最終更新日：2025/4/28

(株)未来ガ驚喜研究所【RINKAN／Archive Store／ASKWATCH／SEES BY RINKAN】

正社員
既卒可

業種

専門店（アパレル・ファッション関連）
商社（アパレル・ファッション関連）
通販・ネット販売
アパレル（メーカー）
百貨店

基本情報

本社: 東京都

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募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

2019年入社。SNSを活用し多くのお客様から支持を得て、若手ながら月1800万の売上を記録。その圧倒的成果が認められ、社内でも販売技術向上のプレゼンを行うほどに。 RINKAN心斎橋店の店長を任されたのは新卒２年目の社員。入社して間もない頃から自らのアイデアで挑戦を続け、若手ながらも会社の中核ポジションへと抜擢された。

: 2019年入社。SNSを活用し多くのお客様から支持を得て、若手ながら月1800万の売上を記録。その圧倒的成果が認められ、社内でも販売技術向上のプレゼンを行うほどに。

: RINKAN心斎橋店の店長を任されたのは新卒２年目の社員。入社して間もない頃から自らのアイデアで挑戦を続け、若手ながらも会社の中核ポジションへと抜擢された。

募集コース

コース名	総合職(RINKAN、ASKWATCH、SEES BY RINKAN) 私たちは、入社後の決まったキャリアステップを設けておりません。本人のやる気と行動次第で、どんな仕事に就くことも、今ないポジションを作ることも可能です。
雇用形態	正社員
配属職種	総合職採用(RINKAN、ASKWATCH、SEES BY RINKAN) 【未来ガ驚喜研究所が求める人物像】「長い下積みなんて嫌。若くして裁量権を持って働きたい。」「もっとこうしたらよくなる。そう思ったら、すぐ行動したい。」「成長し続けることで、もっと大きな景色を見たい。」「頑張った分、ちゃんと報われる環境で働きたい。」そんなふうに、“変化”を楽しみ、“上を目指すこと”を当たり前に考えられる人に、私たちは出会いたいと思っています。アパレル業界の常識に、疑問を持てる人。お客様の感動をつくるために、アイデアを出し続けられる人。そして何より、「成果を出して、自分の人生をもっと面白くしたい」と願っている人。そんな人と私たちは働きたいと考えています。【配属はスタート、キャリアは無限】私たちは“決まったキャリアプラン”を用意していません。だからこそ、自分自身でキャリアを描きかえることができます。スピード昇進も、職種チェンジも、自分次第でどこまでも可能です。＜配属職種の一例＞・店舗販売・バイヤー・EC運営・VMD ・マーケティング・人事・採用・広報・PR ・新規事業ディレクター　など ※どの職種も1年目から配属可能です。 ※変更の範囲は会社が定める業務となっております。＜キャリア事例＞ ■入社4年目／EC部部長 A.N. 1年目：EC部スタッフ → 2年目：EC部部長 ■入社4年目／RINKAN心斎橋店店長 N.K. 1年目：販売スタッフ → 2年目：バイヤー → 同年：店長 ■入社5年目／広報部部長 H.Y. 1年目：販売 → 新規事業 → 3年目：広報部部長【最後に｜あなたの“野心”を、ここでカタチに。】私たちは、ただファッションが好きな人ではなく、「もっと成長したい」「もっと上を目指したい」と本気で思える人と働きたい。未来ガ驚喜研究所の一員として、“あなたの可能性”を爆発させてみませんか？ 2026年度新卒採用、本選考でお会いできるのを楽しみにしています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会対面／WEBにて実施エントリーシート提出随時書類選考面接（個別）複数回実施予定社長面接内々定
募集コースの選択方法	総合職を希望される方はメール本文に「総合職希望」と記載し、履歴書をお送りください。また、大阪または札幌エリア勤務希望の方は「大阪/札幌エリア希望」と追記してください。
内々定までの所要日数	1カ月以内
選考方法	書類選考・面接（2～3回）
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査なし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	・顔写真付きの履歴書（大学指定の履歴書を使用）・好きなブランドを３つ履歴書に記入（自己PRや本人希望記入欄に記入）
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生既卒者・募集対象は国内外の大学・大学院を(2026年3月)卒業見込の方、既卒者、第二新卒の方
募集人数	46～50名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集内訳	総合職 50名
募集の特徴	総合職採用既卒者を積極採用【大阪・札幌エリア応募者限定特典】現在、大阪・札幌エリアでは新規出店に伴い、積極採用を行っています。該当エリアの店舗での勤務を希望される方に限り、書類選考を免除し、面接からご案内いたします。地元でキャリアを築きたい方、ぜひご応募ください。

採用後の待遇

初任給

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
総合職	（月給）300,000円	226,407円	73,593円

【諸手当（一律）/月　73,593円の内訳】
・固定残業代：43,593円(25時間相当含む）
・住宅手当：30,000円　
※住宅手当（勤務地までの直線距離5km以内3万円/月・通常1万円/月）
　賃貸借契約であり自分名義の場合に支給致します。

試用期間なし

固定残業制度あり

固定残業代：43,593円(25時間相当含む）
※25時間の残業時間を超過した場合、追加支給致します。
※2024年4月平均残業時間4.2時間

モデル月収例

■新卒1年目給与モデル
基本給:270,000円（固定残業代25時間分43,593円含む）
※25時間の残業時間を超過した場合、追加支給致します。
住宅家賃補助手当:30,000円
合計:300,000円+交通費(30,000円まで)

諸手当

■住宅家賃補助手当（勤務地までの直線距離5km以内3万円/月・通常1万円/月）
※諸条件あり（賃貸借契約・自分名義など）
■交通費支給…30,000円まで支給
■役職・等級手当…役職や等級がつくと支給
■スカウト手当…スタッフを会社に紹介した場合最大200,000円支給
■物件紹介手当…新規出店の物件を紹介してくれた場合最大200,000円支給
■制服支給あり（店舗スタッフのみ）
…商品から最大200,000円分を制服として支給 ※諸条件あり
■美容代補助（店舗スタッフのみ）
…毎月最大5000円分の美容代を支給

昇給

■年2回（5月・11月）

賞与

■年2回（6月・12月）※業績連動

年間休日数

120日

休日休暇

■シフト制（月9日）
■夏季休暇（5日）
■冬季休暇（5日）
■バカンス休暇（3日）
■弔慰休暇（1親等7日、2親等3日）
■感染症休暇（3日）
■生理休暇（月2回）
■年末年始休業
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休業
■介護休暇・介護休業

待遇・福利厚生・社内制度

■各種社会保険完備…社会保険、厚生年金、労災、雇用保険
■定期健康診断　
■社員割引制度…商品を安く購入する事ができます
■図書代支給…月に1冊分の書籍代を支給
■クラブ活動補助金…社員同士でクラブ活動をしたい場合、補助金がでます
■月間MVP制度
■総選挙…5月の社員総会で表彰されます
■社員飲み会…社員交流の補助金制度

★社員旅行や各種イベントあり

30歳平均年収が600万円以上
実力主義の給与体系・評価制度を導入
年間休日120日以上
福利厚生が充実
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
社宅・家賃補助制度あり
リモートワーク・在宅勤務（週に数日）
対面の研修あり
副業可

就業場所における受動喫煙防止の取組

敷地内すべて禁煙
屋内禁煙

勤務地

北海道
東京
神奈川
愛知
大阪
福岡

〈変更の範囲〉会社が定める場所（テレワークを行う場所を含む）

勤務時間

【店舗配属】
■10:30～20:00（休憩1.5時間、実労8時間）
■11:00～20:00（休憩1時間、実労8時間）

【本社配属】
■10:30～19:30（休憩1時間、実労8時間）

※配属先の店舗や部署によって異なります

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
資格取得に積極的な人
海外経験や語学力に自信がある人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
学生時代に起業の経験がある人
個性をアピールできる人
将来は経営者になりたいと考えている人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
とにかく負けず嫌いの人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

先輩社員との質問会・懇談会あり
リクルーター制度あり
説明会には社長が出席

問合せ先

問合せ先	株式会社未来ガ驚喜研究所　採用担当久保貴弘 Mail：saiyo@miraiga-lab.com
URL	https://miraiga-lab.com/
交通機関	R山手線、JR埼京線、JR湘南新宿ライン、東京メトロ銀座線、東京メトロ半蔵門線、東京メトロ副都心線、京王井の頭線、東急東横線、東急田園都市線各線「渋谷駅」より徒歩7分（本社）

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