(株)アイサイトの前年度採用データ

仕事紹介記事

知識やスキルは入社後にしっかりと学んでいただきます。仕事だけでなく、興味があることや得意分野を追求しながら、自分らしく成長できます。若手社員が中心となって、新しいアイデアをどんどんカタチにしていく社風。チーム内で積極的に意見交換しながら高め合っていくことで、会社全体の成長に繋がっています。

: 知識やスキルは入社後にしっかりと学んでいただきます。仕事だけでなく、興味があることや得意分野を追求しながら、自分らしく成長できます。

: 若手社員が中心となって、新しいアイデアをどんどんカタチにしていく社風。チーム内で積極的に意見交換しながら高め合っていくことで、会社全体の成長に繋がっています。

募集コース

コース名受託開発あり技術派遣あり	ITエンジニア　総合職
雇用形態	正社員
配属職種	システムエンジニア（技術職） ■システムエンジニアの仕事の概要・自社ソフトウェア製品の企画、設計、開発、試験、導入、保守業務全般・自社クラウドサービスの企画、設計、開発、試験、運用業務全般・受託開発ソフトウェアの設計、開発、試験、保守業務全般 ■システムエンジニアの仕事の内容　弊社は、フィットネスや製造業、官公庁など幅広い業界向けに、自社オリジナルのパッケージソフトやクラウドサービスを全国展開しています。　自社のオリジナルパッケージソフトとしては、以下のものがあります。　　〇建設業・製造業で多数の導入実績を有する図面・文書管理ソリューション　　　「D-QUICKシリーズ」　　〇組合員情報から月々の保険料等の計算を行い調定・還付・請求・入金・未納管理が行える　　　「建設労働組合システム」等の業務用ソフトウェア製品　　〇北海道から沖縄まで多数のスポーツ施設への導入実績を誇るヘルスケアソリューション　　　「i☆Series」　　〇行動特性の分析に基づき職場でのコミュニケーションを支援する人事ソリューション　　　「LISACO」　システムエンジニア（技術職）の方は、上記のパッケージソフトウェアの開発やカスタマイズ、およびお客様からご依頼のあったフルオーダーでのソフトウェア開発に携わって頂きます。入社時のスキルや成長のレベルに合わせて、できることから少しずつお任せしていきますので、自分のペースで取り組んでいただけます。プロジェクトはチーム体制で進めていきますので、不明点や苦手なところなどもしっかりとメンバーがフォローします。将来的には営業担当とお客さま先に同行し、製品についてのプレゼンテーションや要件定義を行う機会もあります。　.NET、Java、Python等の言語でのプログラミング経験のある方、Oracle、SQL Server、My SQL等のデータベースの知識を有する方、大歓迎です。是非ご応募をお待ちしております。
配属職種2	セールスエンジニア（営業職） ■セールスエンジニアの仕事の概要・自社または他社のソフトウェア製品、クラウドサービスのご提案・製品連携およびサービス連携の企画・提案・製品サイトのコンテンツのアップデート ■セールスエンジニアの仕事の内容　弊社のお客さまは、フィットネスクラブや製造業、官公庁、組合、SIベンダーなど幅広い業界。まずは研修を通して、当社で取り扱っている製品やサービスの内容についてしっかりと学んでいただきます。その後は先輩社員と一緒にお客さま先を訪問しながら、仕事の流れを少しずつ覚えてください。将来的には、お客さまのご希望のさらに上をいくご提案をしていくことで、頼れるパートナーとして信頼関係を築いてください。　ITに興味があり、お客様の業務上の課題を自らのアイディアで解決したいと思う方のご応募をお待ちしています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会対面／WEBにて実施面接（個別） 1回実施予定適性検査面接（個別） 1回実施予定内々定適性検査として、当社の行動特性分析クラウドサービスLISACOをWEBで受検頂きます。
選考方法	エントリー後、会社説明会（WEB）にご参加ください。ご応募後、書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内々定という流れで進みます。一次面接は募集職種の部門責任者と人事部門担当者が、最終面接は社長が行います。
選考の特徴	選考でエントリーシートなし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	履歴書（写真添付）、卒業見込証明書、成績証明書のPDFファイルをメールにてお送りください。履歴書は手書きでなくても大丈夫です。
募集対象	理系大学院生理系学部生文系学部生高専生専門学校生既卒者募集者は2026年3月卒業見込みの方、もしくは卒業後3年以内の方なお、既卒者の学歴は最終学歴によります。 IT業界での仕事はチーム単位でプロジェクトを進めていくことが多いため、上司や他のメンバーが求めていることを理解でき、相手に分かりやすく伝えることができるなどのコミュニケーションをとることが好きな方を求めています。
募集人数	1～5名
募集学部・学科	全学部・全学科文系・理系は問いませんが、学校まはた独学ででも、プログラムについて学んだ経験のある方を募集しています。
募集内訳	システムエンジニア（プログラマー）：2名～４名セールスエンジニア（営業職）：1名～２名
募集の特徴	総合職採用
新人研修	入社して1週間は、社会人としての基礎研修を受けていただきます。社会人としてのマナー研修、ビジネス文書の作成の仕方やプレゼンテーションなどについて学んでいただきます。他のIT事業者の新入社員と合同で受講するものもあり、交流の輪が広がります。その後は、約3か月間のプログラミングの研修に入ります。当社ではプロジェクトに合わせいろいろな言語コーディングを行いますが、研修ではJavaを使います。チューターによる講義と課題へのチームでの取り組みが中心となっています。チームでの活動は、協力して何かをやり遂げる難しさと面白さを実感していただけると思います。講義資料や課題は最初に纏めてお渡しするので、得意分野ではぜひ他のメンバーをリードしてください。最後の課題は、プログラムの作成です。提示された必要な機能一覧をもとに、お客様役のチューターにヒアリングをして詳細な機能を設計し、プログラムを組んで、自分で作成したテスト仕様書にもとづきテストを行い、問題なく動くプログラムができたら研修完了です。実践に即した課題に取り組むことで、その後の実務のOJTへスムーズに進んでいくことができます。焦らなくても大丈夫です。失敗を恐れずに、全力で取り組んで下さい。少しずつでも努力を積み重ねていけば、必ず成長につながります。一緒にがんばりましょう。
自由な発想でトライ！	興味を持った技術の情報収集やトライアルには積極的に取り組んで下さい。現在ではＷＥＢでのセミナーも多く開催されていますので、松山にいてもオンタイムで情報をキャッチすることができます。自分の目で確かめてみたい技術やサービスがあれば、展示会へ行ってみることも可能です。開発部では、毎月業務とは直接関係のないセミナーを受け、その内容を持ち帰ってみんなで共有することにより、新しいアイデアの芽を探す取り組みを始めています。「こんなソフトがあればもっと便利になるかも！」といった発想と新しい技術への興味を持ち続ければ、創造力が磨かれ、大きな可能性が生まれます。お客様を期待を上回る、あっと驚かせる製品を作ってみませんか？
Inbound Marketing	製品HPでは、関連ブログやダウンロード用のお役立ち資料を充実させています。ブログは営業・開発の別なく書いており、導入以来既に190本以上をアップしています。 HPのリニューアル以降、課題解決のためにキーワード検索をされた方のアクセスが増加し、お問い合わせを多数いただけるようになりました。最近は、新型コロナウイルスの感染防止の観点から、HPからのお問い合わせ→WEB会議で製品紹介→WEB会議で打ち合わせ→メールで受注→WEB会議でトレーニング→メールで検収→お支払いと一度もお客様のオフィスに伺わずに取引が完了するケースも出てきています。自分の書いたブログがGoogleの検索上位に上がってくるとなんだか嬉しくなります。当社でブログを書いてみませんか？
在宅勤務制度	当社では、在宅勤務制度も導入しています。在宅でも支障なく業務が遂行できると認められれば、本人の申請により在宅勤務を行うことが出来ます。原則は出勤と在宅のハイブリッド型ですが、結婚を機に当社の拠点がない場所に引っ越し、完全に在宅勤務をしている社員もいます。当社が原則ハイブリッド方式としているのは、特に入社して日が浅い社員に対しては人間関係の構築や業務上のスキルの習得のために近くでサポートできる環境が必要だと考えているからです。

採用後の待遇

初任給

（年月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
大学院卒	（月給）220,500円	220,500円	0円
大学卒	（月給）200,300円	200,300円	0円
専門（３年制）卒	（月給）191,900円	191,900円	0円
専門（２年制）・高専・短大卒	（月給）182,800円	182,800円	0円

既卒者の学歴は最終学歴によります。

試用期間あり

試用期間：6か月　試用期間中も条件に変更はありません。

固定残業制度なし

モデル月収例

【本社・福山支店勤務】　※超過勤務手当を含まず
　　大卒3年目：メンバー（独身）　　220,500円
　　大卒7年目：リーダー（既婚・子どもなし）　　271,500円　
　　大卒12年目：マネージャー（既婚・子供一人）　　333,500円

【東京支店・大阪オフィス勤務】　※超過勤務手当を含まず
　　大卒3年目：メンバー（独身）　　250,500円
　　大卒7年目：リーダー（既婚・子どもなし）　　301,500円　
　　大卒12年目：マネージャー（既婚・子供一人）　　363,500円

諸手当

通勤手当（実費支給）、配偶者手当（5,000円）、扶養手当（1名×2,000円）
※配偶者手当は、税扶養の有無に関わらず支給されます。
※東京支店、大阪オフィス勤務の場合は首都圏手当として、月額30,000円が支給されます。

昇給

年1回4月　　2022年実績 3%

賞与

年2回　7月、12月　　　基本給×計3.0ヶ月（前年度標準額実績）
※支給月数は会社業績、個人業績により変動します。

年間休日数

123日

休日休暇

土曜・日曜・祝祭日、年末年始、創立記念日（11月15日）、その他会社が指定する休日

待遇・福利厚生・社内制度

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、慶弔金制度
愛媛県、広島県では法人契約のフィットネス施設を無料で使用できます。
女性社員は制服で勤務することもでき、希望者には無償で支給します。

実力主義の給与体系・評価制度を導入
年間休日120日以上
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
平均残業時間が月20時間以内
完全週休2日制

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内禁煙

勤務地

東京
大阪
広島
愛媛

勤務地は以下のいずれかになります。
本社：愛媛県松山市松末
サテライトオフィス：愛媛県松山市一番町
東京支店：東京都中央区新川
福山支店：広島県福山市西町

勤務時間

・本社、一番町サテライトオフィス
8:30～17:30 実働8時間（休憩60分）

・東京支店、福山支店、大阪オフィス
9:00～18:00 実働8時間（休憩60分）

こんな学生に会ってみたい

インターンシップなどの就業体験がある人
学生時代に起業の経験がある人
個性をアピールできる人
将来は経営者になりたいと考えている人
チームワークを重視する人

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