アパホテル(株)【APA HOTELS＆RESORTS】

日本最大客室数を誇るアパホテル＆リゾート〈横浜ベイタワー〉の開業など、他社の追随を許さない勢いでアパホテルのブランドは向上し続けています。そのため、アパホテルにフランチャイズ加盟を希望するホテルが多くいらっしゃいます。私は加盟しているフランチャイズホテルの設備や仕様を確認するなど、先方と連携をとりアパホテルブランドの向上に努めています。また、前所属先であるホテル事業本部においてインターネット販売を担当していたことから、経験と知識を活かし、フランチャイズホテルの売上向上の支援も行っています。

ユーザーだけでなく社員も参加できる一般公募「進化するアパホテルアイデアコンテスト」で、唯一社員として入賞し銅賞に選ばれました。応募したアイデアである「アパ直予約限定アーリーチェックイン無料特典」は、私のアイデアが期間限定ではありますが、実現できたことは嬉しかった出来事の一つです。また、アパグループには「成功事例報告書」という社内表彰制度が毎月あり、頑張っている社員を評価する社風があります。私は「成功事例報告書」で毎月表彰されることを目標に業務に邁進した結果、年間を通じての総合評価で争う年間表彰で2年連続金賞を受賞することが出来ました。

どの業界においても断トツNo.1の企業に最先端の技術や多くの情報が集まってくると考え、中期五ヵ年計画「SUMMIT 5（頂上戦略」）」を始動し、東京都内にホテルを連続開業を行っていたアパホテルに注目をしました。就職活動を進めていく中で、アパグループ代表がアパホテル第1号店からのコンセプトである「新都市型ホテル」の理念に感銘を受け、業界最先端のホテル運営を学べる環境があることに魅力を感じました。また、20代から支配人としてキャリアを積めるなど若手支配人を積極的に抜擢していたこともアパホテルに決めた理由の一つです。

アパホテル〈京都駅前〉（3年間）→アパホテル〈東京潮見駅前〉（1年間）→アパホテル〈神田駅東〉副支配人（半年間）→東京本社ホテル事業本部（6年間）→東京本社フランチャイズ事業本部（現職・今年で１年目）

理想のキャリアプランを描くため、自分が成長できるなど自身に必要な環境がある企業を選ぶことが大事だと思います。アパホテルは50ホテル以上の開業を控え、拡大戦略を続ける国内最大級のホテルチェーンであり支配人のポジションも多く、20代から支配人としてキャリアを積むことが出来ます。フランチャイズ展開やグローバル展開など多角的に事業展開を行っていますので、様々なキャリアプランを描ける最高の環境だと思います。是非、一緒に働きましょう！