最終更新日:2026/4/23

日特工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 設備工事・設備設計
  • 建設

基本情報

本社
長野県
資本金
3千万円
売上高
2025年2月度 10億5千万円 2024年2月度 7億4千万円 2023年2月度 9億8千万円
従業員
38名 5年間で20名増員を計画 受注対応力の向上、次世代への技術継承を強化
募集人数
6~10名

未経験からインフラのプロへ。大町・安曇野・白馬で一生モノの技術と安定を手にしませんか?地域を支え、仲間と成長できる環境があります。あなたの挑戦を全力応援します!

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長野・大町で“手に職”。インフラを支える仲間を募集します。 (2026/03/03更新)

伝言板画像

インフラの仕事と聞くと「難しそう」「経験がないと無理では?」と思う方もいるかもしれません。しかし日特工業では、文理不問・未経験入社の先輩が数多く活躍中。外部研修や資格取得支援、現場OJTで空調設備・給排水工事・工事管理の基礎から実務まで段階的に学べる体制を整えています。
当社が担うのは、地域の暮らしを守る“なくならない仕事”。現場ごとに条件が異なるため、人の判断と安全確保が不可欠で、AIや機械では代替しづらい領域です。資格と経験を積むほど価値が高まり、長期的に安定して働けます。
大北地域(大町市・池田町・松川村・白馬村・小谷村等)に根ざし転勤はなく、残業も少なめ。「地域に貢献したい」「形に残る仕事がしたい」「確かな技術を身につけたい」という方は、ぜひ説明会・見学で雰囲気を確かめてください。あなたの成長を全力でサポートします。

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    AI時代も揺るがない、一生モノの技術。現場で築く「手に職」が、あなたの未来を最強の資産に変える。

  • やりがい

    地域の「当たり前」を守る誇り。生活・産業基盤整備を通じ、信頼と社会に貢献できる技術をその手に。

  • キャリア

    未経験からプロへ。外部研修と資格支援で、一生モノの市場価値を会社が責任を持って高めます。

会社紹介記事

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上司や先輩が親身になって指導する教育環境が整っている当社では、専門知識ゼロの未経験からのスタートでも設備のプロフェッショナルへと一歩ずつ段階的に成長できます!
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1972年に設立された当社は、立山黒部アルペンルートの長野県側玄関口として有名な大町市に本社を構えています。地域の生活・産業基盤を支える設備の専門工事会社です。

信州北アルプスの麓、美しい自然に抱かれた地域が活躍のフィールドです!

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「設備業界は、ライフラインを支える分野として一定の需要が見込まれています。自分の財産となる専門的な技術を身につけたい方にはおすすめの仕事です!」と話す前田さん。

当社は、建物に欠かせない空調や給排水といった空気や水に関する設備の設計、施工、保守管理を手がけています。人々の暮らしや地域の産業に密接に関わる業務のため安定した需要があり、また、当社での経験を通じて、長く活かせる専門的な技術を身につけられる点も魅力です。

入社後の1年間は上司が業務を一から丁寧に指導しており、未経験からのスタートでも安心して着実に成長できる環境を整えています。同時に、業務に必要な知識と技術を高められる外部研修を会社負担で受けられるほか、管工事施工管理技士などの資格を取得した場合には奨励金を支給する制度もあります。

当社がある長野県大町市は、北アルプスを望む自然豊かな地域です。雄大な自然に囲まれた地域を活動のフィールドとしながら働きながら、地域社会に貢献できるやりがいがあります。社員のみなさんには、前向きに業務へ取り組みながら、地域の魅力も楽しんでいただきたいです。

◆地域のライフラインを支えていることを実感できます!
大阪出身の私は、趣味の登山を楽しめる地域で働きたいと考え、大町市を拠点とする当社への入社を決めました。ベテラン社員が多い会社ですが、困ったときは気軽に相談でき、業務以外の話もしやすい雰囲気があります。

地域のライフラインを支えている実感が得られることが、当社で働く魅力の一つです。例えば住宅の給排水管の修理を行った際、お客さまから直接感謝の言葉をいただけることもあり、やりがいにつながっています。また、有給休暇を取得しやすく、白馬や鹿島槍ヶ岳での登山、スキーなどプライベートも充実させやすい環境です。

入社1年目の私はジョブローテーションを通じてさまざまな業務に取り組んでいます。空調設備の改修工事の施工管理を経験したのち、現在はCADで設計の練習をしながら配管などの設置工事も行っています。今後は管工事施工管理技士の資格取得を目指し、技術者としてさらにスキルを高めていきたいと考えています。
(前田 育大/2025年入社)

会社データ

プロフィール

 日特工業株式会社は、空調設備・給排水工事・工事管理のインフラ工事を担う企業です。長野県大町市の本社兼拠点から、公共施設・道路・工場・ホテル・リゾート・商業施設など安曇野・大町・白馬エリアのライフラインを支えています。
 特徴は、未経験から技術者へ育てる仕組みと資格支援(各 施工管理技士 等)。外部研修で基礎を学び、社内OJTで安全管理・施工・点検・資料作成まで段階的に習得します。現場ごとに状況が異なるため、人の判断が欠かせない“AIに奪われにくい仕事”で、経験と資格が確かなキャリアに直結します。
 転勤なし、地域密着で長く働ける環境。チームワークを大切に、誠実に仕事へ向き合う文化が根づいています。
 今後の展望として、私たちは現状の業績に甘んじることなく、増え続ける受注への確実な対応と、将来を見据えた「技術継承」を最優先事項と考え「5年間で20名の正社員増員」を掲げています。
〈日特工業を表すキーワード〉
#長野県#大町市#白馬村#インフラ#空調工事#給排水工事#設備工事#施工管理#保守点検#ライフライン#公共事業#地域密着#転勤なし#未経験歓迎#文理不問#資格支援#管工事施工管理技士#土木施工管理技士#安全第一#チームワーク#働きやすい職場#長期勤続#成長環境#OJT#現場判断#手に職#安定業界#AIに奪われない仕事#地域貢献#災害対応#誠実な仕事

事業内容
当社は、空調設備・給排水工事・工事管理を中心に、社会インフラの施工・改修・保守を行う企業です。建物の空調設備、給排水設備、ボイラー等の機器の設置・メンテナンス・修理など地域の安心・安全・快適な暮らしを支える業務を幅広く手がけています。
現場は一つとして同じではなく、図面読解に加え、その場の状況判断・安全確保・関係者との連携が必須。自動化やAIが進んでも、人による総合判断が欠かせない領域であり、経験と資格が価値になる“手に職”の仕事です。教育・資格支援を通じ、未経験から一生涯の武器となる技術を身につけられる体制を整えています。
本社郵便番号 398-0002
本社所在地 長野県大町市大町1861-1
本社電話番号 0261-22-5266
創業 1967年(昭和42年)
設立 1972年(昭和47年)
資本金 3千万円
従業員 38名
5年間で20名増員を計画
受注対応力の向上、次世代への技術継承を強化
売上高 2025年2月度 10億5千万円
2024年2月度 7億4千万円
2023年2月度 9億8千万円
事業所 本     社 : 長野県大町市大町
信州物産事業部:長野県大町市平
松 川 出 張 所:長野県北安曇郡松川村
池 田 出 張 所:長野県北安曇郡池田町
業績 2025年2月度 
   売上高   10億5千万円
   経常利益  2億3千万円
   経常利益率   22.1%
   ROA      17.1% 
   ROE      24.0%
   自己資本比率  46.2%
   ※各指標詳細はAIで分析ください。
2024年2月度 
   売上高    7億4千万円
   経常利益   8千万円
   経常利益率   11.8%
2023年2月度 
   売上高    9億8千万円
   経常利益     4千万円
   経常利益率    5.0%
主な取引先 長野県・大町、安曇野、白馬エリア
(株)相模組、(株)傳刀組、ニチコン製箔(株)、大北農業協同組合、
白馬観光開発(株)、(株)岩岳リゾート、日本スキー場開発(株)、
官公庁、他
平均年齢 49歳
沿革
  • 1967年(昭和42年)
    • 信州物産株式会社内に、住宅設備部を創設
  • 1972年(昭和47年)
    • 信州物産株式会社 住宅設備部が、
      日研設備工業株式会社として独立
  • 1980年(昭和55年)
    • 日研設備工業株式会社が
      長野県知事より特定建設業の許可を受ける
  • 1983年(昭和58年)
    • 日研設備工業株式会社が、長野特機工業株式会社を吸収合併
      これに伴い、社名を「日特工業株式会社」へと変更
  • 1985年(昭和60年)
    • 日特工業株式会社が、顧客サービスに特化を目的とし、
      子会社としてアクア工業株式会社を設立
  • 1995年(平成7年)
    • 日特工業株式会社 池田出張所を開設
  • 2001年(平成13年)
    • 顧客サービスのさらなる迅速化と品質向上を図るため、
      アクア工業株式会社の業務を一体化し、
      日特工業株式会社内に「サービスセンター」を新設
  • 2002年(平成14年)
    • 日特工業株式会社 松川出張所を開設
  • 2011年(平成23年)
    • 日特工業株式会社が、信州物産株式会社を吸収合併
      これに伴い、旧信州物産株式会社の業務を継承し、
      「日特工業株式会社 信州物産事業部」として組織を改編
  • 2022年(令和4年)
    • 本社新社屋竣工。同年、設立50周年を迎える

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 19
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (14名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
・OJT研修(教育担当者制度)
・外部研修等あり
自己啓発支援制度 制度あり
・資格取得に対する費用負担制度あり
・資格取得奨励金制度あり(公的資格取得支援)
メンター制度 制度あり
制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
制度あり
社内検定制度 制度あり
制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
長岡技術科学大学
<大学>
広島大学、立命館大学、日本大学、信州大学、法政大学、工学院大学、国士舘大学、弘前大学、東京電機大学、東京農業大学、同志社大学、長岡技術科学大学、名城大学、明星大学、高千穂大学、玉川大学、大阪経済大学、茨城大学、天理大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
中央工学校、東京工学院専門学校、大原簿記情報ビジネス専門学校大宮校、長野県松本技術専門校、松本大学松商短期大学部、愛知工科大学自動車短期大学

採用実績(人数)  新卒採用初年度のため、実績なし。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 0 0
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 0 0 0%
    2024年 0 0 0%
    2023年 0 0 0%

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