クズミ電子工業(株)

面接の場で「必ず質問をしなければならない」と考えている学生の方もいらっしゃいますが、質問の有無だけで面接の印象や評価が大きく左右されることはありません。
これまでの面接内容の中で十分に理解でき、疑問が解消されていれば、無理に質問をする必要はないと考えています。
ただし、質問がある場合には、当社や仕事に対する関心の向きが伝わることはあります。
そのため、質問の数よりも「どのような点に興味を持っているか」を大切にしています。
質問を受けるとしたら、聞いてほしいこと
クズミ電子工業としては、次のような質問を歓迎しています。

実際の仕事内容や現場について
例：「入社後、若手社員はどのような業務から担当することが多いですか」
→ 働くイメージを具体的に持とうとしている姿勢が伝わります。

ものづくりや技術への考え方について
例：「御社が電子部品の製造で特に大切にしていることは何ですか」
→ 当社の技術や品質への関心が感じられます。

成長やキャリアについて
例：「技術を身につけていくうえで、若手のうちに意識してほしいことはありますか」
→ 長期的に成長したいという意欲が伝わります。

最後に質問の時間は、評価のためではなく、お互いを理解するための大切な機会です。
質問がなくても問題ありませんが、少しでも気になることがあれば、遠慮なく聞いてください！