最終更新日：2026/9/9

中央プラント建設(株)

正社員
既卒可

業種

プラント・エンジニアリング
建設
設備工事・設備設計
建築設計

基本情報

本社: 宮城県

資本金: ３０００万

売上高: 25億9,800万円（2026年2月）

従業員: ９４名

募集人数: 6～10名

残り採用予定人数: 2名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【完全週休二日制・土日休み】【住宅手当一律支給】【文系出身者活躍中】【ライフライン設備業務のため安定収益】未来のエネルギー・ライフラインを支える会社です！　

積極的に受付中

あなたの力を必要としています！　【2027年卒　マイナビ１期生募集！】（2026/09/09更新）

伝言板画像

夏・秋採用実施中！　内々定最短2週間！　選考面接・会社説明会実施中！　　　

＊選考面接　随時開催
エントリー下されば、日程調整いたします！

＊会社説明会
【WEB　（（Teamsを使用）】
開催日：2026年9月28日（月） 10：30～11：30

【本社　体面開催】
開催日：2026年9月30日（水）　10：30～11：30、
開催場所：弊社本社　（宮城県仙台市泉区市名坂字原田177-1）
駐車場・駐輪場有り、最寄りバス停：運転免許センター

こんにちは！　中央プラント建設株式会社の採用担当山本です！
この度は当社のページにアクセスいただきありがとうございます！

説明会・選考のお申込みは随時受付しております。
皆様からのエントリーをお待ちしております！

発電所他、プラントの保守点検業務で安定した会社です。

【大学卒モデル1年目月収例】　
※（例）電気工事士2種資格有の場合

基本給　215,000円
住宅手当　20,000円（一律）
資格手当(電気工事士2種)3,000円
時間外手当月（例12時間）19,000円
交通費実質分

総支給 257,000円 + 交通費

やりがい

未来のエネルギーを支え、ライフラインを守る仕事です。
技術・研究

発電所を中心とした大型プラントにおいて、高度な技術を必要とする建設工事・設備保守管理を提供してます。
安定性・将来性

発電所の設備保守管理など、安定した仕事量確保で黒字経営、今後の電気需要拡大・新技術対応で成長します。

会社紹介記事

2026年3月で50年目を迎えた中央プラント建設(株)。仙台を拠点に宮城・福島へ事業所を展開し、東北の「電気」の安定供給や「水資源」をはじめとする環境設備を支えている。吉田社長が「やる気のある会社」「意見を言い合える職場」と紹介するほど、社内は活気があふれている。あいさつを大切にし、自分の考えを伝えられる人材を求めている。

: 2026年3月で50年目を迎えた中央プラント建設(株)。仙台を拠点に宮城・福島へ事業所を展開し、東北の「電気」の安定供給や「水資源」をはじめとする環境設備を支えている。

: 吉田社長が「やる気のある会社」「意見を言い合える職場」と紹介するほど、社内は活気があふれている。あいさつを大切にし、自分の考えを伝えられる人材を求めている。

東北の快適な暮らしを支える、誇り高き仕事。未経験から地域の未来を守る技術者へ！

「当社は先輩から後輩へ脈々と受け継がれた確かな技術力が強みです。企業の魅力や、そこで働く人々の思いに触れながら、自分の『道』を見つけてください」（吉田社長）。	＜代表取締役　社長　吉田武／1994年入社＞当社は、原子力・火力発電所の建設工事や保守管理からスタートし、その後はクリーンセンターや下水処理場の設備工事にも携わりながら歩んできました。現在は社員全員が同じ方向を向き、電力の安定供給と環境保全に貢献できるよう力を合わせています。私たちが手掛けるプラントは、まるで生き物のように息づいています。何もない場所からさまざまな規模の発電所（発電設備）を作り上げたり、トラブルに見舞われた設備を復旧させ再び安定して電力を生み出したりする。そのものづくりの面白さと、社会の基盤を支える達成感こそが、この仕事のやりがいです。私が大切にしている価値観は、「自分の仕事に自信を持ち、堂々とやり抜くこと」。2022年に社長に就任して以来、自分自身もその姿勢を大切にしながら、社員の皆さんにも同じ気持ちで現場に立ってもらえたらと考えています。発電所は、ほんの少しの気のゆるみが大事故につながる現場。だからこそ、入社後2年間の実務研修期間を設け、技術面はもちろん、判断に自信を持って働けるよう丁寧にサポートしています。当社は意見交換が盛んな活気ある社風です。仲間と力を合わせながら、これからも一緒に東北のインフラを支えていきましょう。＜新仙台事業所　技術職　岩谷／2020年入社＞私は青森県で生まれ育ち、同じ東北の企業である当社がライフラインを支える事業を行っていることに惹かれ入社しました。現在は技術職として火力発電所の法令点検（メンテナンス）を担当しています。具体的にはタービン関係の機械点検を担い、停止後のタービンを分解する前の現状確認・記録し、破損などの異常がないか検査・確認をし、必要に応じて新品への交換、再組立・調整を行っています。火力発電所という、電気を届けるライフラインの仕事に携わっているため、自分の作業によって発電所のシステムが正常に稼働し、各家庭へ電力が送られた瞬間に大きなやりがいを感じます。当社は土日と祝日が休みの完全週休2日制で、業務の都合で出社した場合は手当の支給または代休の取得が可能です。有給休暇はもちろん、育児休暇も取得しやすく、急な家庭の事情によるお休みも相談しやすいので安心して働けます。また、業務に必要な資格の取得費用は会社が全面的にサポートしてくれるため、入社後にゼロからプロ資格を目指せ、キャリアアップも加速しますよ。

「当社は先輩から後輩へ脈々と受け継がれた確かな技術力が強みです。企業の魅力や、そこで働く人々の思いに触れながら、自分の『道』を見つけてください」（吉田社長）。

＜代表取締役　社長　吉田武／1994年入社＞
当社は、原子力・火力発電所の建設工事や保守管理からスタートし、その後はクリーンセンターや下水処理場の設備工事にも携わりながら歩んできました。現在は社員全員が同じ方向を向き、電力の安定供給と環境保全に貢献できるよう力を合わせています。

私たちが手掛けるプラントは、まるで生き物のように息づいています。何もない場所からさまざまな規模の発電所（発電設備）を作り上げたり、トラブルに見舞われた設備を復旧させ再び安定して電力を生み出したりする。そのものづくりの面白さと、社会の基盤を支える達成感こそが、この仕事のやりがいです。

私が大切にしている価値観は、「自分の仕事に自信を持ち、堂々とやり抜くこと」。2022年に社長に就任して以来、自分自身もその姿勢を大切にしながら、社員の皆さんにも同じ気持ちで現場に立ってもらえたらと考えています。発電所は、ほんの少しの気のゆるみが大事故につながる現場。だからこそ、入社後2年間の実務研修期間を設け、技術面はもちろん、判断に自信を持って働けるよう丁寧にサポートしています。当社は意見交換が盛んな活気ある社風です。仲間と力を合わせながら、これからも一緒に東北のインフラを支えていきましょう。

＜新仙台事業所　技術職　岩谷／2020年入社＞
私は青森県で生まれ育ち、同じ東北の企業である当社がライフラインを支える事業を行っていることに惹かれ入社しました。現在は技術職として火力発電所の法令点検（メンテナンス）を担当しています。具体的にはタービン関係の機械点検を担い、停止後のタービンを分解する前の現状確認・記録し、破損などの異常がないか検査・確認をし、必要に応じて新品への交換、再組立・調整を行っています。

火力発電所という、電気を届けるライフラインの仕事に携わっているため、自分の作業によって発電所のシステムが正常に稼働し、各家庭へ電力が送られた瞬間に大きなやりがいを感じます。当社は土日と祝日が休みの完全週休2日制で、業務の都合で出社した場合は手当の支給または代休の取得が可能です。有給休暇はもちろん、育児休暇も取得しやすく、急な家庭の事情によるお休みも相談しやすいので安心して働けます。また、業務に必要な資格の取得費用は会社が全面的にサポートしてくれるため、入社後にゼロからプロ資格を目指せ、キャリアアップも加速しますよ。

会社データ

プロフィール	火力発電所プラントや原子力発電所プラント、環境設備プラント等の設備工事・メンテナンスを行っております。仙台を拠点に宮城・福島に事業所等を展開し、日常生活や工業等で使用される「電気」の安定供給と「水資源」等の環境整備事業を支えています。
事業内容	宮城県仙台市を拠点に、火力発電所・原子力発電所・工場などの各種プラント設備の工事およびメンテナンスを手がける建設・設備工事企業です。主に、発電設備工事、工場設備工事、環境設備プラント工事、管工事、電気設備メンテナンス、防火設備工事など、エネルギーと産業を支える多様な領域で事業を展開しています。　設立以来、発電所を中心とした大型プラントにおいて、高度な技術を必要とする建設工事、設備の保守管理業務を継続して提供しており、火力発電所設備の工事・メンテナンスにも長年携わっています。　同社の事業は、配管設備、電気機器、機械器具設置工事、防火・消防設備など幅広い設備分野をカバーし、プラントの新設だけでなく既存設備の更新・保全まで一貫して対応可能な体制を持つ点が特徴です。また、最新技術の導入と安全管理を重視し、社会インフラの安定稼働や地域産業の支え手として重要な役割を担っています。　エネルギーの安定供給や環境保全へのニーズが高まる中で、中央プラント建設株式会社は、長年蓄積した技術力とノウハウを生かし、信頼されるパートナーとして持続的に設備工事・メンテナンスサービスを提供し続けています。

プロフィール

火力発電所プラントや原子力発電所プラント、環境設備プラント等の設備工事・メンテナンスを行っております。仙台を拠点に宮城・福島に事業所等を展開し、日常生活や工業等で使用される「電気」の安定供給と「水資源」等の環境整備事業を支えています。

事業内容

　宮城県仙台市を拠点に、火力発電所・原子力発電所・工場などの各種プラント設備の工事およびメンテナンスを手がける建設・設備工事企業です。主に、発電設備工事、工場設備工事、環境設備プラント工事、管工事、電気設備メンテナンス、防火設備工事など、エネルギーと産業を支える多様な領域で事業を展開しています。
　設立以来、発電所を中心とした大型プラントにおいて、高度な技術を必要とする建設工事、設備の保守管理業務を継続して提供しており、火力発電所設備の工事・メンテナンスにも長年携わっています。
　同社の事業は、配管設備、電気機器、機械器具設置工事、防火・消防設備など幅広い設備分野をカバーし、プラントの新設だけでなく既存設備の更新・保全まで一貫して対応可能な体制を持つ点が特徴です。また、最新技術の導入と安全管理を重視し、社会インフラの安定稼働や地域産業の支え手として重要な役割を担っています。
　エネルギーの安定供給や環境保全へのニーズが高まる中で、中央プラント建設株式会社は、長年蓄積した技術力とノウハウを生かし、信頼されるパートナーとして持続的に設備工事・メンテナンスサービスを提供し続けています。

本社郵便番号	981-3117
本社所在地	宮城県仙台市泉区市名坂字原田177番地の1
本社電話番号	022-375-4454
創業	1977年
設立	1977年　4月
資本金	３０００万
従業員	９４名
売上高	25億9,800万円（2026年2月）
事業所	本社（仙台）新仙台事業所、東北事業所、新地事業所、原町事業所、いわき事業所、鹿島営業所、他作業所
主な取引先	東北発電工業株式会社ＪＦＥプラントエンジ株式会社ＪＦＥエンジニアリング株式会社三菱製紙株式会社株式会社関工パワーテクノ
平均年齢	45歳
許認可登録	国土交通大臣許可（般-2）第14816号機械器具設置工事業、管工事業、電気工事業、鋼構造物工事業消防施設工事業、とび・土木工事業、解体工事業

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 17.5年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 12時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	4名	0名	4名
取得者	2名	0名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

50.0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 7.7%
  （13名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員オリエンテーション（本社）から始まり、新入社員配属前研修（本社）を経て、各事業所での1ヶ月の現場研修となります。その後はOJT研修となり、先輩と一緒、指導を受けながら、技術を経験・習得していきます。施工管理研修、管理者研修とスキルアップと共に各研修があります。（別途会社が必要と認めた場合、関係機関研修も実施しています。）
自己啓発支援制度	制度あり業務に資するとして会社が認めた資格についての、取得費用の全補填を行っており、スキルアップの支援をしています。（各資格（社内規定有り）の取得によって、資格手当の支給もあります）
メンター制度	制度あり年次の近い先輩社員がサポートし、日常業務の疑問点・人間関係の相談を一緒に解決、行動します。
キャリアコンサルティング制度	制度あり入社2年目までは、ジョブローテーションで様々職種を経験し、自分の進む道を面談等で話し合います。また5年目の節目に、人事担当者によるキャリア等に関する相談・面談を実施しています。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞仙台大学、千葉工業大学、帝京大学、東海大学、東北学院大学＜短大・高専・専門学校＞仙台大原簿記情報公務員専門学校、東北電子専門学校、長岡公務員・情報ビジネス専門学校、福島県立テクノアカデミー浜職業能力開発校、ホンダテクニカルカレッジ関東、宮城県立仙台高等技術専門校もっと見る
採用実績（人数）	2025年　1名

採用実績（学校）

＜大学＞
仙台大学、千葉工業大学、帝京大学、東海大学、東北学院大学
＜短大・高専・専門学校＞
仙台大原簿記情報公務員専門学校、東北電子専門学校、長岡公務員・情報ビジネス専門学校、福島県立テクノアカデミー浜職業能力開発校、ホンダテクニカルカレッジ関東、宮城県立仙台高等技術専門校

採用実績（人数）

2025年　1名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）