最終更新日:2026/5/29

(株)一蔵【東証スタンダード上場】

  • 正社員
  • 上場企業

業種

  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 冠婚葬祭
  • アパレル(メーカー)
  • ホテル・旅館
  • 商社(アパレル・ファッション関連)

基本情報

本社
埼玉県、東京都
資本金
52,875千円(資本準備金:1,011,791千円)
売上高
199億3,200万円(2025年3月31日現在)
従業員
704名(2025年9月31日現在の一蔵グループ正社員・契約社員数)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

「和装(きもの)」と「ブライダル」で、日本文化の未来に挑戦し続ける会社です。

Information (2026/05/29更新)

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募集中職種
・和装 営業職
・ウエディング コンダクター(サービスキャプテン)
・ウエディング ドレスコーディネーター
・ウエディング フォトグラファー


下記職種の募集は終了いたしました
・ウエディングプランナー
・フラワーコーディネーター
・ヘアメイク
=================


<お問合せ先:一蔵 新卒採用窓口>
E-Mail:recruit@ichikura.jp
Tel:03-5297-5155

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    充実した教育研修制度や、時短勤務、産休・育児休暇などの制度があり働きやすい職場です。

  • 製品・サービス力

    着物の販売・レンタルから撮影、メイク・着付けサービスまでワンストップで提供しています。

  • 戦略・ビジョン

    和装業界、ウエディング事業において日本文化の素晴らしさを守り、紡いでいくことを目指しています。

会社紹介記事

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伝統技法を大切にしながら、SPAによる独自デザインの商品開発や販売、教室運営まで幅広く展開。新しい挑戦を重ねながら、きものの魅力を伝えています。
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本物志向の建物を舞台に、各分野のプロフェッショナルがチーム一丸となって結婚式を創り上げています。

MISSION「文化を、昇華させる。」

PHOTO

着物には、不思議なチカラがあります。
着るだけで、言葉づかいが丁寧になったり、
歩く、座る、食べる、といった所作が変わったり、
自然と「気高い日常」を、とても大切なものに思えてくる。
それが、人の内面的な美しさを引き出す、
着物という商材の面白さです。

結婚式という、一生に一度の記念すべき瞬間に立ち会う。
その場にいる誰もが笑顔になり、心から祝福する素敵な時間。
お式を挙げるお二人にとって、かけがえのないものだからこそ、
心から祝福する気持ちで、人生最高のステージをつくり上げる。
それが、ウェディング事業の魅力です。

「おもてなし」
大切な人への気遣いや心配りを通じて生み出した
世界に誇れる日本の文化。


一蔵という会社は、創業以来ずっと、
和装・ウェディングなどの事業を展開しながら、
一途に日本文化の価値を伝えてきました。

そして、その枠をさらに超えていきます。
日本人が何百年もの間大切にしてきた文化や、
そこに眠る美しい精神や価値観を、次の時代へ。

私たち一蔵は、
文化を守るのではなく、時代に合わせて進化させていくことに、
とことん本気で向き合って行きます。



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会社データ

プロフィール

【すべての人を笑顔にするため、ビジネスモデルから変えていく】
創業当初より、様々な成功と失敗を重ね、
創意工夫しながら一歩一歩着実に成長を積み重ねてきました。

一蔵は1991年にたった4名からはじまった小さな会社でした。
2015年には、東証2部。2016年には、東証1部へ。
和装業界では流通の仕組を抜本的に変革することに成功しました。
2000年に進出したウエディング事業においても、
完全内製化という独自の視点から日本ならではの「おもてなし」を
サービスに取り入れています。
そのすべてが、お客様のために。

日本文化の素晴らしさを守り、紡いでいくために、
これから私たちが目指すのは、
世界中の人に一蔵のサービスを経験して頂くこと。

これまでも…これからも、
すべてのお客様のため、日本文化のために、一蔵は歩み続けます。

事業内容
<和装事業>
“日本文化をもっと身近にする”
◆ 振袖・呉服の販売/レンタル
◆ SPAによる商品企画・開発
◆ ECサイトの企画・運営
◆ 着方教室の企画・運営
◆ 新店舗の企画・立ち上げ


<ウェディング事業>
“私たちのおもてなしを世界へ”
◆ ウェディングプロデュース
◆ 式場の企画・運営
◆ フォトスタジオ事業
◆ 海外展開
東京本社郵便番号 101-0041
東京本社所在地 東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル7F
東京本社電話番号(人事課) 03-5297-5155
創業 1991年2月5日
資本金 52,875千円(資本準備金:1,011,791千円)
従業員 704名(2025年9月31日現在の一蔵グループ正社員・契約社員数)
売上高 199億3,200万円(2025年3月31日現在)
事業所 ◆東京本社
 (東京都千代田区神田須田町2-5 東京神田須田町ビル7階)

◆埼玉本社 
 (埼玉県さいたま市北区大成町4-699-1)

◆支店
 京都オフィス

◆和装店舗/一蔵&Ondine・いち瑠・いち利・LABLISS
 124店(オフィスビルをはじめ、百貨店・ホテル内店舗等)
※取扱代理店、子会社含む

◆結婚式場
・Camelot Hills
 (埼玉県さいたま市北区別所町36-3)
・GLASTONIA
 (愛知県名古屋市昭和区鶴舞4丁目1606)
・百花籠
 (愛知県名古屋市 東区主税町3丁目6-3)
・NeosMirabell
 (山梨県笛吹市石和町東高橋252)
・嘉美麓徳高端婚礼会館 大寧店(Camelot-Hills Shanghai)
 (中国上海市)
・嘉美麓徳高端婚礼会館 虹橋店(Camelot-Hills Shanghai)
 (中国上海市)

◆フォトスタジオ
・studio merlin
 (埼玉県さいたま市北区別所町39-5)
平均年齢 約36歳
上場取引所 東京証券取引所市場スタンダード(証券コード:6186)
関連会社 ・(株)京都きもの学院、
・CANZHEN婚慶礼儀服務有限公司

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 27.8時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.9
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 3 54 57
    取得者 3 53 56
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    100%

    女性

    98.1%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 55.3%
      (141名中78名)
    • 2024年度

    ※2025年3月の実績

社内制度

研修制度 制度あり
内定者期間から入社後3年間(新卒対象)まで、段階的に成長できる育成プログラムを整えています。
OJTとメンター制度を軸に、実践力と人間力の両面から成長を支援します。

■ 内定者期間

入社前から和装・ウエディングの基礎知識を学び、社会人への準備を進めます。
同期との交流を通して、入社後の土台づくりを行います。

・内定者向け講座(和装・ウエディング基礎)
・浴衣でおでかけイベント
・入社前研修(チームビルディング/接遇マナー)

■ 新卒1年目

入社式後、全体研修を実施。
ビジネスマナーや社会人基礎力、会社理解を深めたうえで各事業部へ配属となります。
現場ではOJT制度のもと、先輩社員が実践を通して丁寧に指導します。

・新入社員研修(ビジネスマナー/組織理解/ビジョン研修)
・事業部別研修(和装/ウエディング基礎研修)
・フォローアップ研修
・スキルアップ研修(振袖・呉服営業)
・OJT制度

■ 新卒2年目

視野を広げながら、専門性をさらに高めていく時期。
キャリア形成をテーマにした研修も実施します。

・フォローアップ研修(キャリア形成)
・スキルアップ研修(呉服営業)

■ 新卒3年目

後輩育成やマネジメント視点を学び、
将来のリーダー候補としての基礎を築きます。

・部下育成研修
・店長候補者研修
自己啓発支援制度 制度あり
◎きもの着方教室無料受講(規定有)
◎着付け資格取得支援有
メンター制度 制度あり
豊富な経験を持つ社員がメンターとして定期的に面談を実施。
日比野悩みの相談はもちろん、将来のキャリアや不安にも寄り添いながら、成長をサポートします。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
【キャリアサポート制度】

■ 半期評価面談
半年に一度、上長との面談を実施。
目標の振り返りにとどまらず、「どんな自分を目指したいか」まで話し合います。
日々の積み重ねを大切にしながら、着実な成長を後押しする仕組みです。

■ 社内公募制度(不定期にて実施)
新たなポジションやプロジェクトに挑戦できる機会を設けています。
和装・ウエディングと多彩なフィールドを持つ一蔵だからこそ、
自ら手を挙げて可能性を広げることができます。

■ エリア限定社員制度(和装営業職)
和装営業職では、全国に店舗があることから
勤務地を限定した働き方を選択することが可能です。
ライフステージの変化にも柔軟に対応しながら、
日本文化を届け続けられる環境を整えています。
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知産業大学、愛知淑徳大学、愛知みずほ大学、秋田大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、岩手県立大学、江戸川大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大谷大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、環太平洋大学、神田外語大学、関東学院大学、関東学園大学、学習院大学、学習院女子大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、近畿大学、金城学院大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、相模女子大学、滋賀大学、尚美学園大学、白百合女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、駿河台大学、成安造形大学、聖学院大学、西武文理大学、摂南大学、専修大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑波大学、鶴見大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京農業大学、東京富士大学、東邦音楽大学、東北学院大学、東北芸術工科大学、東北生活文化大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、獨協大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋学芸大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本体育大学、阪南大学、福島大学、富士大学、佛教大学、文教大学、法政大学、北海学園大学、北海道情報大学、三重大学、宮城大学、宮城教育大学、武庫川女子大学、武蔵大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、麗澤大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
池坊短期大学、大原トラベル・ホテル・ブライダル専門学校名古屋校、大原簿記学校、織田きもの専門学校、香川調理製菓専門学校、国際TBC調理・パティシエ専門学校、国際マルチビジネス専門学校、埼玉県調理師専門学校、西部調理師アート専門学校、中部製菓専門学校、東京ITプログラミング&会計専門学校、専門学校東京ビジュアルアーツ・アカデミー、東京文化美容専門学校、東京ベルエポック美容専門学校、東洋きもの専門学校、名古屋ウェディング&フラワー・ビューティ学院、専門学校名古屋ホスピタリティ・アカデミー、名古屋外語・ホテル・ブライダル専門学校、名古屋調理師専門学校、専門学校名古屋ビジュアルアーツ・アカデミー、日本写真芸術専門学校、HAL名古屋、武蔵野調理師専門学校、早稲田美容専門学校、名古屋モード学園、名古屋短期大学、東京モード学園、東京ウェディング&ブライダル専門学校、東京ウェディング・ホテル専門学校、大阪ホテル・観光&ウェディング専門学校、専門学校大阪ビジュアルアーツ・アカデミー

採用実績(人数)            2025年  2024年  2023年  2022年
-------------------------------------------------------------------------
大卒・短大・専門卒  33名   40名    46名    44名   
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 1 32 33
    2024年 4 36 40
    2023年 8 38 46
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 33 - -%
    2024年 40 - -%
    2023年 46 - -%

取材情報

一蔵の仕事はこんなに面白い! 自分らしいキャリアを描ける会社へ!
未経験で入社した若手・中堅社員3名の挑戦と成長の軌跡
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