最終更新日:2026/5/25

坪井工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 建設
  • 建築設計
  • 設備工事・設備設計
  • 環境・リサイクル
  • サービス(その他)

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
424億円(2024年10月実績)
従業員
295名(2024年10月現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

将来も必要とされる仕事を。人と現場で動きながら、“一生モノの力”を身につける。【初任給30.5万・文理不問・転勤なし・独身寮あり・男性育休100%】

はじめまして!坪井工業です! (2026/04/21更新)

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説明会はオンラインです。ラフなスタイルで行いますので、私服参加OKです。
ぜひ、当社の雰囲気を感じてください。お待ちしております☆

内定まで約1カ月。
少しでも気になっている方は、ぜひ今のタイミングで一歩踏み出してみてください。

文理不問#建設業#施工管理#転勤なし#チームで成し遂げる仕事#成長できる環境#会社の雰囲気#トップクラスの初任給

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    【若手から“任される”】大手すぎない規模だからこそ、現場全体に関わりながら成長できる。

  • 制度・働き方

    【文系・理系問わず活躍中】4カ月研修×エリア別採用。経験や資格が将来に活かせるスキルに。

  • 待遇・安定性・将来性

    【将来も必要とされる仕事】創業90年以上・無借金経営の安定基盤で、国家資格を手に。

会社紹介記事

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坪井工業の代名詞は、「堅実な仕事」。これにより、官公庁や優良企業からの「信頼」を積み重ねてきました。他社が敬遠するような案件にも正面から向き合うのが坪井流です。
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施工管理は、綿密な計画のもと、延べ何万という職人さんを束ねて、現場を動かす、緻密で、ダイナミックな仕事です。だからこそ、完成したときの達成感はひとしおです。

挑戦した分だけ、成長の実感が返ってくる会社

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仕事は「できる」ようになると「面白くなる」。だからこそ、若手を信じて「任せる」。責任をもってやり遂げた経験は、次の仕事に挑む「自信」になります。

「好き」を活かして、将来安定の専門性を。

人と関わることが好き。モノづくりに興味がある。ずっとデスクワークだけでは物足りない。そんな方に知ってほしいのが、施工管理という仕事です。
施工管理は、建物づくりに関わる人たちをまとめ、工事を完成へ導く仕事。

経験を積むほど専門性が身につき、国家資格の取得も目指せるため、将来も活かせる“手に職”になります。

坪井工業には、未経験から学べる4カ月研修と、若手のうちから任せてもらえる環境があります。
安定した基盤のもとで、文系からでも街づくりのプロを目指せます。

≪坪井工業で働く魅力≫
1.安心して挑戦し続けられる土台がある
入社後は4カ月間の座学×現場のハイブリッド研修があり、基礎を学んだ上で現場に出ることができます。
さらに、資格取得支援やエリア別採用、待遇・福利厚生など、長く働きながら成長していくための環境も整っています。
挑戦したい気持ちを、会社としてしっかり支えてくれる点は坪井工業の魅力です。

2.街に残るスケールの大きなモノづくりに挑戦できる
坪井工業は、商業施設、オフィスビル、学校、病院、鉄道関連施設など、さまざまな建物づくりに携わってきました。
自分が関わった仕事が街の景色として残り、多くの人に利用されることは、施工管理ならではのやりがいです。
最初から一人で任されるわけではなく、経験豊富な先輩たちと一緒に現場で学びながら、少しずつできることを増やしていけます。
文系・未経験からでも、スケールの大きなモノづくりに挑戦できる環境があります。


3.若手のうちから“考えて動く力”が身につく
施工管理は、現場の状況を見て、考え、周囲と連携しながら建物づくりを進める仕事です。
坪井工業は大手のように役割が細かく分かれすぎていないため、若手のうちから現場のさまざまな場面に関われます。
国家資格である施工管理技士の取得を目指せるだけでなく、コミュニケーション力、段取り力、判断力など、どんな仕事にも活かせる力を鍛えられる環境です。

会社データ

プロフィール

坪井工業は、創業94年の歴史を持つ銀座のゼネコン(総合建設会社)です。無借金経営のもと、堅実な仕事で積み重ねてきた信頼と実績が、安定した経営基盤を支えています。その基盤を活かし、難易度の高い案件にも挑戦。施工管理として現場を動かし、お客様の想いをカタチにする仕事です。若手のうちから裁量を持ち、成長できる環境があります。

事業内容
【建物をつくっている会社】
私たちは“モノづくり”の会社で、工事を一式で請け負う総合建設会社です。つくるモノは多種多様。お客様の想いを“カタチ”にすることが使命です。

【施工実績】
◆建築事業
住宅、オフィスビル、学校、病院、老人介護施設、図書館、商業施設、温浴施設 等
◆鉄道事業
世界的なスポーツイベント会場、鉄道軌道工事 等
◆環境エネルギー事業
メガソーラー敷設(造成含む)


【坪井工業の特徴】
◆幅の広い施工実績
用途、規模感など様々なモノを手掛けています。その経験が会社の技術力・ノウハウとして、新たな案件にも活かされています。

◆銀座の街づくりに貢献
伝統と最先端が共存する“銀座”に、これまで40棟以上の施工実績があります。銀座においても注目度の高い案件にもお任せいただけているからこそ、銀座の街づくりにも貢献していると自負しております。

【主要取引先】
葵会グループ/JRA日本中央競馬会/トヨタグループ/JFEグループ/ヒューリック(株)/東京建物(株)/阪急阪神不動産(株)/安田不動産(株)/東急リバブル(株)/小田急電鉄(株)/京成電鉄(株)/相模鉄道(株)/東京地下鉄(株) ほか

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”すべての技術は、安全で快適な未来のために。”この言葉を胸に、今日も真摯にモノづくりに向き合います。

本社郵便番号 104-0061
本社所在地 東京都中央区銀座2-9-17
本社電話番号 03-3563-1301
創業 1932年10月
資本金 1億円
従業員 295名(2024年10月現在)
売上高 424億円(2024年10月実績)
事業所 東京・神奈川・藤沢・千葉・茨城・名古屋・東北
関連会社 坪井ホールディングス株式会社
株式会社ハートコーポレーション
株式会社ビーピー施設
沿革
  • 1932年
    • 初代坪井定が東京市において、坪井工業所として土木建築並鉄骨工事の請負業を創業
  • 1935年
    • 海軍省の指定請負人となり、主として全国各地の海軍航空隊基地、格納庫及び滑走路の建設に従事、台湾の国策化学工場、南洋諸島の生産工場の建設に従事
      また、本年に川崎支店を新設
  • 1936年
    • 旧日本鋼管(現:JFEスチール)より特命請負人として、推薦を受ける
  • 1944年
    • 企業整備令により東洋土木(株)を吸収合併し、資本金100万円の坪井工業(株)を設立
  • 1949年
    • 日本国有鉄道の指定請負人に指定され土木建築、鉄骨、鉄桁及び軌道工事に従事
  • 1957年
    • 愛知製鋼知多工場平炉改修工事受注(初取引)と同時に名古屋支店を新設
  • 1959年
    • 藤沢支店を新設
  • 1970年
    • 資本金4,800万円に増資
  • 1971年
    • 千葉出張所を支店に昇格
  • 1987年
    • 資本金9,600万円に増資
  • 1989年
    • 本社社屋を新築
  • 1991年
    • 横浜支店を新設
  • 1992年
    • 埼玉支店を新設
  • 1994年
    • 資本金1億2,000万円に増資
  • 2011年
    • 東北支店を新設
  • 2016年
    • 創業85周年を記念し、作品集を発行
  • 2019年
    • 茨城支店を新設
  • 2021年
    • KILACORO(TSUBOIUV除菌装置)が特許6913983号取得
  • 2022年
    • 創業90周年

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.3
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.4時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.7
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 1 3
    取得者 2 1 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 1.0%
      (99名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
(1)新入社員研修(全部門)【約3週間】
入社後、部門や職種関係なく、ビジネスマナーから会社のことなどを学んでいただきます。
(2)配属前研修(施工部門)【約3カ月】
新入社員研修後、経験のある社員の指導のもと、より専門的な知識を学んでいただきます。講義やワークと現場での実地を織り交ぜたカリキュラムを用意しております。
(3)フォローアップ研修【年数回】
配属前研修後も5年間は、定期的にフォローアップを行い、継続的な成長をサポートします。
(4)昇格時研修【適時】
次のカテゴリーで期待する役割に応じて更なるスキルアップを図っていただきます。
(5)海外研修【適時】
入社10年目前後の社員が対象です。海外の建築物を見ることで新たな感性を養っていただきます。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学泉大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、亜細亜大学、岩手大学、桜美林大学、大妻女子大学、大手前大学、学習院大学、神奈川大学、関東学院大学、関東職業能力開発大学校(応用課程)、慶應義塾大学、工学院大学、國學院大學、国士舘大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、昭和女子大学、職業能力開発総合大学校、信州大学、成蹊大学、星城大学、専修大学、大正大学、大同大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中部大学、東海大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、獨協大学、豊橋技術科学大学、名古屋学院大学、南山大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、羽衣国際大学、八戸工業大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、ものつくり大学、立教大学、立正大学、和光大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
浅野工学専門学校、京都建築専門学校、中央工学校、筑波研究学園専門学校、東海工業専門学校金山校、東京デザイナー・アカデミー、日本工学院八王子専門学校

採用実績(人数) 2026.4入社     建築9名、環境1名
2025.4入社     建築7名
2024.4入社       建築5名
2023.4入社     建築7名、土木3名、営業1名、事務1名


社員の休暇の過ごし方 フットサル・野球・バスケ・ジム等のスポーツや、音楽フェス等のイベントへの参加など、社員の趣味も多種多様です。詳しくは先輩情報をご覧ください。
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 6 1 7
    2024年 5 0 5
    2023年 8 4 12
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 7 0 100%
    2024年 5 0 100%
    2023年 12 4 66.7%

先輩情報

多くの人の支えで仕事が成り立っている
武内 勇樹
2019年入社
名城大学
理工部 社会基盤デザイン工学科
施工部(名古屋)
施工管理(土木)
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