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最終更新日：2026/5/13
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部署名総務人事部 人財戦略グループ
勤務地東京都
仕事内容人事労務（労務、制度改革、採用）
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業務開始社内メールや外部とのメールで仕事を受けるので、メールチェックから始まります。その日の業務をピックアップし大まかなスケジュールを確認します。
打合せ制度や採用についての打ち合わせが日々入ってきます。
ikoCAFE（社内カフェテリア）で昼食会社近くののお弁当屋さんでお弁当を買い、カフェテリアで食べることが多いです。昼休みには社員で賑わっています。
学生や中途採用候補者との面談学生の皆様や中途採用でのエントリーいただいた方と面談を行います。それぞれの経験や個性などを知ることができるので毎回楽しみにしています。
業務終了一日の業務を振り返り、次の日への持ち越し業務を確認して業務終了です。
１．人事制度運用：2023年から新人事制度がスタートし、人事制度運用を行っています。 評価のお知らせから取りまとめ、給与賞与への反映等幅広く行います。 まだ運用開始から間もないので改善に向けた会議などにも参加します。２．労務管理：社員の就労に関わる管理業務を行います。３．採用担当：新卒採用・中途採用を行っています。
入社してすぐは労務管理の事務業務が中心でしたが、制度に関わる仕事にも挑戦したいという思いを汲んでいただき、人事制度構築プロジェクトに参加させていただきました。入社して間もないにも関わらず、人事制度の土台作りから完成までに携われたことは大変貴重な経験でした。当時はコンサルタントとの窓口として細かな情報のやり取りを担当しており、プロジェクトを進めている実感が湧き大きなやりがいとなりました。
やりたいと思っていた人事の仕事に挑戦できることと、選考時に、よく自分を見てくれていると感じたことです。
新人事制度を会社全体に浸透させ、働きがいのある会社だと社員の皆さんに実感してもらうこと。
人事のプロフェッショナルとしてキャリアを歩みたいです。個別のキャリア相談を受け付けるところから、制度設計まで幅広く担えるようになりたいと思います。
