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最終更新日:2026/10/5
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KTCの会社説明会は、他社のように「ただ事業紹介を聞く場」ではありません。私たちが大切にしているのは、学生や転職活動中の皆さんとの“ちょうど良い距離感”です。堅苦しい場ではなく、気軽に話せる“就職相談会”のような空気感を大事にしています。「ITよくわからない…」「エンジニアに興味はあるけど、自分にできるのか不安」そんな方でもまったく問題ありません!説明会の最初から最後まで、人事が丁寧に寄り添いながら、仕事内容・キャリア・働き方まで優しくお伝えします。ラフな服装でもOK。気軽に来て、気になることをどんどん質問してください。KTCはSESの案件だけでなく、自社受託案件・上流工程のプロジェクトも多数保有しています。現場に出て終わりではなく、要件定義、設計、プロジェクト推進など、キャリアの幅を広げられるフィールドがあります。20代のうちに多様な経験を積める環境は、今後のキャリアにおいて大きな強みとなります。大手企業では担当範囲が狭くなりがちですが、KTCでは挑戦の機会が実力と意欲に応じて広がり、早期から主担当として活躍するメンバーも多いことが特徴です。未経験・経験者問わず、KTCでは研修制度を徹底的に整備しています。IT基礎、ネットワーク、サーバー研修、現場で役立つ実機演習、ビジネスマナー、コミュニケーション研修、1on1によるキャリア支援、現場配属後のフォロー制度など、ただ知識を教えるだけではなく、実際の現場で困らない力を身につけてもらうための内容が揃っています。質問しやすく、つまずいた時にすぐ相談できる人事や先輩社員との距離の近さも、KTCの大きな魅力の一つです。KTCには「チャレンジしたい人を応援する文化」と「個人に寄り添う風土」の両方があります。相談しやすい人事、心理的安全性を大切にする環境、経験を積みやすい案件の幅、頑張りを評価してキャリアにつなげる仕組みなど、成長と安心のバランスがとれた職場づくりを目指しています。一人ひとりの成長スピードに合わせ、無理のないキャリア形成をサポートしていくことがKTCのスタンスです。また、大手企業のように部分的な作業だけを担当するのではなく、幅広い領域に挑戦できる点も魅力です。早期に経験を積み、スキルを伸ばし、キャリアの選択肢を増やしたい方にとって、KTCは最適な成長環境といえます。「自分にはどんなキャリアが向いているのか」「どんな働き方ができるのか」「どんなスキルが身につくのか」。説明会では、あなたの“これから”に寄り添いながら丁寧にお答えします。
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