(株)アクシス【東証スタンダード上場】

情報系学部で学び、在学中からITエンジニアを志していた私の選社軸は、ずばり「人」でした。数ある企業の中から当社を選んだのも、選考中に触れた先輩たちの人柄や社内の雰囲気の良さに惹かれたから。また、システムインテグレーション（SI）を軸に据えつつ、新たなサービスの創出にも意欲的な企業姿勢にも、大いに魅力を感じました。

その私が新入社員研修後から2年余りにわたって携わってきたのが、金融の債権回収のアプリケーションの移行プロジェクトです。基本的な情報処理の知識・スキルは学生時代にしっかり学んできたつもりでしたが、実際に実務に携わりはじめると「机上の学びと、現場の実務はまるで別物」であることを痛感しました。言語知識や業務スピードの問題もあるにはあるのですが、それ以上に苦戦したのが、ユーザー側の業務理解です。金融業界はそもそも仕組みが複雑なのですが、なかでも債権回収にかかわる業務はとても専門的。「遅延損害金」や「代位弁済」、「期限の利益」など、飛び交う用語も聞きなれないものばかりです。単語の意味を理解するだけでも私にとってはひと仕事で、はじめはまるで未知の世界に飛び込んでしまったような気分でした。

ただ、少しずつ用語の意味を理解し債権回収の仕組みが分かってくると、徐々にプログラムの技術に落とし込めるようになっていきました。その経験が積みあがっていくと、あるところから霧が晴れるように一気に世界が広がり、システム開発という、さまざまな業界の深部に踏み込むものづくりの面白さを実感。リリースはまだ1年ほど先の予定ですが、この現場で学べることはしっかり学びきりたいという気持ちはますます高まっています。

ただ、“何がわからないかもわからない”状態から大きく成長を遂げた自分を実感したことで、「今まで経験したことのないプロジェクトに挑戦してみたい」という想いも募りはじめています。新しい案件に挑戦すれば当然新しい知識や情報に触れられますし、別のチームに飛び込めば今まで触れたことのないスキルやノウハウを学ぶこともできるでしょう。幸い当社には「これがしたい」と手を上げれば最大限考慮してもらえる環境があります。自分の今後のキャリアをじっくり見極めたうえで上長に相談し、自分から挑戦することが可能です。▼S.K

入社後は自動車整備関連の新規プロジェクトを渡り歩き、3年目からは車検手続きにかかわるシステムの開発案件を担当しています。配属後ほどなくしてチームリーダーを拝命し、入社4年目を迎えた昨年には同じチームで主任に昇格。現在はいちエンジニアとして引き続き製造実務に当たりながら、工程計画に沿ってタスクの割り振りや進捗管理を行うマネジメント業務を行っています。また、クライアントとプロジェクトチームの間の橋渡し役として、関係各所への進捗報告や問い合わせ対応も重要な役割のひとつです。

経済学部卒の私が“畑違い”のIT業界を志した経緯は複合的なものでしたが、正直に言うと、引っ込み思案で接客系の仕事に苦手意識があったことも、職種選択の大きな理由のひとつでした。その私が今、いわばチームの“顔”として対クライアントの前面に立っているのですから、キャリア選択とは分からないものです。ただ、実のところ、はじめは望んでこのポジションに立ったわけではありませんでした。直属の上長だった前任者が家庭の事情で現場を離れることになり、成り行き上、次席の私がその後を引き継ぐことになったのです。ちょうどそのころからプロジェクトは繁忙期に突入し、10人近くに膨らんだチームを背負うプレッシャーに押しつぶされそうになったこともあります。

それでも前向きに挑戦し続けられたのは、「無理なことは無理」と言えるおおらかな環境があったから。キャパオーバーに陥りかけていると、上長はタスクの一部を引き受けてくれましたし、部長は即座にサポート体制を強化してくれました。おかげで、何事も一人で抱え込みがちだった私も、「人に任せられることは任せていい」と思えるようになり、今では落ち着いてマルチタスクに取り組めるようになりました。マネジメント職なら避けては通れないマルチタスクへの対処法が分かったことで、今後目指すべき方向性も見えてきた気がしています。

それに加えて心強かったのは、ともに未経験からITエンジニアを志し当社に飛び込んだ同期の存在。内定者研修や新人研修を通じて親交を深めた同期の仲間とは、別のプロジェクトチームで奔走する今も定期的に食事に出かける仲。ゼロイチのものづくりに携わる喜びややりがいに共感しつつ、苦労のときは心置きなく支え合える、かけがえのない存在です。▼K.H