(株)北四国グラビア印刷の会社概要

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

業界トップクラスの利益率を維持！！食品パッケージを中心に製造から販売までを手掛ける企業。

会社紹介記事

私たちは、和気藹々と切磋琢磨の精神をもって対話と交流を図り、良い仕事をします。製品一点一点もわが社の営業パーソンです。一点一点に愛情と真心をこめて製造し、お客さまに「包む」安心と信頼と”想い”をお届けします。

: 私たちは、和気藹々と切磋琢磨の精神をもって対話と交流を図り、良い仕事をします。

: 製品一点一点もわが社の営業パーソンです。一点一点に愛情と真心をこめて製造し、お客さまに「包む」安心と信頼と”想い”をお届けします。

お客さまの笑顔を増やすため、磨き続ける技術とひと手間加えたおもてなし

	◆こだわりと愛情を注いだ商品づくりパッケージは、消費者の気持ちに大きな影響を与えます。お客さまとの信頼関係を大切に、良質なサービス・業務の効率化を追求するため、”自社一貫製造体制”（一部の特殊加工を除く）のもと、想いを込めてものづくりをしています。 ◆食品安全への取り組み食品のパッケージを多く取り扱うことから、ISO22000を取得し食品安全の取り組みを強化しています。お客さまと同じ衛生管理の保たれた環境で仕事をすることで、よりお客さまを理解しつつパッケージを製造しています。その結果生まれる高い管理レベル、圧倒的な高品質がお客さまから強く支持されています。 ◆「100人の強い組織」を目指して北四国グラビア印刷では、組織全体で個人をしっかり育成する風土があり、そして個人の成長を組織としての成果に結びつける仕組みがあります。日々の業務・QCサークル活動・委員会活動を通して、高い技量を持った「個」に成長し、お客さまへの「提供価値」を高めています。このように積み重なった努力や経験が北四国グラビア印刷の活気のある社風・風土へと繋がっています。 ◆もっと先を思い描く 2020年、創立50周年を迎えることが出来ました。今後、60年、70年…100周年を目指し、レベルアップしながら、お客さま・地域社会全体へ貢献できる会社へと成長し続けています。要求レベルの高い案件に対する確実・柔軟な対応をするべく東京営業所の拡大や新工場設立計画が始まっています！

◆こだわりと愛情を注いだ商品づくり
パッケージは、消費者の気持ちに大きな影響を与えます。お客さまとの信頼関係を大切に、良質なサービス・業務の効率化を追求するため、”自社一貫製造体制”（一部の特殊加工を除く）のもと、想いを込めてものづくりをしています。

◆食品安全への取り組み
食品のパッケージを多く取り扱うことから、ISO22000を取得し食品安全の取り組みを強化しています。お客さまと同じ衛生管理の保たれた環境で仕事をすることで、よりお客さまを理解しつつパッケージを製造しています。その結果生まれる高い管理レベル、圧倒的な高品質がお客さまから強く支持されています。

◆「100人の強い組織」を目指して
北四国グラビア印刷では、組織全体で個人をしっかり育成する風土があり、そして個人の成長を組織としての成果に結びつける仕組みがあります。日々の業務・QCサークル活動・委員会活動を通して、高い技量を持った「個」に成長し、お客さまへの「提供価値」を高めています。このように積み重なった努力や経験が北四国グラビア印刷の活気のある社風・風土へと繋がっています。

◆もっと先を思い描く
2020年、創立50周年を迎えることが出来ました。今後、60年、70年…100周年を目指し、レベルアップしながら、お客さま・地域社会全体へ貢献できる会社へと成長し続けています。要求レベルの高い案件に対する確実・柔軟な対応をするべく東京営業所の拡大や新工場設立計画が始まっています！

会社データ

事業内容	グラビア印刷・デジタル印刷による、軟包装資材の企画・製造および販売グラビア印刷とは、高精度の写真の再現性に優れる、鮮やかで美しい特徴があります。 1　自社一貫製造体制食品・化粧品などの各種製品のパッケージの企画・製造（製版・印刷・ラミネート・スリット・製袋）および販売 2　お客さまの想いに応えるお客さまに満足していただくため、お客さまの求める品質やサービスを先読みし、提供価値を高めています。そのために、小ロットから大ロットの製品まで、幅広いお客さまのニーズにお応えできます。 3　成長しつづけられる企業であるために個々の成長なくして会社の成長はありません。常に成長し続けるために、人財育成やコミュニケーションを大切にしています。様々な委員会活動の取り組みは「人財育成を軸に」仕組みづくりがされています。また、レクリエーション活動を通してコミュニケーションを大切することで、より高品質な製品をお客さまに届けられることに寄与しています。食品のパッケージを中心にさまざまなパッケージを製造しています。

事業内容

グラビア印刷・デジタル印刷による、軟包装資材の企画・製造および販売

グラビア印刷とは、高精度の写真の再現性に優れる、鮮やかで美しい特徴があります。

1　自社一貫製造体制
食品・化粧品などの各種製品のパッケージの企画・製造（製版・印刷・ラミネート・スリット・製袋）および販売

2　お客さまの想いに応える
お客さまに満足していただくため、お客さまの求める品質やサービスを先読みし、提供価値を高めています。そのために、小ロットから大ロットの製品まで、幅広いお客さまのニーズにお応えできます。

3　成長しつづけられる企業であるために
個々の成長なくして会社の成長はありません。常に成長し続けるために、人財育成やコミュニケーションを大切にしています。様々な委員会活動の取り組みは「人財育成を軸に」仕組みづくりがされています。また、レクリエーション活動を通してコミュニケーションを大切することで、より高品質な製品をお客さまに届けられることに寄与しています。

食品のパッケージを中心にさまざまなパッケージを製造しています。

本社郵便番号	768-0052
本社所在地	香川県観音寺市粟井町755
本社電話番号	0875-27-9280
東京営業所郵便番号	111-0053
東京営業所所在地	東京都台東区浅草橋1-9-13 Biz-ark浅草橋駅前　5階
東京営業所電話番号	03-6682-3005
創業	1970年5月
資本金	3億1,000万円
従業員	130名（2025年4月時点）
売上高	48億1,000万円（2024年12月期）
沿革	1970（昭和45）前会長奥田正幸が香川県観音寺市八幡町において北四国グラビア印刷創業 1972（昭和47）観音寺市本大町1731-1番地に新工場新築移転 1976（昭和51） (株)北四国グラビア印刷を資本金1,000万円にて設立 1992（平成4）観音寺市栗井町755番地へ本社並びに新工場新築移転 1998（平成10）軟包装衛生協議会認定工場取得(202号) 2001（平成13）中期経営計画発表、企画部門新設 2003（平成15） ITシステム構築、ISO9001認証取得 2006（平成18）専務取締役奥田拓己が代表取締役に就任 2007（平成19）東京営業所設置 5S活動開始、QCサークル活動開始 2008（平成20）「人生在勤ノート」全従業員へ配布 2013（平成25）資本金3億1,000万円に増資おもてなし経営企業選選出 2015（平成27） ISO22000認証取得グリーンプリンティング工場に認定 2016（平成28）新人事制度・目標管理制度スタート部門別採算制度（日次決算）スタート環境優良工場第15回受賞 2017（平成29）デジタル印刷機（MJP20W）導入攻めのIT経営中小企業100選に選出事業継続計画（BCP）策定 2018（平成30）香川県中小企業BCP優良取組事業所認定制度認定、在宅勤務規定制定 2019（令和元年）創業50周年記念事業として「工場見学研修」をスタート 2020（令和2年）創業50周年、第9回四国でいちばん大切にしたい会社大賞「四国経済産業局長賞」受賞 2021（令和3年） 2021GPマーク普及大賞受賞オンライン空間共有システム「Webex」導入 2022（令和4年） 2022GPマーク普及大賞受賞新工場用地取得 2023（令和5年）東京にサテライトオフィス開設 2023GPマーク普及大賞受賞もにす認定 2024（令和6年）環境メディア「あわいひかり」始動はばたく中小企業・小規模事業者300社に選出 2024GPマーク普及大賞 GOLD PRIZZE 受賞製版設備更新

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.7年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 18.9時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	3名	2名	5名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 13.0%
  （23名中3名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員研修（社内・社外）・安全衛生教育・全社員研修（ハラスメント研修・OJT研修）・階層別研修・SDGs勉強会・食品安全勉強会・マナー研修・同業他社との技術交流勉強会　などその他多数を準備しており、皆さんが安心して働ける環境を整えております。
自己啓発支援制度	制度あり・資格取得奨励業務上必須、または会社が推奨する資格取得費用を【全額】補助します。
メンター制度	制度あり専任のメンターが付いて、仕事面に限らず全面的にサポートいたします！
キャリアコンサルティング制度	制度あり人事制度を軸とした人財育成プランの中で、面談などを通じキャリアコンサルティングを実現しています。
社内検定制度	制度ありスキルマップを効果的に用いて、個人のスキル状態を把握し、育成に活用しています。スキルに応じて任される業務内容がレベルアップしていきます。また、ジョブローテーションも今後社内で積極的に行っていきます。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞高知大学＜大学＞愛媛大学、大手前大学、岡山県立大学、岡山商科大学、岡山理科大学、香川大学、近畿大学、くらしき作陽大学、四国大学、四国学院大学、下関市立大学、崇城大学、高松大学、多摩美術大学、中央大学、東海大学、東京芸術大学、徳島大学、獨協大学、日本大学、ノートルダム清心女子大学、広島大学、松山大学、桃山学院大学、立命館大学＜短大・高専・専門学校＞専門学校穴吹デザインカレッジ、香川短期大学もっと見る
採用実績（人数）	短大・専門学校・大卒　実績＊各年4月入社新卒採用人数です　　　　　　　2021年　　2022年　　2023年　　2024年　　2025年（予） -------------------------------------------------------------------------------------- 大卒　　　　　　2名　　　　5名　　　　5名　　　　4名　　　　2名短大・専門卒　　1名　　　　ー　　　　　ー　　　　 1名　　　　ー
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