(株)鴻治組の前年度採用データ

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募集コース

コース名	職種限定募集：技術・研究系技術コース（施工管理職）
雇用形態	正社員
配属職種	技術職（土木・建築の施工管理） ■施工管理のスペシャリストに！先端ICT習得含めスキルアップ出来ます！現場を担当する所長を中心にメンバーとチームを組み以下の業務を分担して行います ◆現場での品質・安全・工程・予算の管理 ◆協力会社の手配・調整など【建築工事】公共施設、教育・スポーツ施設、オフィス、工場他【土木工事】道路、トンネル、砂防、橋梁、護岸、河川、上下水道他

エントリー方法・採用フロー	ホームページよりエントリー面接（個別） 2回実施予定内々定
選考方法	書類選考・面接(1～2回)のみ
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考で筆記・適性検査なし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	履歴書(写真添付)・卒業見込証明書・成績証明書
募集対象	理系大学院生理系学部生高専生専門学校生
募集人数	1～5名
募集学部・学科	技術職：土木・建築系学科
募集内訳	技術職：土木若干名、建築若干名
募集の特徴	総合職採用転居を伴う転勤なし

初任給

（年月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
技術職（大学院卒）	（月給）226,000円	216,000円	10,000円
技術職（大学卒）	（月給）212,500円	207,500円	5,000円
技術職（高専卒、3年制専門卒）	（月給）201,600円	196,600円	5,000円
技術職（2年制専門卒）	（月給）198,400円	193,400円	5,000円

～諸手当（一律）内訳～
■大学院卒
現場手当一律：10,000円

■大学卒、高専卒、3年制専門卒、2年制専門卒
現場手当一律：5,000円

※試用期間3カ月（期間中も待遇に変更はありません。）

諸手当

・時間外手当
・通勤手当
・役職手当
・家族手当
・特技手当（資格手当）※資格に応じて支給

昇給

年1回（6月）

賞与

年2回（7月、12月）
※業績に応じ、追加で決算賞与（期末賞与）あり

休日休暇

・週休2日制（土、日、祝祭日）　※当社カレンダーによる
・有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇、産前産後休暇

待遇・福利厚生・社内制度

・各種社会保険
・確定拠出年金制度
・慶弔金
・社員持株会
・表彰制度
・資格取得支援制度
・社内レクリエーション（カープ観戦他）等
・奨学金返還支援制度
・入社支度金制度

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内禁煙

勤務地

広島本社、又は広島県内の工事現場

勤務時間

こんな学生に会ってみたい

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