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最終更新日:2026/5/19
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2027卒新卒採用は応募受付を終了いたしました。
東急不動産ホールディングスグループの一員として、約70の商業施設の運営管理業務を行っています。
様々な施設を通じて、商業施設運営においてマルチに活躍できる人材を目指すことができます。
テナント様との信頼関係を感じた時や、自身のアイデアでお客様に楽しんで頂けた時にやりがいを感じます。
商業施設価値向上のため、地域のため、お客様のために自分に何ができるのかを日々考え実践していくことが私たちのミッションです。
東急不動産ホールディングスグループの一員として、約70の商業施設の運営管理業務を受託する当社。多種多様な商業施設を運営するためには、日々の積極的な行動や意見が求められます。そんな当社で活躍している新卒採用第一期生の社員に話を聞きました。Q1.当社を選んだ決め手は何ですか?ー都心部の商業施設から、地域密着の郊外型施設まで幅広い物件に携わることができることはもちろん、 外部のオーナー様から物件を受託する「新規物件受託業務」など多岐に渡るキャリアを積める点に 魅力を感じました。また座談会等に参加して感じた「風通しの良い社風」が入社の決め手になりました。Q2.仕事のやりがいは何ですか?ー担当するテナント様と信頼関係が築けたと感じた瞬間は嬉しくなります。 その為に毎日のコミュニケーションは欠かせません。 また自分が携わった販促イベントで、お客様の楽しんでいる様子や、館内の盛り上がりなどを 目にしたときもやりがいを感じます。Q3.東急不動産SCマネジメントはどんな会社ですか?ー「やりたい」を形にできる会社。 やりたいことに対してしっかりとビジョンをもって取り組めば、いつでも背中を押してもらえる環境です。 困ったときは相談し、助け合える環境が整っているため安心してチャレンジすることができます。Q4.入社する前と後で、なにかギャップはありましたか?ー会社に対してというよりは、業界に対してのギャップがありました。 商業施設はキラキラしたイメージが目立ちますが、我々の仕事は地味で寡黙な仕事も多いです。 しかし日々のそういった業務の積み重ねがあるからこそ、お客様が楽しめる場所が作られているのだと知りました。
東急不動産SCマネジメント(株)は、東急不動産ホールディングスグループの一員として、「商業施設」を専門に運営(マネジメント)する会社です。 東急プラザ、キューズモールなど、東急不動産の開発した施設の運営によって培ったノウハウを基に、運営・管理にとどまらず、企画、コンサルティング業務等の商業施設に関する幅広いサービスを、全国のオーナーさま、テナントさま、お客さまに提供しています。 私たちは、高度な専門性を有する商業施設運営のスペシャリストとして、施設の価値を高めることに一丸となって尽力します。 地域とともに、社会とともに、魅力的な商業施設をつくり、運営していくことが私たちのミッションです。
日々の小さな気づきが、新しい店舗づくりの材料になることもあります。お客さまに対する一人ひとりの熱い姿勢が東急というブランドをまた一つ成長させていきます。
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