最終更新日:2026/3/5

(株)バイタルネット

  • 正社員

業種

  • 商社(薬品・化粧品)
  • 商社(精密機器)
  • 食品
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
宮城県
資本金
39億9,246万円
売上高
2828億74百万円(2024年3月末・単体)
従業員
1,275名(2022年3月期・単体)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

仕事を通して地域医療に貢献し、「人のために尽くす」喜び

プライム画像

【文理不問・研修充実】選考希望者は、エントリーシートを提出してください。 (2026/03/04更新)

エントリーいただいた方には、リクエストメールをお送りしますので、メールの内容に沿ってエントリーシートをご提出ください。
なお、選考の流れは以下の通りです。

◎選考の流れ◎
1.エントリーシートをMy CareerBoxにて提出
2.Web筆記試験受験のためのURLとパスワード等の案内メールが届く ※注1
3.Web筆記試験を期間内に実施する(期間はメール内に表記)
4.成績証明書を郵送にて提出 ※注2
5.一次面接(Web)
6.最終面接(対面)
7.内定(内々定)
※注1Web筆記試験情報は、マイナビ登録アドレスに別途届きます。
※注2提出締切は基本的に一次面接日迄ですが、間に合わない場合は、最終面接日迄必着とします。
▼成績証明書 郵送先
〒980-8581 仙台市青葉区大手町1-1 株式会社バイタルネット 人事部 宛

エントリーシート提出締切日:第2クールは3月17日
以降の締切は順次この画面でお知らせいたします。

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    【福利厚生自慢:その1】年間休日充実!連続休暇制度5日間。入社初年度から年休10日間付与!

  • 制度・働き方

    【福利厚生自慢:その2】借上げ社宅制度も充実!退職まで利用可能

  • やりがい

    【文理不問、資格不要】薬学の知識は入社してから学べます!階層別の研修体制も整っています!

会社紹介記事

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東北6県、新潟、栃木、東京に43の支店を展開する同社。本社部門は2022年7月に新築した社屋で業務を行う。写真の9階ラウンジは、社員たちの憩いのスペース。
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MS(営業職)同士で常に連携を取り合い、得意先から得た情報なども共有している。このように、チームプレーで営業業務にあたることで、より良い提案につなげている。

東北・新潟でトップシェアを誇る医薬品卸売企業で、医療・地域・想いをつなぐ

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「当社はお取引先だけでなく、患者さんや地域の方々とのつながりを大事にしています!相手の想いを大事にできる方に、当社を選んでもらえたらうれしいです」

私たち(株)バイタルネットは、医薬品を、安全・安心とともに確実に医療機関(病院・薬局など)へお届けすることを使命としている「くすりの商社」です。当社は医薬品卸を行うBtoB企業なので、学生の皆さんにとってはあまり馴染みがないかもしれませんが、医薬品という健康には欠かせない生命関連商品を扱い社会的インフラを担う企業になります。地域に根差した事業を展開しているからこそ、東北・新潟で高いシェアを誇り、医療機関にとって一番近い存在で居続けられるのが当社の強み。医薬品の流通を中心に、地域のヘルスケアに貢献しているため、人々の生活に密着しています。地域包括ケアシステムの構築に向けて、医療機関や高齢者施設、行政とも関わりを持つ当社が、それぞれをつなぐ役割を担っているのも特長。そのため、地域に貢献したいという熱い思いを持っている方が活躍中です!

理系・文系問わず医療に関わる仕事ができ、入社前に必要な専門資格はありません(普通自動車免許除く)。入社後に一から専門知識を学べる体制が整っています。新入社員は4月~9月までの間に研修を行い、薬学の知識、営業スキル、ビジネスマナーなどしっかり学べるほか、OJT研修、メーカー研修なども用意しています。最近では本社に集合して研修する機会も多く取り入れています。また、お休みに関しては営業職でも年間休日120日以上に加えて、連続休暇を5日間取得できます。さらに、社員全員に対して育児休暇の取得を推進しているので、ワークライフバランスを取りながら働けます。

近年では、医療機関や高齢者施設へ新型コロナウイルスワクチンの配送も行い、全社一丸となって品質優先の納品に努め、人々の不安を少しでも払拭するために尽力しました。お取引先や社会との接点である「現場」を大切にした企業活動を継続しており、お得意先にとどまらず、患者さんや地域の方々とのつながりも大事にしながら、介護用品や医療機器などの販売やレンタル事業にも力を入れています。健康に関わる事業にも積極的に参画し、人々の生命・健康・生活を明日につないでいくのが、当社のスタイルです!
(チーム)

会社データ

プロフィール

人の幸せは、健康なしに語れません。この幸せの基本である“健康”に奉仕することを通して、健やかな社会の育成に貢献している企業、それがバイタルネットです。
当社は、製薬メーカーから仕入れた医薬品を地域の医療機関に迅速且つ安定的に供給することを仕事としている医薬品卸の会社です。医薬品卸は消費者と直接結びついていない分、メジャーな仕事とは言えないかもしれません。しかし、私たちが取り扱っている“くすり”がなければ治らない病気がたくさんあります。こうした医療に関わる仕事であることに、私たちは誇りを持っています。

事業内容
医薬品及び医療関連商品(医療用機器、介護用品等)の販売

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先生に新薬のご紹介をしたり、先生からのご質問にも丁寧に対応します。「前回、先生からご質問いただいた件のご回答がこちらになります。」

本社郵便番号 980-8581
本社所在地 宮城県仙台市青葉区大手町1番1号
本社電話番号 022-266-4511(大代表)
設立 1950年2月14日
資本金 39億9,246万円
従業員 1,275名(2022年3月期・単体)
売上高 2828億74百万円(2024年3月末・単体)
売上構成 医療用医薬品       83%
一般用医薬品        8%
試薬・医療機器・その他   9%
事業所 【物流センター】
 宮城物流センター:宮城県黒川郡大和町
 山形物流センター:山形県山形市蔵王
 新潟物流センター:新潟県新潟市西区
 川口物流センター:埼玉県川口市

【青森県内】
 青森 弘前 つがる 八戸 十和田 むつ

【岩手県内】
 盛岡 宮古 北上 水沢 一関 二戸 久慈 大船渡

【秋田県内】
 秋田 大館 秋田県南(大仙) 能代 本荘

【宮城県内】
 仙台(泉区) 仙台中央(若林区) 南仙台(名取) 大崎 気仙沼 石巻

【山形県内】
 山形 米沢 村山 新庄 酒田 鶴岡

【福島県内】
 郡山 福島 白河 原町 いわき 会津

【新潟県内】
 新潟第一・第二(西区) 佐渡 新発田 長岡 上越

【栃木県内】
 宇都宮 那須 佐野

【首都圏】
 東京(世田谷区) 八王子 羽田 東京中央(板橋区) 江戸川 所沢 川口
代表者 代表取締役社長 一條 武
関連会社 (株)オオノ、プレアーク、ヘルスマート、アグロジャパン、バイタルグリーン、バイタルエクスプレス、バイタルケア等
沿革
  • 1950年
    • (株)鈴彦商店設立(宮城県登米町)
  • 1961年
    • 仙台に本社移転
  • 1983年
    • (株)鈴彦・村研薬品(株)(盛岡市)・朝日薬品(株)(山形市)が合併、サンエス(株)発足
  • 1991年
    • 株式店頭公開
  • 1993年
    • 東京証券取引所市場第二部に株式上場
  • 1995年
    • 東京証券取引所市場第一部に株式上場
  • 2001年
    • サンエス(株)・(株)ニチエー(新潟市)・三栄薬品(株)(上越市)と合併、(株)バイタルネット発足
  • 2002年
    • オオモリ薬品株式会社と合併
  • 2005年
    • ほくやく、鍋林、東邦薬品、岩渕薬品、中北薬品、ケーエスケー、オムエル、アステムとともに共同運営会社「(株)葦の会」を設立
  •  
    • 介護事業部門を分社化し、(株)バイタルケア発足
  • 2007年
    • 井上誠昌堂(富山)の株式を取得、関係会社となる
  • 2009年
    • (株)ケーエスケー(大阪)と共同持株会社(株式移転) (株)バイタルケースケー・ホールディングスを設立し、経営統合
  • 2014年
    • (株)オオノの株式を取得、関係会社となる
  • 2022年
    • 仙台市青葉区にある本社ビルを建て替え、迅速な意思決定を行うべく本社機能を集約

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 19.0
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4.5時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7.0
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 26 9 35
    取得者 4 9 13
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    15.4%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 8.7%
      (414名中36名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修は、入社後半年(試用期間中)の間に2泊3日の集合(対面)研修を6~7回ほど実施。試用期間後は、階層別研修を適宜実施。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
自己申告制度をもとに、個人のキャリアに関しての意向を確認。
社外のキャリアコンサルタントから研修(ジョブカード作成等)およびキャリア面談を実施。
社内検定制度 制度あり
営業職を中心に社内資格制度取得に向けての社内検定あり。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
北海道教育大学、札幌大学、弘前大学、青森公立大学、青森大学、岩手大学、岩手医科大学、岩手県立大学、盛岡大学、秋田大学、秋田県立大学、ノースアジア大学、東北大学、東北医科薬科大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、仙台大学、仙台白百合女子大学、宮城大学、宮城学院女子大学、宮城教育大学、尚絅学院大学、石巻専修大学、山形大学、東北公益文科大学、福島大学、新潟大学、新潟医療福祉大学、新潟国際情報大学、新潟薬科大学、新潟経営大学、上武大学、高崎経済大学、高崎健康福祉大学、作新学院大学、千葉商科大学、城西大学、明治大学、明治学院大学、慶應義塾大学、早稲田大学、日本薬科大学、法政大学、中央大学、駒澤大学、東洋大学、帝京大学、国士舘大学、東京農業大学、日本大学、亜細亜大学、専修大学、拓殖大学、星薬科大学、神奈川大学、横浜商科大学

採用実績(人数)     2022年 2023年 2024年 2025年
―――――――――――――――――――――――――――――
営業職  23名   27名   35名  35名
採用実績(学部・学科) 薬学部、薬学研究科、理工学部、教育学部、教養学部、経営学部、経営経済学部、経営情報学部、経済・マネジメント学群、経済学部、経済学部二部、法学部、医療経営管理学部、医療福祉学部、学芸学部、家政科、経営法学部、経済情報学部、現代政策学部、国際コミュニケーション学部、職産業学部、スポーツ健康科学部、総合情報学部、ソフトウェア情報学部、地域教育文化学部、デザイン工学部、農学部、ビジネス学部、ビジネスキャリア学科、ビジネス情報学部、メディア情報学部、ライフデザイン学部、理工学群、リベラルアーツ学部、医療学部、応用生物科学部、応用生命科学部、芸術学部、健康医療スポーツ学部、健康科学部、現代ビジネス学部、公益学部、工学部、国際学部、国際関係学部、国際経営学部、国際食料情報学部、産業社会学部、子ども科学部、事業構想学群、事業構想学部、社会学部、社会福祉学部、商学部、商経学部、情報文化学部、食料産業学部、心理学部、人間学部、人間関係科、人間社会学部、人文学部、人文社会科学部、人文社会学群、政経学部、政治経済学部、生活科学科、生産工学部、生物資源科学部、総合マネジメント学部、総合経営学部、総合人間科学部、総合政策学部、総合福祉学部、体育学部、農業科、普通科、文学部、文理学部、酪農学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 18 13 31
    2024年 25 11 36
    2023年 12 15 27
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 31 2 93.5%
    2024年 36 5 86.1%
    2023年 27 3 88.9%

取材情報

医薬品卸売企業で地域のヘルスコーディネーター役を担うMSとして活躍するやりがい
MS(営業職)の先輩たちが語る、バイタルネットで働く面白さ
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