最終更新日:2026/5/21

(株)フジワラ

  • 正社員

業種

  • 商社(インテリア・住宅関連)
  • 不動産
  • インテリア・住宅関連
  • イベント・興行
  • 空間デザイン

基本情報

本社
兵庫県
資本金
4,500万円
売上高
1,929百万円(2024年度実績)
従業員
130名 企画営業55名、プランナー25名、総務15名、業務5名、施工30名
募集人数
1~5名

照明から空間をプロデュース。”選考直結型”説明会開催中

  • 積極的に受付中

暮らしの専門家として選ばれるヒケツは?WEB説明会開催中 (2026/05/21更新)

伝言板画像

暮らしの専門家としてトータルプランニングする魅力とは?
その秘訣についてオンラインでお話しします!

この度は(株)フジワラにご興味をお持ちいただきありがとうございます!

当社は、暮らしの専門家として照明を軸に
カーテン・エアコン・家具を扱うインテリア総合商社です。

トータルプランニングを行っているからこそ、ただ商材を販売するのではなく
空間全体をどうしたら快適になるのか?と幅広い視点を持ち
自分で仮説を立てて、お客様の求めるものに近づける提案を行っています。

また、実際に現場で施工現場なども確認することもあります。
身体と頭と両方動かしながら、業務をすることができます。

なぜ、量販店ではなく専門店のフジワラが選ばれるのか?
説明会にご参加頂いたら、専門店の魅力が分かるかと思います。

ご参加お待ちしております。

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企業のここがポイント

  • やりがい

    「光やインテリアを通して体験をデザインする」仕事であり、人の人生にポジティブな影響を与えられます。

  • 製品・サービス力

    住宅、商業施設、公共施設などあらゆる空間に対し、照明・カーテン・家具・空調までトータル提案できます。

  • 制度・働き方

    2024年度の月平均所定外労働時間は20時間と短く、年平均有給休暇取得日数は10日と多いです。

会社紹介記事

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「暮らしの専門家」として、照明・家具・空調など様々なご提案をしております。
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人生ゲーム選考実施中

デザイン思考で、暮らしをつくる。

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本社は姫路城から電車で20分の場所に位置し、他に大阪/京都や東京を含む関西・関東エリアに営業所を構えています!

フジワラは単なるインテリア商社ではありません。

フジワラの企画営業は、
「言われた商品を単に売る営業」ではなく、
自分の思考(頭)と行動(身体)で価値をつくる仕事です。

沢山思考し、仮説を立て提案をする。
そしてお客様の声を現場により反映する為にも、現場に出向くこともあります。

「お客様と近い距離で関わり、現場に反映する」
「暮らしの専門家として、空間デザインの知識が豊富」

だからこそ、フジワラはお客様に選ばれるのです。

フジワラで共に成長し、「〇〇さんから提案されたから契約した」
とお客様に言ってもらえる1人になりませんか?

フジワラはこれからも成長し続けます。
本気で成長したいと思っている人を歓迎します。

会社データ

プロフィール

フジワラは照明の卸販売施工会社として創業した昭和46(1971)年以来、お客様の暮らしの価値を高めるべく、快適で夢のある空間づくりを目指してきました。

事業の柱となる照明はもちろん、カーテンやエアコン、オール電化商材、太陽光パネルなど、お客様のニーズに合わせて豊富な商品群のなかからベストな商品を選択し、組み合わせて提案できることが当社の強みであり、インテリア照明業界のパイオニアたる所以でもあると考えます。

心地良い室内空間が求められているいま、人の心身にも影響を及ぼす「明かり」の役割はますます大きくなるでしょう。これまでのように質の高い照明計画を提案するだけでなく、「明かり」がもたらす効果や重要性をより多くの人に伝えていくこともフジワラの使命であると認識しています。

事業内容
株式会社フジワラは暮らしの専門家として、照明、エアコン、カーテン、家具など
暮らしにまつわるものを提案しています。

お客様の理想や課題を理解し、求めているものの仮説を立てお客様に充てる。
そして、お客様の声を現場にも反映する役割を担っています。

仕事の流れは大きく3ステップ。

1.【ヒアリング】でお客様の理想の暮らしや空間を徹底的に聞きます。
2.次に【提案】段階では、図面やショールームを使い、照明の配置や家具のレイアウトを含めたプランを作成。

3.【完成】では現場調整を経て理想の空間を実現します。
特徴的なのは「押し売りではない営業」であること。

年間約1万件の提案を行い、
80名の社員がそれぞれの専門性を活かして1チーム(3~4名)で動きます。

一人ひとりが「暮らしの専門家」としてお客様と向き合う姿勢が、
信頼と実績を築いてきました。

文系や未経験からスタートする社員も多く、
研修やOJTを通じてゼロから成長できます。

「空間が好き」「人を喜ばせたい」という想いさえあれば、
必ず成長できる環境があります。

フジワラの営業は「売る」仕事ではなく、「考え、動き、価値を生み出す」仕事。
だからこそやりがいも大きく、キャリアとしても誇れる経験になります。

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私たち株式会社フジワラは、照明やインテリアを中心に空間づくりを支える専門商社です。

本社郵便番号 671-2214
本社所在地 兵庫県姫路市西夢前台1-56
本社電話番号 079-267-5555
設立 昭和46年4月1日
資本金 4,500万円
従業員 130名
企画営業55名、プランナー25名、総務15名、業務5名、施工30名
売上高 1,929百万円(2024年度実績)
関連会社 株式会社リンク
株式会社イズム・ゼロ
平均年齢 34歳
沿革
  • 1971年
    • 藤原照明株式会社設立 社屋新築
  • 1981年
    • フジワラ照明株式会社に商号を変更
  • 1975年
    • 資本金1,000万円に増資
  • 1981年
    • フジワラ照明株式会社に商号を変更
  • 1992年
    • 神戸支店開設
  • 1996年
    • 株式会社フジワラに商号を変更
  • 1997年
    • 資本金2,000万円に増資
  • 1998年
    • 北畿営業所開設
  • 2002年
    • 資本金3,000万円に増資
  • 2005年
    • 京都営業所開設
  • 2006年
    • 本社社屋を新築移転
  • 2011年
    • 東京支店開設
  • 2012年
    • 資本金を4,500万円に増資
  • 2013年
    • 阪神営業所開設
  • 2014年
    • 関連会社 イズム・ゼロ設立
  • 2017年
    • 横浜営業所開設
  • 2023年
    • 奈良営業所開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10.5
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 3 3
    取得者 0 3 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (0名中0名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、各種社内外での研修等
自己啓発支援制度 制度あり
照明コンサルタント・照明士等取得費用支給
メンター制度 制度あり
有り
キャリアコンサルティング制度 制度あり
半年毎の執行部による面談
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大手前大学、追手門学院大学、大分大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪国際大学、大阪工業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、岡山大学、香川大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西学院大学、関西大学、畿央大学、北九州市立大学、北見工業大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、京都橘大学、京都府立大学、近畿大学、熊本大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、神戸親和女子大学、神戸大学、国士舘大学、滋賀県立大学、札幌市立大学、滋賀大学、四天王寺大学、十文字学園女子大学、信州大学、帝塚山大学、玉川大学、摂南大学、東京国際大学、東洋大学、同志社女子大学、同志社大学、奈良女子大学、奈良県立大学、日本女子大学、日本大学、姫路獨協大学、兵庫県立大学、広島工業大学、広島大学、福島大学、武庫川女子大学、明海大学、明治大学、山口大学、明治学院大学、名城大学、龍谷大学、立命館大学、立教大学、和歌山大学、流通科学大学

採用実績(人数)      2023年 2024年 2025年
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大卒    4名   3名   3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 3 3
    2024年 1 2 3
    2023年 1 3 4
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 3 0 100%
    2024年 3 0 100%
    2023年 4 0 100%

先輩情報

照明って奥が深い。空間を楽しんでもらえるような+αの
Aさん
2017年入社
家が建つ前に、お客様や担当先の方と打ち合わせをします。
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QRコード

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