最終更新日：2026/3/12

(株)ナガセ【東進ハイスクール・東証スタンダード市場上場】

正社員
上場企業

業種

教育
商社（教育関連）
出版
情報処理
フィットネスクラブ

基本情報

本社: 東京都

資本金: 21億3,800万円

売上高: 552億5,500万円 (25年3月期)

従業員: 1,607名 (連結/正社員のみ)（25年3月期）

募集人数: 51～100名

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セミナー／説明会	【未来を創る人財育成企業】株式会社ナガセ企業説明会

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

利他の精神に溢れ、明るく元気はつらつとした社会を目指して

積極的に受付中

WEBセミナー開催中。全国どこからでも参加可能です！（2026/02/12更新）

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説明会は全て「オンライン」にて開催中です。全国どこからでも参加可能。エントリーいただいた皆様にはいつでもどこでも視聴可能な「動画説明会」のURLもお送りしております！

やりがい

トップ講師によるWEB授業×個別最適な学習システムの活用することで、担任指導に専念することができます！
戦略・ビジョン

2025年新しい個別指導【東進】個別を開講。培ったノウハウを活用し、企業向け研修や公教育支援も展開。
キャリア

教材開発、高校・大学へのコンサルティング営業等、人財育成を軸とした幅広いキャリアステップが可能。

会社紹介記事

生徒1人1人の受講状況や模試結果をもとに、定期的な面談を実施。進路の悩みや不安についても、一緒に考えを整理した上で、的確なアドバイスを行う東進の担任指導。校舎マネジメントの他に、教材・e-leaningコンテンツの開発や、高校・大学・企業向けコンサルティング営業等、幅広いキャリアステップが可能です。

: 生徒1人1人の受講状況や模試結果をもとに、定期的な面談を実施。進路の悩みや不安についても、一緒に考えを整理した上で、的確なアドバイスを行う東進の担任指導。

: 校舎マネジメントの他に、教材・e-leaningコンテンツの開発や、高校・大学・企業向けコンサルティング営業等、幅広いキャリアステップが可能です。

人間力を鍛え、未来を切り拓く次代のリーダーを育成する！

全ての事業の根底にあるのは、かかわる人の成長を心からの喜ぶことのできる社員の存在	教育理念＝企業理念【独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する】教育、人財育成を通じて、多くの人々を幸せにする　そして自分も幸せになるそれが、ナガセの仕事です【情熱が、一人の生徒の人生を変える】　「わたしには無理」そんな生徒の心に火をつける。生徒の持つ夢や志の実現は、決して平坦なものではありません。何度も挫けそうになる中も、担任であるあなたの指導によって、強い気持ちと不屈の努力で困難を乗り越えた経験は、その後の人生において大きな自信、そして財産となるでしょう。 “一人の生徒の人生を変える” 　そのような感動に出会えるのがナガセの仕事です。【あなたの成長が、この国の未来を築く】　成長した生徒は、やがて社会に出て様々な分野において活躍する存在となるでしょう。社会を牽引するリーダーとして、新たな価値を創造し、豊かで明るく元気はつらつとした社会の実現に貢献していくでしょう。生徒数43万人を超える日本最大規模の教育機関であるナガセ。ナガセで働くあなた自身の成長が、一人の生徒の人生を変え、多くの人々を幸せにし、ゆくゆくは、国の未来を築いていく。ナガセでの仕事は、そのような大きな使命とやりがいを感じられることが、何よりの魅力です。【新たな挑戦】 “東進個別”ついに開校！ 2025年、新しい個別指導「東進個別」が開講となりました。受験対策に留まらず、預かった生徒全員の能力を、100%大幅に向上させる教育を実現するために、新たなチャレンジも次々と行っています。

全ての事業の根底にあるのは、かかわる人の成長を心からの喜ぶことのできる社員の存在

教育理念＝企業理念
【独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する】

教育、人財育成を通じて、

多くの人々を幸せにする　そして自分も幸せになる
それが、ナガセの仕事です

【情熱が、一人の生徒の人生を変える】
　「わたしには無理」そんな生徒の心に火をつける。生徒の持つ夢や志の実現は、決して平坦なものではありません。何度も挫けそうになる中も、担任であるあなたの指導によって、強い気持ちと不屈の努力で困難を乗り越えた経験は、その後の人生において大きな自信、そして財産となるでしょう。

“一人の生徒の人生を変える”
　そのような感動に出会えるのがナガセの仕事です。

【あなたの成長が、この国の未来を築く】
　成長した生徒は、やがて社会に出て様々な分野において活躍する存在となるでしょう。社会を牽引するリーダーとして、新たな価値を創造し、豊かで明るく元気はつらつとした社会の実現に貢献していくでしょう。生徒数43万人を超える日本最大規模の教育機関であるナガセ。ナガセで働くあなた自身の成長が、一人の生徒の人生を変え、多くの人々を幸せにし、ゆくゆくは、国の未来を築いていく。

ナガセでの仕事は、そのような大きな使命とやりがいを感じられることが、何よりの魅力です。

【新たな挑戦】

“東進個別”ついに開校！
2025年、新しい個別指導「東進個別」が開講となりました。
受験対策に留まらず、預かった生徒全員の能力を、100%大幅に向上させる教育を実現するために、新たなチャレンジも次々と行っています。

会社データ

プロフィール	●幼小中高大社一貫の教育体系を構築し、人財育成を通じて日本を元気で溌剌とした国にするナガセは東進ハイスクール、四谷大塚、イトマンスイミングスクールなど、各世代に対して必ず教育現場を持ち、全国3,000拠点で人財育成を行う日本最大規模の民間教育機関です。「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」という企業理念を軸に、培った能力を他者のために活かしたいと思うことのできる「利他の心」を持った次代のリーダー育成に取り組んでいます。 ◆人間力の育成・予備校事業の進化合格は最終目標ではなく、人生の中間目標。受験勉強や様々な学び・挑戦を通じて、人間的に大成長することに、教育の真髄があると考えています。大学受験部門の東進ハイスクール、衛星予備校では、「夢・志教育」に注力。生徒の自発的なエネルギーを引き出し、自ら求め、最大限の努力ができるよう指導しています。 2024年春からは、高校別対応の個別指導コースがスタート。受験対策だけでなく、学校の成績定期テストの得点アップを目指す生徒への指導カリキュラム、新講座も続々とリリース。「100万人いれば100万通り」、一人一人のための「個別」の学習ができるよう、進化を続けています。 ◆「日本全体の教育力向上のため」の新たな挑戦国の未来をつくる人財を育てることで、世の中に貢献していく。ナガセは、東進ハイスクールの運営に留まることなく、近年では、公教育との連携も強化しています。文部科学省、教育委員会後援の「教員向けセミナー」を全国の主要都市で開催。東進の『夢・志特別講座』や、共通テストに新たに加わった「情報i」の講座が公立高等学校で採用される等、「日本全体の教育力向上」のための事業も本格的に拡大しています。また、予備校事業で培われたノウハウを、社会人教育にも展開。「企業向け教育研修」事業も日本を代表する企業を中心に広がりを見せています。日本企業を元気にすることで、日本全体を元気にする。人財育成を通じて日本を元気で溌剌とした国にする。私たち自身が未来を創ることへの誇りと覚悟を持ち、挑戦を続けていきます。
事業内容	教育理念＝企業理念独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成するナガセは、東進ハイスクール等を展開する日本最大規模の民間教育機関です。　日本全国1,000校舎を展開する予備校の東進は、【人間にしかできない】生徒の自発的なエネルギーを引き出す指導と、教育ビッグデータ化×AIを活用した【10万人いれば10万通り】に個別最適化された学習を提供することで、合格実績、生徒数共に全国トップクラスを誇ります。 ――――― 生徒指導や校舎マネジメント以外にも、様々な活躍の場があるのも当社の特徴。全国10万人の東進生が使用する教材・模試、e-learningコンテンツの開発や、高高等学校・大学へのコンサルティング営業、社会人・企業向けコンサルティング営業等、幅広い職種とキャリアフィールドがあるのも大きな魅力です。 ※2025年～新しい個別指導【東進個別】を開校。一般入試対策に留まらず、指定校、総合型選抜入試対策等、より多くの生徒が通う教育機関として、更に教室を増やし、全国に展開してまいります。 ――――― ◆　中高生対象【東進ハイスクール】生徒の根源的なモチベーションである志を育てる人財教育と、最新のテクノロジーを活用し、1人1人に最適化された学習を提供し、預かった生徒を100%大幅に伸ばす指導を実現します。【東進衛星予備校】「教育の機会均等」の実現に向け、FC展開。全国の有力塾・予備校が東進グループに加盟し、全国1,000校を超える日本最大級のネットワークを確立しています。 ◆　大学生対象【東進ビジネススクール】大学入学前の基礎教育、語学研修プログラム、ビジネス基礎スキル養成のための講座をを提供。リメディアル教育分野においてシェアNo.1を誇ります。【東進AIスクール】東進卒業生で限定で2025年4月開校。日本を代表する企業担当者による業界研究講座や、大学数学(確率統計)、データサイエンス・AIの基礎、プログラミング(Python)等を通じ、社会に出て活躍するための"実践力"を身につけるための新しい教育機関です。 ◆　社会人対象【東進ビジネススクール/デジタルユニバーシティ】カリフォルニア大学バークレー校と提携。デジタル技術をビジネスに実装できる人財を育成しています。AIをはじめとする基礎技術の理解向上からRPA,Python等の実務実践教育まで幅広いリテラシー教育も展開しています。

プロフィール

●幼小中高大社一貫の教育体系を構築し、人財育成を通じて日本を元気で溌剌とした国にする
ナガセは東進ハイスクール、四谷大塚、イトマンスイミングスクールなど、各世代に対して必ず教育現場を持ち、全国3,000拠点で人財育成を行う日本最大規模の民間教育機関です。「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」という企業理念を軸に、培った能力を他者のために活かしたいと思うことのできる「利他の心」を持った次代のリーダー育成に取り組んでいます。

◆人間力の育成・予備校事業の進化
合格は最終目標ではなく、人生の中間目標。受験勉強や様々な学び・挑戦を通じて、人間的に大成長することに、教育の真髄があると考えています。大学受験部門の東進ハイスクール、衛星予備校では、「夢・志教育」に注力。生徒の自発的なエネルギーを引き出し、自ら求め、最大限の努力ができるよう指導しています。
2024年春からは、高校別対応の個別指導コースがスタート。受験対策だけでなく、学校の成績定期テストの得点アップを目指す生徒への指導カリキュラム、新講座も続々とリリース。「100万人いれば100万通り」、一人一人のための「個別」の学習ができるよう、進化を続けています。

◆「日本全体の教育力向上のため」の新たな挑戦
国の未来をつくる人財を育てることで、世の中に貢献していく。ナガセは、東進ハイスクールの運営に留まることなく、近年では、公教育との連携も強化しています。文部科学省、教育委員会後援の「教員向けセミナー」を全国の主要都市で開催。東進の『夢・志特別講座』や、共通テストに新たに加わった「情報i」の講座が公立高等学校で採用される等、「日本全体の教育力向上」のための事業も本格的に拡大しています。
また、予備校事業で培われたノウハウを、社会人教育にも展開。「企業向け教育研修」事業も日本を代表する企業を中心に広がりを見せています。日本企業を元気にすることで、日本全体を元気にする。人財育成を通じて日本を元気で溌剌とした国にする。私たち自身が未来を創ることへの誇りと覚悟を持ち、挑戦を続けていきます。

事業内容

教育理念＝企業理念

独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する

ナガセは、東進ハイスクール等を展開する日本最大規模の民間教育機関です。

　日本全国1,000校舎を展開する予備校の東進は、【人間にしかできない】生徒の自発的なエネルギーを引き出す指導と、教育ビッグデータ化×AIを活用した【10万人いれば10万通り】に個別最適化された学習を提供することで、合格実績、生徒数共に全国トップクラスを誇ります。

―――――

生徒指導や校舎マネジメント以外にも、様々な活躍の場があるのも当社の特徴。

全国10万人の東進生が使用する教材・模試、e-learningコンテンツの開発や、高高等学校・大学へのコンサルティング営業、社会人・企業向けコンサルティング営業等、幅広い職種とキャリアフィールドがあるのも大きな魅力です。

※2025年～新しい個別指導【東進個別】を開校。
一般入試対策に留まらず、指定校、総合型選抜入試対策等、より多くの生徒が通う教育機関として、更に教室を増やし、全国に展開してまいります。

―――――

◆　中高生対象
【東進ハイスクール】
生徒の根源的なモチベーションである志を育てる人財教育と、最新のテクノロジーを活用し、1人1人に最適化された学習を提供し、預かった生徒を100%大幅に伸ばす指導を実現します。

【東進衛星予備校】
「教育の機会均等」の実現に向け、FC展開。全国の有力塾・予備校が東進グループに加盟し、全国1,000校を超える日本最大級のネットワークを確立しています。

◆　大学生対象
【東進ビジネススクール】
大学入学前の基礎教育、語学研修プログラム、ビジネス基礎スキル養成のための講座をを提供。リメディアル教育分野においてシェアNo.1を誇ります。

【東進AIスクール】
東進卒業生で限定で2025年4月開校。日本を代表する企業担当者による業界研究講座や、大学数学(確率統計)、データサイエンス・AIの基礎、プログラミング(Python)等を通じ、社会に出て活躍するための"実践力"を身につけるための新しい教育機関です。

◆　社会人対象
【東進ビジネススクール/デジタルユニバーシティ】
カリフォルニア大学バークレー校と提携。デジタル技術をビジネスに実装できる人財を育成しています。AIをはじめとする基礎技術の理解向上からRPA,Python等の実務実践教育まで幅広いリテラシー教育も展開しています。

本社郵便番号	180-0003
本社所在地	東京都武蔵野市吉祥寺南町1-29-2
本社電話番号	0422‐45‐7015（直）
設立	1976年5月
資本金	21億3,800万円
従業員	1,607名 (連結/正社員のみ)（25年3月期）
売上高	552億5,500万円 (25年3月期)
事業所	■本社・本部／東京都(吉祥寺) ■東進ハイスクール各校(一都三県中心)
役員	代表取締役社長　永瀬昭幸
平均給与	818万円(2023年3月時点)
平均年齢	38歳(2024年8月時点)
平均勤続年数	11.3年(2024年8月時点)
関連会社	株式会社　四谷大塚株式会社　イトマンスイミングスクール株式会社　イトマンスポーツスクール株式会社　イトマンスポーツウェルネス株式会社　早稲田塾株式会社　ヒューマレッジ(木村塾) 株式会社　東進育英舎株式会社　東進四国学校法人　東京清光学園清瀬ひかり幼稚園 NAGASE　BROTHERS　USA.INC 永瀬商貿（上海）有限公司
売上高推移	552億5,500万円 (25年3月期) 529億8,600万円 (24年3月期) 523億5,400万円 (23年3月期)
沿革	1976年5月 (株)ナガセ設立 1985年4月現役高校生対象の予備校、東進ハイスクールを設立 1988年12月株式を店頭公開 1992年3月通信衛星で授業を配信する東進衛星予備校を開設 1997年4月スカイパーフェクTVにて東進Dスクールが放送開始 2006年10月 (株)四谷大塚をグループ会社化 2007年7月大学生向け東進ビジネススクール開設 2008年 1月イトマンスイミングスクールをグループ会社化 2009年7月セサミ・ワークショップと「セサミ・ストリート・イングリッシュ」に関する独占的グローバル・ライセンス契約締結 2010年10月東進こども英語塾(幼児英語教育)開講 2011年8月 NAGASE BROTHERS USA, INC.を設立 2013年7月大学生・大学院生の起業支援を開始 2014年9月海外大学留学支援制度を発足高校生対象に、1人あたり最大3,000万円（4年間累計）、年間最大2億4,000万円を支援 2014年12月総合型選抜入試で抜群の合格実績を誇る「早稲田塾」をグループ化 2015年8月「大学入試改革先取り対応セミナー」開催全国2,000校、約5,000名の高校の先生方が参加 2016年8月「教育改革先取り対応セミナー」開催アクティブラーニングや英語4技能教育の実践など、全国の先生方と情報を共有 2017年8月「夏の教育セミナー」開催全国12会場、2,000校、約5,000名の高校の先生方が参加するセミナーとして定着。新テストのモデル問題解説、先生方によるアクティブ・ラーニングの実践などを紹介 2018年9月 AIとビッグデータを活用した学習コンテンツによる指導開始 2019年11月「ナガセ東京大学『革新的学びの創造学』未来社会協創基金」を設立 2020年4月東進デジタルユニバーシティ開校カリフィルニア大学バークレー校と提携世界をリードするデジタル人財の育成を目指す 2020年 4月東進オンライン学校開校 2021年7月イトマン東進所属大橋悠依が、東京オリンピック女子200m・400m個人メドレーで金メダルを獲得 2022年 3月ブリヂストンスポーツアリーナ株式会社をグループ会社化（イトマンスポーツスクール） 2023年1月株式会社ヒューマレッジ（木村塾）をグループ会社化 2024年12月ダンロップスポーツウェルネスの子会社化 (イトマンスポーツウェルネス)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11.2年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	15名	14名	29名
取得者	3名	14名	17名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

20.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 12.3%
  （122名中15名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修（教務研修、ビジネスマナー研修、ITスキル研修、教務知識研修他）、コミュニケーション研修、実務研修、管理職向け研修　他
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度あり新入社員、新任校舎長には直属の上司や先輩以外の社員がメンターとしてつく制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり東進ハイスクールにおける個別面談研修、認定制度あり

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞京都大学、九州大学、熊本大学、慶應義塾大学、神戸大学、国際基督教大学、上智大学、千葉大学、筑波大学、津田塾大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、同志社大学、日本女子大学、一橋大学、北海道大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学＜大学＞青山学院大学、茨城大学、大阪大学、お茶の水女子大学、関西大学、神田外語大学、学習院大学、学習院女子大学、九州大学、京都大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸市外国語大学、国際教養大学、国際基督教大学、埼玉大学、上越教育大学、上智大学、信州大学、成蹊大学、成城大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、東京大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京女子大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、獨協大学、名古屋大学、日本大学、日本女子大学、一橋大学、法政大学、北海道大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　41名(男性23名、女性18名) 2021年　41名(男性22名、女性19名) 2020年　41名(男性24名、女性17名)

採用実績（学校）

＜大学院＞
京都大学、九州大学、熊本大学、慶應義塾大学、神戸大学、国際基督教大学、上智大学、千葉大学、筑波大学、津田塾大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、同志社大学、日本女子大学、一橋大学、北海道大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学
＜大学＞
青山学院大学、茨城大学、大阪大学、お茶の水女子大学、関西大学、神田外語大学、学習院大学、学習院女子大学、九州大学、京都大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸市外国語大学、国際教養大学、国際基督教大学、埼玉大学、上越教育大学、上智大学、信州大学、成蹊大学、成城大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、東京大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京女子大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、獨協大学、名古屋大学、日本大学、日本女子大学、一橋大学、法政大学、北海道大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学

採用実績（人数）

2022年　41名(男性23名、女性18名)
2021年　41名(男性22名、女性19名)
2020年　41名(男性24名、女性17名)

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2025年	17名	11名	28名
2024年	31名	12名	43名
2023年	30名	13名	43名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%

取材情報

人財育成を追求し続ける企業グループ。「人間力×学力」へのアプローチで社会に貢献！: 若手社員が「教育」の仕事に見出したやりがい、その成長に迫る！

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