最終更新日：2025/4/1

(株)毎日放送

業種

放送

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 1億円（MBSメディアホールディングス100%出資）

売上高: 売上高：568億8800万円（2024年3月）／単独　 718億1000万円（2024年3月）／MBSメディアホールディングス連結

従業員: 605名　(2025年3月)

お知らせ・イベント	【6月5日17時～】マイナビＴＶライブ予約受付中！

会社概要
インターンシップ
＆キャリア

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

「誰をも笑顔にする」「誰かのためになる」「コンテンツを大阪から全国、そして世界に発信しています！視聴者の心を動かすことを大切にしています。

企業のここがポイント

戦略・ビジョン

コンテンツを全国・世界に発信しているテレビ局の基盤を活かしながら、新たなビジネスと可能性を切り開く
キャリア

ジョブローテーション制度があり、クリエイティブ、ビジネス、様々なスキルを身につけることが可能です。

会社紹介記事

【コンテンツメーカーを目指す】これまでの映像制作のノウハウを生かし、配信／コンテンツビジネスでも収益を上げています！【キャリアの可能性は無限大】毎日放送ではジョブローテションを採用しているので、入社10年以内に2～3部署を経験できます。

: 【コンテンツメーカーを目指す】これまでの映像制作のノウハウを生かし、配信／コンテンツビジネスでも収益を上げています！

: 【キャリアの可能性は無限大】毎日放送ではジョブローテションを採用しているので、入社10年以内に2～3部署を経験できます。

全国、全世界を舞台にしながら、新しいコンテンツを発信！放送の可能性に挑戦します。

人が集まる大阪の中心、梅田に本社があります。立地をいかしたイベントが得意で、放送局でありながらイベントを専門とした部署もあります。	毎日放送は大阪梅田に本社がありながら、全国・世界に様々なコンテンツを発信する放送局です。「発信する」ということは、「なにかを伝える」ということです。ここ数年は本格的にネットの世界に足を踏み入れています。テレビで作ったものをネットで流すだけでは、面白くもないし、意味がありません。放送局の制作力や報道力を生かして、放送局ならではのコンテンツを考えて、ネットの世界からも収益も上げています。夢（＝やりたいこと）がなければ我々の仕事は始まりません。夢がビジネスになる限り、毎日放送は全ての社員が夢を語れる企業でありたいと思っています。

人が集まる大阪の中心、梅田に本社があります。立地をいかしたイベントが得意で、放送局でありながらイベントを専門とした部署もあります。

毎日放送は大阪梅田に本社がありながら、
全国・世界に様々なコンテンツを発信する放送局です。
「発信する」ということは、「なにかを伝える」ということです。

ここ数年は本格的にネットの世界に足を踏み入れています。
テレビで作ったものをネットで流すだけでは、
面白くもないし、意味がありません。
放送局の制作力や報道力を生かして、
放送局ならではのコンテンツを考えて、ネットの世界からも収益も上げています。

夢（＝やりたいこと）がなければ我々の仕事は始まりません。
夢がビジネスになる限り、毎日放送は全ての社員が夢を語れる企業でありたいと思っています。

会社データ

事業内容	・テレビの放送「情熱大陸」「プレバト!!」「林先生の初耳学！」など全国ネット番組を制作。また「ごぶごぶ」「痛快！明石家電視台」「せやねん」「よしもと新喜劇」など地域に愛されるローカル番組を制作・放送しています。報道では、調査・検証報道で高い評価を得ているニュース番組のほか、ドキュメンタリー番組「映像」シリーズは真摯な報道姿勢が評価され、国際エミー賞など国内外の数多くのコンクールで受賞しています。・ドラマ／アニメギャラクシー賞を受賞した「美しい彼」の他にも「シンデレラ・コンプレックス」「深夜食堂」など、地上波、見逃し配信で有名タイトルを製作しています。アニメでは「ダンダダン」「呪術廻戦」「ハイキュー」は日本のみならず、海外でもファンを獲得しています。・スポーツ／イベントセンバツ高校野球や花園ラグビー大会など、学生スポーツを積極的に放送しています。野球、サッカー、ゴルフ、マラソンなど幅広いスポーツに関わっています。「1万人の第九」「サウンドコネクション」「食フェス」などのイベントも企画・運営しています。演劇やコンサートを開催できる劇場も運営しています。・インターネットとコンテンツビジネス報道、制作、スポーツ…。あらゆる部門がこれまでの経験を活かしながら、テレビ以外でのメディアでビジネスも行っています。近年は特にインターネットでのビジネスに力をいれており、MBSの見逃し配信サイト「MBS動画イズム」の管理運営、センバツ高校野球をYahoo!でのライブ配信、選挙特番の生配信、リモートで「１万人の第九」の実施、など新しい分野に挑戦しています。また報道局が運営する公式YouTube「MBS NEWS」は登録者数100万人記録しています。インターネットネイティブの新入社員には、伝統的な放送局の技術を学びながら、それをネットの世界に応用する人材に成長してもらいます。伝統的な部署に加え、インターネットやIT技術を専門とする部署も新設しています！ MBSが展開しているコンテンツ配信事業のサービス開発や、グロースにICTエンジニアとして携わっていただきます。全社員のうち12%がエンジニア職です。

事業内容

・テレビの放送
「情熱大陸」「プレバト!!」「林先生の初耳学！」など全国ネット番組を制作。また「ごぶごぶ」「痛快！明石家電視台」「せやねん」「よしもと新喜劇」など地域に愛されるローカル番組を制作・放送しています。報道では、調査・検証報道で高い評価を得ているニュース番組のほか、ドキュメンタリー番組「映像」シリーズは真摯な報道姿勢が評価され、国際エミー賞など国内外の数多くのコンクールで受賞しています。

・ドラマ／アニメ
ギャラクシー賞を受賞した「美しい彼」の他にも「シンデレラ・コンプレックス」「深夜食堂」など、地上波、見逃し配信で有名タイトルを製作しています。
アニメでは「ダンダダン」「呪術廻戦」「ハイキュー」は日本のみならず、海外でもファンを獲得しています。

・スポーツ／イベント
センバツ高校野球や花園ラグビー大会など、学生スポーツを積極的に放送しています。野球、サッカー、ゴルフ、マラソンなど幅広いスポーツに関わっています。「1万人の第九」「サウンドコネクション」「食フェス」などのイベントも企画・運営しています。演劇やコンサートを開催できる劇場も運営しています。

・インターネットとコンテンツビジネス
報道、制作、スポーツ…。あらゆる部門がこれまでの経験を活かしながら、テレビ以外でのメディアでビジネスも行っています。近年は特にインターネットでのビジネスに力をいれており、MBSの見逃し配信サイト「MBS動画イズム」の管理運営、センバツ高校野球をYahoo!でのライブ配信、選挙特番の生配信、リモートで「１万人の第九」の実施、など新しい分野に挑戦しています。
また報道局が運営する公式YouTube「MBS NEWS」は登録者数100万人記録しています。
インターネットネイティブの新入社員には、伝統的な放送局の技術を学びながら、それをネットの世界に応用する人材に成長してもらいます。伝統的な部署に加え、インターネットやIT技術を専門とする部署も新設しています！

MBSが展開しているコンテンツ配信事業のサービス開発や、グロースにICTエンジニアとして携わっていただきます。全社員のうち12%がエンジニア職です。

本社郵便番号	530-8304
本社所在地	大阪府大阪市北区茶屋町17番1号
本社電話番号	06-6359-1123
創立	1950年12月27日
資本金	1億円（MBSメディアホールディングス100%出資）
従業員	605名　(2025年3月)
売上高	売上高：568億8800万円（2024年3月）／単独　 718億1000万円（2024年3月）／MBSメディアホールディングス連結
事業所	本社/　大阪市北区茶屋町17番1号　東京支社　東京都港区赤坂五丁目3番1号赤坂Bizタワー28階支局/京都・神戸・上海・パリ
代表者	代表取締役社長　虫明洋一
関連会社	(株)MBS企画　 (株)放送映画製作所 (株)GAORA (株)ミリカ・ミュージック (株)MBSファシリティーズ　 (株)ピコリ (株)MBSイノベーションドライブ (株)TOROMI PRODUCE MGスポーツ(株)　 Radiotalk(株) (株)ジョリーグッド (株)闇　など
沿革	1950年新日本放送(株)設立 1951年ラジオ放送開始(民間放送として初) 1958年社名を(株)毎日放送に改称 1959年テレビ放送開始 1961年千里丘スタジオ(大阪・吹田市)完成 1967年カラーテレビ放送開始 1975年 JNNネットワークに加盟 1990年茶屋町(大阪市・北区)に本社移転 1999年大阪MBS劇場(大阪市・中央区)オープン 2001年ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(TM)にテレビ・ラジオのスタジオ進出 2003年地上デジタル放送開始 2005年大阪MBS劇場をシアターBRAVA！にリニューアル 2006年ワンセグ放送開始 2011年地上テレビ放送の完全デジタル化／開局60周年 2014年本社新館グランドオープン 2016年 FM補完放送開始(周波数90.6MHz) 2017年認定放送持株会社として「MBSメディアホールディングス」に商号変更ラジオ・テレビ事業を「(株)毎日放送【毎日放送分割準(株)から商号変更】」に承継 2019年千里丘ミリカセンター閉鎖 2021年ラジオ事業を株式会社ＭＢＳラジオに承継 2024年「SkyシアターMBS」劇場オープン

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	9名	4名	13名
取得者	6名	4名	10名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

66.7%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり内定者研修、新入社員研修、その他若手社員を対象とした海外研修・スカラーシップ制度など
自己啓発支援制度	制度あり【スカラーシップ制度】海外での自己研鑽や調査・研究を希望する社員に対し、100万円を上限に会社が費用を補助し、派遣します。【リスキリング】現在または将来仕事で役立つスキルの習得に対し、必要な費用を会社が補助するしくみです。1人あたり年間33000円を上限に支給します。【資格取得祝金】社員の自己啓発を支援するため、会社が指定する資格を取得した社員には祝金（1万円～30万円）を支給します。
メンター制度	制度あり新入社員一人ひとりに対し、入社10年目前後の社員がチューターにつきます。仕事上の相談に気軽に乗ってもらったり、アドバイスをもらえる関係作りをサポートしています。
キャリアコンサルティング制度	制度あり【スカラーシップ制度】海外での自己研鑽や調査・研究を希望する社員に対し、100万円を上限に会社が費用を補助し、派遣します。
社内検定制度	制度なし