予約リストに追加した企業へのエントリーを行いました。
以下のボタンから、予約リストを確認してください。
予約リストへ
エントリー受付を開始しました。
トップページへ
検討リストに登録した企業の中から、気になる企業にエントリーしよう!
0社を選択中
エントリー受付開始!!
会員の人はログインしてください。
最終更新日:2025/6/26
予約リストからも削除されますがよろしいですか?
部署名東京システム1部
勤務地東京都
仕事内容カード関連システムの開発
東京支社出社メール、teamsなどの連絡のチェック、メンバの進捗状況の確認。10時からのお客様含めた定例ミーティングの課題状況整理等を行う。
お客様との定例ミーティング課題の棚卸や、Olivierのタスクの進捗状況を報告。
13時からのお客様ビジネス部門とのMTG準備システム部門ではない方からの要望について、わかりやすい資料作成を心がけながら、お客様にとって何がベストなのかを検討しシステム要件を整理する。
お客様ビジネス部門とのMTGお客様の実現したい内容の確認を行いながら、MTGでの会話の中で、どのようなニーズがあるのかを探り、お客様、我々の双方含め今実現できることの何がベストなのかを提案しながらMTGを実施。私の任せられている役割の中で一番気合いが入る場面です。
開発メンバーの成果物確認メンバが作成してくれた成果物についてのレビューを実施しています。在宅のメンバもいるため、オンライン会議も実施しております。メンバからは、私が考えている固定概念を覆すような意見や指摘もあるので、会話の時間はとても大切にしております。若手の純粋な疑問がシステム障害を防ぐ事も多いです。
チーム内部の定例1日の進捗を確認し、課題や相談事に乗るタイミングです。リーダーは課題を解決する役割なので、相談をもらった課題や、進捗状況を聞く中での潜在的な課題を見つけ出し、解決に向けた方針を出すように意識しております。また、開発メンバの顔を見ながら、モチベーション高く開発をしてもらうように意識しながら会話を欠かさずにしております。
次案件の見積、スケジュール作成先の案件に向けた活動をし、メンバの対応が止まることが無いように活動をします。
カード会社のポータルシステム構築案件の要件調整、開発チームの管理を行っています。
自身のチームについては、自分で言うのもなんですがとても良いと思います。気軽に相談をもらえる関係性になっており、理想のチームだと思います。また他Pjメンバとの交流もあり、Olivier全体としても一体感を持って仕事ができていると思います。
歴史の浅いこれからの会社で、自分が会社づくりに関わっていくことが楽しそうと感じたためです。