最終更新日：2025/4/1

AGC(株)

上場企業

業種

ガラス・セラミックス
化学

基本情報

本社: 東京都

資本金: 908億7,300万円

売上高: 6,670億円（単独）、2兆0,193億円（連結）※2023年12月期

従業員: 56,700名（連結） ※2023年12月末現在

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

ＡＧＣは「ガラス」「電子」「化学品」「ライフサイエンス」「セラミックス」の事業領域で新たな価値創造に挑戦している素材メーカーです。

会社紹介記事

ＡＧＣの開発した化学強化ガラスDragontrail(R)。強度と耐傷性に加え、高級感のある質感を備え、ディスプレイやタッチパネルのカバーガラスとして世界中で使われている。世界的なサッカー大会の会場となったアリアンツ・アリーナ。外壁にＡＧＣの透明フッ素フィルムを使用し、自然光による芝の育成や、スタジアムの光の演出を可能にした。

: ＡＧＣの開発した化学強化ガラスDragontrail(R)。強度と耐傷性に加え、高級感のある質感を備え、ディスプレイやタッチパネルのカバーガラスとして世界中で使われている。

: 世界的なサッカー大会の会場となったアリアンツ・アリーナ。外壁にＡＧＣの透明フッ素フィルムを使用し、自然光による芝の育成や、スタジアムの光の演出を可能にした。

大きな仕事にチャレンジできる会社です！

	■未来の可能性を追求する素材メーカーＡＧＣは「ガラス」「電子」「化学品」「ライフサイエンス」「セラミックス」という5つの素材を中心に、さまざまな素材を生み出している素材メーカーです。ガラスを例に挙げれば、光を通すもの、通さないもの、反射させるものとその特性はさまざまですし、パソコンやエレクトロニクス製品の内部など、みなさんの目に見えないところでも幅広く利用されています。素材の持つ可能性を追求し、新たな用途を切り拓き、素材を通して世の中にさまざまな提案を行っていく。それがＡＧＣの姿です。 ■その挑戦は未来を加速させる若手に大きな仕事をどんどん任せる社風です。社内には「易きになじまず難きにつく」というＡＧＣ創業の精神が根付いており、事務系・技術系ともに各々の職種で裁量を持ち、グローバルに幅広く活躍をしています。昔から社内コミュニケーションは、上司・部下・役職関係なく「さん付け呼称」。お互いを尊重した、フランクで意見の言いやすい環境です。ただ、それは決して慣れ合いではなく、自立したビジネスパーソンとして、グローバル競争に勝つために意見を言える環境が必要だからです。ＡＧＣではBtoB、BtoBtoCというビジネス、目まぐるしく変わる環境の中で成長するために、常に新しい発想や主体的な行動が求められます。【人事部　井上純一、服部春香、本田千明】

■未来の可能性を追求する素材メーカー
ＡＧＣは「ガラス」「電子」「化学品」「ライフサイエンス」「セラミックス」という5つの素材を中心に、さまざまな素材を生み出している素材メーカーです。
ガラスを例に挙げれば、光を通すもの、通さないもの、反射させるものとその特性はさまざまですし、パソコンやエレクトロニクス製品の内部など、みなさんの目に見えないところでも幅広く利用されています。素材の持つ可能性を追求し、新たな用途を切り拓き、素材を通して世の中にさまざまな提案を行っていく。それがＡＧＣの姿です。

■その挑戦は未来を加速させる
若手に大きな仕事をどんどん任せる社風です。社内には「易きになじまず難きにつく」というＡＧＣ創業の精神が根付いており、事務系・技術系ともに各々の職種で裁量を持ち、グローバルに幅広く活躍をしています。昔から社内コミュニケーションは、上司・部下・役職関係なく「さん付け呼称」。お互いを尊重した、フランクで意見の言いやすい環境です。ただ、それは決して慣れ合いではなく、自立したビジネスパーソンとして、グローバル競争に勝つために意見を言える環境が必要だからです。ＡＧＣではBtoB、BtoBtoCというビジネス、目まぐるしく変わる環境の中で成長するために、常に新しい発想や主体的な行動が求められます。

【人事部　井上純一、服部春香、本田千明】

会社データ

事業内容	建築用板ガラス、自動車用ガラス、ディスプレイ用ガラス、電子部材、エッセンシャルケミカルズ、パフォーマンスケミカルズ、セラミックス、医薬品原薬・中間体の受託製造

本社郵便番号	100-8405
本社所在地	東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング
本社電話番号	(代表電話)03-3218-5741
創立	1907（明治40）年9月8日
設立	1950（昭和25）年6月1日
資本金	908億7,300万円
従業員	56,700名（連結） ※2023年12月末現在
売上高	6,670億円（単独）、2兆0,193億円（連結）※2023年12月期
事業所	本社／東京研究所／横浜事業部支店／東京、名古屋、大阪、福岡　他工場／鹿島、千葉、横浜、相模、愛知、尼崎、高砂、福島、米沢、静岡、他
売上高セグメント別	(2023年12月期) 建築ガラス　　　　　　　 4,763 オートモーティブ　　　　 4,997 電子・ディスプレイ部門　 3,132 化学品部門　　　　　　　 5,741 ライフサイエンス　　　　 1,268 セラミックス・その他　　 834 (億円：千万単位四捨五入)
関係会社	約30の国と地域　連結子会社194社　※2024年11月現在
代表者	代表取締役兼社長執行役員CEO 平井良典
平均年齢	従業員平均43.4歳
海外勤務	※海外現地法人に在籍出向している大卒総合職社員人数 343名（2024年6月現在）派遣先が多い地域中国、タイ、台湾、アメリカ、インドネシア、シンガポール、韓国、ベルギー

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 17.6年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 19.8日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり・階層別研修 \| 新入社員研修、新任役職者研修等・部門別研修 \| 技術に特化した研修や、「人事」「営業」等の職種に特化した知識を習得する研修等。・選択型研修 \| 自ら自律的に、また、生産性高く活躍出来る人財の育成を主眼においた研修等多くの職群に共通するテーマ（会計、語学、思考力、マネジメントなど）から、特定分野の技術・技能に特化したものはもちろん、さらには時代の流れを汲み取った研修（リベラルアーツ領域やDX関連）など150以上の選択型研修がございます。
自己啓発支援制度	制度あり・学びポイント \| 自己研鑚を目的に業務遂行能力、専門性、語学能力の向上に役立つ学習に対して支援を受けられる（年間最大12万円）
メンター制度	制度あり・女性メンター制度 \| 2011年より総合職向けのメンター制度を導入。経験豊富な先輩社員（メンター）が後輩社員（メンティ）に対して、キャリア形成や仕事と子育ての両立などにおける悩みや課題の解消を援助し、個人の成長のサポートを行います。
キャリアコンサルティング制度	－
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	東京大学、東京工業大学、大阪大学、九州大学、慶応義塾大学、北海道大学、横浜国立大学、名古屋大学、早稲田大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、広島大学、名古屋工業大学、大阪公立大学、千葉大学、上智大学、同志社大学、京都大学、静岡大学、神戸大学、金沢大学、岡山大学、鹿児島大学、東京電機大学、立命館大学、青山学院大学、鳥取大学、学習院大学、熊本大学、明治大学、九州工業大学、関西学院大学、中央大学、立教大学、明石工業高等専門学校、久留米工業高等専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2024年卒154名（男性103名、女性51名）事務系26名、技術系128名
採用実績（学部・学科）	経済・商学系、社会・総合系、人文・語学系、法・政治学系、その他文系、化学系、機械系、電気・電子系、材料工学系、物理系、情報工学系、医薬・バイオ系、その他理系