最終更新日：2026/10/5

社会福祉法人恩賜財団東京都同胞援護会

正社員

業種

幼稚園・保育園
福祉サービス
財団・社団・その他団体
教育
サービス（その他）

基本情報

本社: 東京都

基本金: 9億8,375万円

事業活動収入: 128億6,627万円　※2024年度

従業員: 1,736名(2025.4.1 現在)

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

残り採用予定人数: 28名

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セミナー／説明会	法人採用説明会　受付中！【介護職員・生活支援員・保育士・児童指導員】 WEB説明会秋開催中！【介護職員・生活支援員・保育士・児童指導員】 WEB座談会秋開催中！！【介護職員・生活支援員・保育士・児童指導員】 11/3フェスティバル体感　受付中！【介護職員・生活支援員・保育士・児童指導員】

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セミナー／説明会

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

『人を大切にする』職場環境整備/福利厚生制度充実。年間休日124日、都外転勤なし、無資格未経験歓迎、生き生きと支え合う仕事ができます。あなたも一緒に支える仲間に。

積極的に受付中のコースあり

説明会受付中!当日面接可 "あなた"の職場が必ず見つかります☆介護職員・生活支援員・保育士・児童指導員他（2026/10/05更新）

伝言板画像

☆★☆内々定まで最短2週間！説明会予約受付中☆★☆

東京都同胞援護会（Ｄｏｕｅｎ）採用担当です♪
ぜひ最後までご覧ください。

本会は都内に29施設35事業を展開する設立74年目を迎える社会福祉法人です。
Ｄｏｕｅｎには"あなた"にあった職場が必ず見つかります☆☆

◆選考について◆
１．法人説明会
　　　↓
２．施設見学（希望者）
　　　↓
３．選考（筆記試験・面接）
　　　↓
　≪内々定≫

※選考当日に応募書類の提出でも可。
※選考前に施設見学をお勧めしています。
※採用フローは変更となる場合があります。
※選考結果が施設見学後となる場合もあります。

◆採用説明会について◆
本会では法人採用説明会を月に2回定期開催しております。
新宿区内施設にて実施。秋採用・積極採用中☆

説明会では、ここではお伝えしきれない各職種の仕事内容や働きやすさ等々、
本会ならではの魅力（ウリ）をご案内致します。
少しでもご興味がありましたら、ぜひお申込お待ちしております！！

◆募集職種◆
介護職員・生活支援員・保育士・児童指導員、他

◆こんな方へ特におすすめ！◆
・ワークライフバランスを重視したい方
（年間休日122日以上、初年度有休10日(採用日より取得可)・リフレッシュ休暇5日付与）
・福祉のスペシャリスト、ジェネラリストを目指している方
・福祉業界でキャリアアップ、キャリアチェンジをお考えの方
・充実した研修制度（階層別・課題別・専門研修・海外研修など）をお求めの方
・福祉のお仕事を通して、地域共生社会を実現したい方
・都内の安定した職場で長く働きたい方
・福祉の歴史、時代の変化と共に歩んできた社会福祉法人に興味がある方
・複数業種に興味のある方…法人内副業可（他業種、他施設にて副業）⇒スキル、収入ともにUP

【法人のご紹介(youtube)】ぜひご覧ください♪♪
★高齢者支援系グループ
　https://youtu.be/5FoxIfWP4_s
★障害者支援系グループ
　https://youtu.be/L9obg_HRCDQ
★保育士支援系グループ
　https://youtu.be/xj2WGiWzgW8
★児童・女性支援系グループ
　https://youtu.be/vYH7oYNEmSw
☆&HERO新卒が東京の福祉業界で働くには？
　東京の福祉業界で働くには？新卒で都内の福祉法人に入職した先輩にインタビュー
　https://www.welfare-hero.com/

キャリア

【スケールメリットを生かした人事制度】希望に応じてキャリアチェンジ・キャリアアップができます。
制度・働き方

【年間休日120日以上+有休15日付与】年間休日124日(R8)+有休10日(採用日より取得可)・リフレッシュ休暇5日
戦略・ビジョン

【DX推進】データ・デジタル技術を積極的活用し優位性を確立。サービス向上、負担軽減に努めています。

会社紹介記事

乳児から高齢者、障がい者まで幅広い分野で福祉施設を運営。東京都内に30以上の施設を展開し、利用者本位の視点を大切に、多様なニーズに応える創意工夫を行ってきた。「優しさと芯のある声掛けを両立させるバランスを大切にしながら支援をしています。利用者さんの笑顔を見ると、信頼を感じて嬉しくなりますね」生活支援員熱田さん

: 乳児から高齢者、障がい者まで幅広い分野で福祉施設を運営。東京都内に30以上の施設を展開し、利用者本位の視点を大切に、多様なニーズに応える創意工夫を行ってきた。

: 「優しさと芯のある声掛けを両立させるバランスを大切にしながら支援をしています。利用者さんの笑顔を見ると、信頼を感じて嬉しくなりますね」生活支援員熱田さん

柔軟な対応と職員の挑戦で、利用者や子どもたちの「やりたい」という思いに応えていく

多様なバックグラウンドを持つ職員たちが、各々の個性と得意を活かして活躍している。「仕事を楽しむ気持ちと“やってみよう”の精神が大切ですよ」と先輩たち。	自分が行うことに意味がある仕事に就きたいと考え、業界を問わずさまざまな企業にアプローチしていた就職活動。その中で、直接人のために行動することが求められる福祉の分野が自分に合っていると考えるようになりました。未経験からでも学び、資格を取りながら成長できる環境として当法人を選びました。入職前は特別養護老人ホームの仕事についていけるのか、不安に感じていたことも事実。しかし働いてみると、利用者との会話は楽しく、前向きに仕事を楽しめる自分に気づきました。目標となるような尊敬できる先輩たちの支えも大きかったですね。最初は利用者の個性を受け止めきれずに戸惑ったこともありましたが、今では少しずつ信頼も積み重なり、小さな変化に気づき細やかな支援ができるようになってきたと実感しています。次の目標は介護福祉士の資格取得です。最近では法人が運営する他分野の施設での業務や、海外における介護制度にも興味がわいてきました。児童や障がいの分野へのチャレンジができるのも当法人の魅力。さまざまな利用者の役に立てる力を身につけ、支援の幅を広げていきたいです。【特別養護老人ホームゆたか苑介護職員今尾春香さん／2024年入職】学生時代は社会福祉士と精神保健福祉士、ふたつの資格取得に向けて勉強をしていました。その過程で障がい者支援施設での実習を経験。そこでの利用者との関わりが楽しく、この道を進もうと思うきっかけになったのです。当法人へはキャリアの選択肢が多様であること、働きやすそうな雰囲気に惹かれて入職を決めました。入職と同時に開設された障害福祉サービス「リーフぽけっと」が私の職場です。利用者一人ひとりの個性を尊重し、自分らしく過ごせる場所を作りたい、職員一同がその思いを持って支援にあたっています。新しい施設なので、職員同士のコミュニケーションを大切にして、支援方針などを相談しながらより良い環境づくりを進めている真っ最中です。開設から1年が経ち、施設の利用者も増えて提供できるサービスの幅も広がってきました。私自身も任される仕事が多くなり、成長を実感しています。声掛けのタイミングや表情の作り方など工夫しながら利用者から信頼を得られる支援を考え、実践していくことが次の私の課題です。【障害福祉サービスリーフぽけっと生活支援員熱田美咲さん／2025年入職】

多様なバックグラウンドを持つ職員たちが、各々の個性と得意を活かして活躍している。「仕事を楽しむ気持ちと“やってみよう”の精神が大切ですよ」と先輩たち。

自分が行うことに意味がある仕事に就きたいと考え、業界を問わずさまざまな企業にアプローチしていた就職活動。その中で、直接人のために行動することが求められる福祉の分野が自分に合っていると考えるようになりました。未経験からでも学び、資格を取りながら成長できる環境として当法人を選びました。

入職前は特別養護老人ホームの仕事についていけるのか、不安に感じていたことも事実。しかし働いてみると、利用者との会話は楽しく、前向きに仕事を楽しめる自分に気づきました。目標となるような尊敬できる先輩たちの支えも大きかったですね。最初は利用者の個性を受け止めきれずに戸惑ったこともありましたが、今では少しずつ信頼も積み重なり、小さな変化に気づき細やかな支援ができるようになってきたと実感しています。

次の目標は介護福祉士の資格取得です。最近では法人が運営する他分野の施設での業務や、海外における介護制度にも興味がわいてきました。児童や障がいの分野へのチャレンジができるのも当法人の魅力。さまざまな利用者の役に立てる力を身につけ、支援の幅を広げていきたいです。
【特別養護老人ホームゆたか苑介護職員今尾春香さん／2024年入職】

学生時代は社会福祉士と精神保健福祉士、ふたつの資格取得に向けて勉強をしていました。その過程で障がい者支援施設での実習を経験。そこでの利用者との関わりが楽しく、この道を進もうと思うきっかけになったのです。当法人へはキャリアの選択肢が多様であること、働きやすそうな雰囲気に惹かれて入職を決めました。

入職と同時に開設された障害福祉サービス「リーフぽけっと」が私の職場です。利用者一人ひとりの個性を尊重し、自分らしく過ごせる場所を作りたい、職員一同がその思いを持って支援にあたっています。新しい施設なので、職員同士のコミュニケーションを大切にして、支援方針などを相談しながらより良い環境づくりを進めている真っ最中です。

開設から1年が経ち、施設の利用者も増えて提供できるサービスの幅も広がってきました。私自身も任される仕事が多くなり、成長を実感しています。声掛けのタイミングや表情の作り方など工夫しながら利用者から信頼を得られる支援を考え、実践していくことが次の私の課題です。
【障害福祉サービスリーフぽけっと生活支援員熱田美咲さん／2025年入職】

会社データ

プロフィール	生活や遊びを通して、子ども達の心身の成長・発達を援助するのが、私たち保育士の仕事です。春はお散歩、夏は水遊び、秋はどんぐり拾い、と季節を感じながら、子ども達の成長を間近で感じられるのは、何より嬉しいことです。地域の子育て支援や、保護者支援等の役割もあり、保育士は現代社会から求められるやりがいのある仕事です☆
事業内容	■第一種、第二種社会福祉事業及び公益事業【保育支援】保育所【高齢者支援】特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、軽費（A型・B型）老人ホーム、救護施設、グループホーム、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護センター、地域包括支援センター　高齢者住宅等【障害者支援】障害者支援施設（入所支援・生活介護・短期入所）、知的障害者グループホーム、障害福祉サービス事業（生活介護・就労継続B型・就労移行・短期入所）、身体障害者福祉センター、心身障害者福祉ホーム等【児童・女性支援】児童養護施設、母子生活支援施設、女性自立支援施設、児童厚生施設、地域小規模児童養護施設【病院】診療科目16科目、199床　【事業局】印刷所 ☆東京都同胞援護会を知るキーワード☆ #社会福祉法人　#福祉施設　#社会福祉　#保育士　#保育園　#介護施設　#介護職員　#高齢者施設　#生活支援員　#障害者施設　#児童活躍している先輩社員は就活時代こんな業界も視野に入れてました！接客／フィットネス／ホテル／観光／アパレル／飲食／食品／化粧品／保育士／教育／学校／大学／学校法人／保育／グラフィックデザイナー／デザイナー／エンジニア／人材／学童／芸術／芸能／小売／スポーツ／社会福祉法人／IT ／農業／イベント／営業／広告／不動産／銀行／事務特定技能実習生や技能実習生、留学生から入職(就労資格)となった方も多く活躍しています！私たちは、ご利用者が乳児から高齢者まで幅広い社会福祉事業を行っております。専門的で且つ幅広い福祉サービスを提供しています。

プロフィール

生活や遊びを通して、子ども達の心身の成長・発達を援助するのが、私たち保育士の仕事です。
春はお散歩、夏は水遊び、秋はどんぐり拾い、と季節を感じながら、子ども達の成長を間近で感じられるのは、何より嬉しいことです。
地域の子育て支援や、保護者支援等の役割もあり、保育士は現代社会から求められるやりがいのある仕事です☆

事業内容

■第一種、第二種社会福祉事業及び公益事業

【保育支援】保育所

【高齢者支援】
特別養護老人ホーム、デイサービスセンター、軽費（A型・B型）老人ホーム、救護施設、グループホーム、地域包括支援センター、小規模多機能型居宅介護センター、地域包括支援センター　高齢者住宅等

【障害者支援】障害者支援施設（入所支援・生活介護・短期入所）、知的障害者グループホーム、障害福祉サービス事業（生活介護・就労継続B型・就労移行・短期入所）、身体障害者福祉センター、心身障害者福祉ホーム等

【児童・女性支援】
児童養護施設、母子生活支援施設、女性自立支援施設、児童厚生施設、地域小規模児童養護施設

【病院】診療科目16科目、199床　

【事業局】印刷所

☆東京都同胞援護会を知るキーワード☆
#社会福祉法人　#福祉施設　#社会福祉　#保育士　#保育園　#介護施設　#介護職員　#高齢者施設　#生活支援員　#障害者施設　#児童

活躍している先輩社員は就活時代こんな業界も視野に入れてました！
接客／フィットネス／ホテル／観光／アパレル／飲食／食品／化粧品／保育士／教育／学校／大学／学校法人／保育／グラフィックデザイナー／デザイナー／エンジニア／人材／学童／芸術／芸能／小売／スポーツ／社会福祉法人／IT ／農業／イベント／営業／広告／不動産／銀行／事務

特定技能実習生や技能実習生、留学生から入職(就労資格)となった方も多く活躍しています！

私たちは、ご利用者が乳児から高齢者まで幅広い社会福祉事業を行っております。専門的で且つ幅広い福祉サービスを提供しています。

本社郵便番号	162-0053
本社所在地	東京都新宿区原町3-8
本社電話番号	03-3341-7161
設立	1952年(昭和27年)5月28日
基本金	9億8,375万円
従業員	1,736名(2025.4.1 現在)
事業活動収入	128億6,627万円　※2024年度
保育所他	■杉並区・むさしの保育園 …1938年10月開園　定員140名　　　　杉並区和田1-8-20　　丸の内線「中野富士見町駅」徒歩8分・むさしの保育園方南分園…2005年10月開園　定員29名　　　　杉並区方南1-51-2　　丸の内線「方南町駅」徒歩10分・同援いぐさ保育園…2022年4月開園　定員60名　　　　杉並区井草5-6-16　西武新宿線「上井草駅」徒歩1分 ■豊島区・同援さくら保育園 …2006年4月開園　定員108名　　　　豊島区南池袋3-7-8　　山手線「池袋駅」徒歩10分　　　　　　　　　　　　　　　副都心線「雑司が谷駅」徒歩5分　 ■港区・みなと保育園…1977年4月開園　定員70名　　　　港区高輪1-6-9　　三田線・南北線「白金高輪駅」徒歩5分　　　　　　　　　　　　　都営浅草線「泉岳寺」徒歩10分 ■板橋区・大山保育園 …1950年12月開園　定員130名　　　　板橋区大山町44-4　　東武東上線「大山駅」徒歩7分・同援みどり保育園 …1978年6月開園　定員125名　　　　板橋区蓮根3-15-6　　三田線「西台駅」徒歩5分 ■昭島市・昭和郷保育園…1946年10月開園　定員100名　　　　昭島市中神町1260　　JR青梅線「東中神駅」徒歩5分・昭和郷第二保育園・・1976年5月開園　定員190名　　　　昭島市中神町1260　　JR青梅線「東中神駅」徒歩5分・つつじが丘保育園…1983年4月開園　定員110名　　　　昭島市つつじが丘3-6-23　　JR青梅線「昭島駅」徒歩7分・同援はいじま保育園…2016年4月開園　定員50名　　　　昭島市松原町5-2-25　　JR青梅線・西武拝島線「拝島駅」徒歩3分
沿革	1946年3月13日、主に戦災者や引揚者の援護事業を行っていた恩賜財団戦災援護会と、主に戦没軍人の遺族や傷病軍人及びその家族の援護事業を行っていた恩賜財団軍人援護会とが合併し、両団体の事業の継承団体として、恩賜財団同胞援護会が設立され、同日、本会の母体である恩賜財団同胞援護会東京都支部が設立しました。 1947年10月8日、財団法人となり、1949年10月19日、名称を恩賜財団東京都同胞援護会となりました。 1951年2月、財団法人中央社会福祉協議会の設立により、恩賜財団同胞援護会本部が解散したことに伴い、下部組織としての恩賜財団東京都同胞援護会も解散し、新たに1951年3月28日、独立法人として再発足しました。 1952年5月28日、社会福祉法人として認可され、今日に至っています。設立当初は、引揚者や戦災者に対する生活相談、物資頒布事業や一時収容所、定着寮の運営など戦争で疲弊した都民の物心両面にわたる援護を中心に事業を展開しました。社会福祉法人となってからは、時代の要請とともに，児童、母子、高齢者、障害者、生活困窮者等広範に亘る人々の福祉実現に向け事業を展開しています。現在、本会が運営する施設は、保育所10カ所、特別養護老人ホーム5カ所、軽費老人ホーム1カ所、障害者支援施設1カ所、障害福祉サービス事業施設（生活介護、就労継続他）4カ所、心身障害者福祉ホーム1カ所、身体障害者福祉センター1カ所、救護施設1カ所、児童養護施設1カ所、母子生活支援施設2カ所、女性自立支援施設1カ所、児童厚生施設1カ所、計29カ所の施設を運営するほか、高齢者のディサービス、認知症高齢者のグループホーム、知的障害者のグループホーム、学童クラブ等35事業を展開しています。その他、病院、訪問看護ステーション、印刷所それぞれ1カ所を経営しています。
平均年齢	40.05歳
沿革	法人/保育園法人設立、現在の保育園開設昭和8年5月　子ども家開設（現　児童養護施設　双葉園）昭和13年11月　むさしの保育園　開設昭和21年11月　昭和郷保育園　開設昭和22年10月　財団法人の認可昭和24年10月　恩賜財団東京都同胞援護会へ法人名変更昭和25年12月　大山保育園　開設昭和26年3月　独立法人として再発足昭和27年5月　社会福祉法人に組織変更昭和51年5月　昭和郷第二保育園　開設昭和52年4月　みなと保育園　開設昭和53年6月　同援みどり保育園　開設昭和58年4月　つつじが丘保育園　開設平成17年10月　むさしの保育園方南分園　開設平成18年4月　同援さくら保育園　開設平成28年4月　同援はいじま保育園　開設令和4年4月　同援いぐさ保育園　開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 10年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 1.5時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 11.5日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	2名	19名	21名
取得者	2名	19名	21名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 38.0%
  （79名中30名）
- 2023年度
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合　役員18.0% 　管理職38.0%

社内制度

研修制度	制度あり新任研修　新任フォローアップ研修　基礎研修　チューター研修　中堅研修　主任副主任研修　施設長・管理職研修　管理職候補者研修　プレゼンテーション能力向上研修　メンタルヘルス研修　ハラスメント研修　リスクマネジメント研修
自己啓発支援制度	制度あり
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞大正大学、東京国際大学、目白大学、千葉大学、帝京平成大学＜大学＞跡見学園女子大学、茨城大学、植草学園大学、桜美林大学、大妻女子大学、沖縄国際大学、川村学園女子大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、共立女子大学、杏林大学、国士舘大学、こども教育宝仙大学、駒澤大学、淑徳大学、昭和女子大学、白梅学園大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、城西国際大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、聖徳大学、専修大学、大正大学、高崎経済大学、玉川大学、大東文化大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、田園調布学園大学、東海大学、東京医療保健大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京国際大学、東京純心大学、東京女子体育大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東京未来大学、東北生活文化大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、日本大学、日本社会事業大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本福祉大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、武蔵野大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、立正大学、ルーテル学院大学、和光大学、早稲田大学、和洋女子大学＜短大・高専・専門学校＞秋草学園短期大学、大妻女子大学短期大学部、大原医療秘書福祉保育専門学校、大原医療福祉専門学校、川口短期大学、駒沢女子短期大学、淑徳大学短期大学部、白梅学園短期大学、実践女子大学短期大学部、星美学園短期大学、洗足こども短期大学、草苑保育専門学校、帝京大学短期大学、東京医療秘書歯科衛生＆ＩＴ専門学校、東京医療福祉専門学校、東京教育専門学校、東京こども専門学校、東京女子体育短期大学、東京成徳短期大学、東京福祉専門学校、東京福祉保育専門学校、東京保育専門学校、東京立川こども専門学校、東京立正短期大学、東京ＹＭＣＡ医療福祉専門学校、東北生活文化大学短期大学部、新潟青陵大学短期大学部、新渡戸文化短期大学、日本医療秘書専門学校、日本児童教育専門学校、日本福祉教育専門学校、東大阪大学短期大学部、フェリシアこども短期大学、目白大学短期大学部、読売理工医療福祉専門学校、武蔵野短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年 ------------------------------------------------- 新卒　　 27名　　 32名　　 18名中途　　 32名　　 38名　　 10名

採用実績（学校）

＜大学院＞
大正大学、東京国際大学、目白大学、千葉大学、帝京平成大学
＜大学＞
跡見学園女子大学、茨城大学、植草学園大学、桜美林大学、大妻女子大学、沖縄国際大学、川村学園女子大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、共立女子大学、杏林大学、国士舘大学、こども教育宝仙大学、駒澤大学、淑徳大学、昭和女子大学、白梅学園大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、城西国際大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、聖徳大学、専修大学、大正大学、高崎経済大学、玉川大学、大東文化大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、田園調布学園大学、東海大学、東京医療保健大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京国際大学、東京純心大学、東京女子体育大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東京未来大学、東北生活文化大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、日本大学、日本社会事業大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本福祉大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、武蔵野大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、立正大学、ルーテル学院大学、和光大学、早稲田大学、和洋女子大学
＜短大・高専・専門学校＞
秋草学園短期大学、大妻女子大学短期大学部、大原医療秘書福祉保育専門学校、大原医療福祉専門学校、川口短期大学、駒沢女子短期大学、淑徳大学短期大学部、白梅学園短期大学、実践女子大学短期大学部、星美学園短期大学、洗足こども短期大学、草苑保育専門学校、帝京大学短期大学、東京医療秘書歯科衛生＆ＩＴ専門学校、東京医療福祉専門学校、東京教育専門学校、東京こども専門学校、東京女子体育短期大学、東京成徳短期大学、東京福祉専門学校、東京福祉保育専門学校、東京保育専門学校、東京立川こども専門学校、東京立正短期大学、東京ＹＭＣＡ医療福祉専門学校、東北生活文化大学短期大学部、新潟青陵大学短期大学部、新渡戸文化短期大学、日本医療秘書専門学校、日本児童教育専門学校、日本福祉教育専門学校、東大阪大学短期大学部、フェリシアこども短期大学、目白大学短期大学部、読売理工医療福祉専門学校、武蔵野短期大学

採用実績（人数）

　　　　2023年　2024年　2025年
-------------------------------------------------
新卒　　 27名　　 32名　　 18名
中途　　 32名　　 38名　　 10名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	6名	31名	37名
2022年	7名	20名	27名
2021年	9名	32名	41名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	37名	6名	83.8%
2022年	27名	6名	77.8%
2021年	41名	2名	95.1%

QRコード

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