム「アズハイム城東公園」を開設。 ○当社25棟目となる介護付きホーム「アズハイム品川」を開設。 ○当社26棟目となる介護付きホーム「アズハイム大田中央」を開設。 ○当社27棟目となる介護付きホーム「アズハイム神宮の杜」を開設。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 9.6時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.6日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	7名	12名	19名
取得者	5名	12名	17名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

71.4%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 33.3%
  （9名中3名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり ◆入社時研修社会人にとって不可欠なマナーや知識、スキルなどを新入社員全員で学びます。アズパートナーズの目指すサービスを理解しながら、ケアのスキル・専門知識についても学んでいきます。 ◆OJT制度（3カ月）配属後3カ月はトレーナーがついての研修期間です。先輩が丁寧に教えてくれるので、未経験でも安心です。 ◆フォローアップ研修（年2回/5年間）入社5年目まで半年に一度本社で研修を行います。同期とお互いの成長を実感。年次に合わせたプログラムを用意しております。 ◆ハイスタンダード研修事業所にて定期的に行う研修です。ケースワーク等、国家資格相当の介護の専門的な知識を取り扱います。 ◆資格取得支援制度介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）の試験対策講座、模試を行っています！働きながら資格取得を目指し、ご自身のスキルアップにもつなげられます。 ◆各種委員会研修（認知症ケア委員会研修・レクリエーション委員会研修・感染症委員会研修等） ◆職種別研修（トレーナー研修・ケアリーダー研修・ケアマネジャー研修等）
自己啓発支援制度	制度あり ◆介護職員初任者研修：受講費全額支給 ◆実務者研修：受講費支給（上限10万円） ◆介護福祉士：取得お祝い金支給（5万円）、試験対策講座、模試受験無料 ◆介護支援専門員：取得お祝い金支給（10万円）、試験対策講座、模試受験無料
メンター制度	制度あり ◆育成・フォロー面談制度面談担当の先輩から第三者視点でアドバイスをもらえる制度。定期的に面談を行い、不安なことや悩み事を気軽に相談できます。
キャリアコンサルティング制度	制度あり ◆キャリア意向調査… 年1回キャリア意向調査を実施。自分の希望するキャリアを直接人事に伝えることが可能。 ◆キャリアチャレンジ…人材を求める部署の募集に対し、希望者が自由に応募できる制度です。 ◆キャリア相談窓口…今後のキャリアについていつでも相談可能な窓口を設置しています。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞法政大学、総合研究大学院大学、帝京大学＜大学＞青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、上野学園大学、桜美林大学、大妻女子大学、開智国際大学、神奈川大学、関東学院大学、共栄大学、共立女子大学、杏林大学、敬愛大学、恵泉女学園大学、國學院大學、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉大学、埼玉学園大学、サイバー大学、相模女子大学、産業能率大学、淑徳大学、湘南工科大学、昭和音楽大学、昭和女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、上智大学、女子美術大学、駿河台大学、聖学院大学、清泉女子大学、聖徳大学、西武文理大学、専修大学、創価大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉大学、千葉経済大学、中央大学、鶴見大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、帝京平成大学、田園調布学園大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京音楽大学、東京家政学院大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東洋大学、東洋学園大学、獨協大学、長崎県立大学、二松学舎大学、日本大学、日本社会事業大学、日本文化大学、日本薬科大学、広島国際大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、武蔵野大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、山梨県立大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、ルーテル学院大学、和光大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞秋草学園短期大学、厚木総合専門学校、上野学園大学短期大学部、共立女子短期大学、淑徳大学短期大学部、湘北短期大学、自由が丘産能短期大学、専門学校駿台ＩＴビジネスカレッジ、聖徳大学短期大学部、東京経営短期大学、東京コミュニケーションアート専門学校、東京豊島ＩＴ医療福祉専門学校、日本ウェルネススポーツ専門学校、日本外国語専門学校、日本健康医療専門学校、日本写真芸術専門学校、日本福祉教育専門学校、浜松日建工科専門学校、ＨＡＬ東京、八千代リハビリテーション学院、横浜栄養専門学校、横浜システム工学院専門学校、専門学校横浜ミュージックスクールヨコスカ調理製菓専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2025年　171名 2024年　190名 2023年　178名 2022年　174名 2021年　113名 2020年　108名 2019年　67名 2018年　66名 2017年　50名 2016年　49名 2015年　31名 2014年　26名 2013年　28名 2012年　12名 2011年　18名 2010年　16名

採用実績（学校）

＜大学院＞
法政大学、総合研究大学院大学、帝京大学
＜大学＞
青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、上野学園大学、桜美林大学、大妻女子大学、開智国際大学、神奈川大学、関東学院大学、共栄大学、共立女子大学、杏林大学、敬愛大学、恵泉女学園大学、國學院大學、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉大学、埼玉学園大学、サイバー大学、相模女子大学、産業能率大学、淑徳大学、湘南工科大学、昭和音楽大学、昭和女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、上智大学、女子美術大学、駿河台大学、聖学院大学、清泉女子大学、聖徳大学、西武文理大学、専修大学、創価大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉大学、千葉経済大学、中央大学、鶴見大学、帝京大学、帝京科学大学（東京）、帝京平成大学、田園調布学園大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京音楽大学、東京家政学院大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東洋大学、東洋学園大学、獨協大学、長崎県立大学、二松学舎大学、日本大学、日本社会事業大学、日本文化大学、日本薬科大学、広島国際大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、武蔵野大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、山梨県立大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、ルーテル学院大学、和光大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
秋草学園短期大学、厚木総合専門学校、上野学園大学短期大学部、共立女子短期大学、淑徳大学短期大学部、湘北短期大学、自由が丘産能短期大学、専門学校駿台ＩＴビジネスカレッジ、聖徳大学短期大学部、東京経営短期大学、東京コミュニケーションアート専門学校、東京豊島ＩＴ医療福祉専門学校、日本ウェルネススポーツ専門学校、日本外国語専門学校、日本健康医療専門学校、日本写真芸術専門学校、日本福祉教育専門学校、浜松日建工科専門学校、ＨＡＬ東京、八千代リハビリテーション学院、横浜栄養専門学校、横浜システム工学院専門学校、専門学校横浜ミュージックスクール

ヨコスカ調理製菓専門学校

採用実績（人数）

2025年　171名
2024年　190名
2023年　178名
2022年　174名
2021年　113名
2020年　108名
2019年　67名
2018年　66名
2017年　50名
2016年　49名
2015年　31名
2014年　26名
2013年　28名
2012年　12名
2011年　18名
2010年　16名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	87名	103名	190名
2023年	65名	113名	178名
2022年	60名	114名	174名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	190名	-名	-%
2023年	178名	-名	-%
2022年	174名	-名	-%

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