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最終更新日:2026/5/8
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こんにちは、新卒採用責任者の鈴木です。株式会社経理サポートスタッフについて、まずお伝えしたいことがあります。経理サポートスタッフは任せてもらえるから伸びる。挑戦が当たり前の職場です。この言葉は、いま新卒の皆さんに一番伝えたい実感そのものです。正直に言うと、私は新卒採用の経験もノウハウもない状態で、立ち上げのプロジェクトリーダーを任されました。何から手をつけるべきか分からず、手探りで、失敗して、反省して、またやり直す。そんな日々の連続でした。うまくいかないことも多く、社内のいろんな人に迷惑をかけたと思います。それでもこの会社は、「じゃあ次どうする?」と問いかけてくれて、助け舟を出してくれて、最後まで任せ続けてくれました。期待されているからこそ、逃げずに向き合えた。手を差し伸べてくれる仲間がいるからこそ、「会社のために絶対にやり切る」と腹を括れた。私はその環境に、何度も救われました。だから皆さんにも、約束します。入社してすぐ完璧を求めたり、いきなり一人で抱え込ませたりはしません。分からないことは分からないでいい。大事なのは、相談して、学んで、前に進むことです。私たちは、企業の採用成功にも、求職者の意思決定にも、本気で向き合う仕事をしています。つまり「人の未来」に関わる仕事です。軽い気持ちではできません。でもその分、目の前の相手の人生が動く瞬間に立ち会える。自分の言葉と提案で、誰かの背中を押せる。そんな手応えがある仕事です。新卒の皆さんの将来に関わる以上、私は中途半端な関わりはしたくありません。皆さんが「ここで頑張ってよかった」と思える成長の道筋を、一緒につくりたい。挑戦の機会は渡します。壁にぶつかったら、一緒に越え方を考えます。うまくいったら、全力で称えます。次の成長に必要な課題も、きちんと伝えます。伴走するとは、優しくすることではなく、相手の未来に責任を持つことだと思っています。もし今、「自分にできるかな」と不安があるなら、それは自然です。不安があるのは、真剣だから。私たちが求めているのは、最初から強い人ではありません。任された責任から逃げず、相談し、学び、やり切ろうとする人です。あなたの挑戦が、会社の未来をつくり、誰かの人生を前に進めます。ここで、一緒に本気になりましょう。