最終更新日:2025/11/7

(株)ピーシーデポコーポレーション

業種

  • 専門コンサルティング
  • 専門店(家電・通信・OA機器)
  • 教育
  • サービス(その他)
  • ソフトウエア

基本情報

本社
神奈川県
資本金
47億3,761万円
売上高
ピーシーデポコーポレーション(連結) 302億(2023年3月期)
連結社員数
連結:969名(2023年3月31日現在)

Face to Face , Voice to Voice の『人を介した価値』を提供し、より深く より身近に皆様のくらしと地域に貢献していく

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企業のここがポイント

  • 稼ぐ社会貢献

    社会を構成する地域の方に貢献することと、事業に必要な稼ぐことを両立させた新しい職業です

  • 『人』にしかできない

    AIやロボットにはできない、人と人の心の通った”繋がり”を大切にする温かみのある職業です

  • 職場環境

    年次問わずお互いを尊敬する「人」たちと、ラウンジや学びの空間がある「施設」で働けます!

会社紹介記事

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デジタルライフプランナーは、デジタル社会において、ご家族とともに将来を考えるという新しい職業だ。地域のご家族の安全面を含めて担当している。
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デジタルライフのサポート役ではなく、家庭のデジタル担当として、プラスαの価値を提供。お店ではなく、窓口やラウンジなどのように会員様の施設として変化。

家庭や地域のデジタル担当として活躍する、新しい職種「デジタルライフプランナー」

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「目標は、民間資格として認定されているデジタルライフプランナーを普及させること」とOさん(右)。Yさん(左)も、「このビジネスを型にとらわれず広げていきたい」と語る。

【Oさん】「デジタル化する社会における格差を解消する」というビジョンのもとに、
私たちは地域社会に属するご家族の豊かなくらしの実現に取り組んでいます。

【Yさん】その最前線に立つのが、私たち「デジタルライフプランナー」ですよね!
ご家族に伴走しながら、生活が楽しくなるような豊かなくらしを一緒に実現する。
デジタル化が進む今、社会に欠かせない職業だと思っています。

【Oさん】そうですね。
お子さんが楽しく学ぶこと含めて担当することや、遠く離れたご家族こそ安心できるように安全面含めて担当することなど、
一人ひとりに寄り添って生活を豊かにするお手伝いができることはこの仕事のやりがいです。
Yさんはどう?

【Yさん】私は自治会と連携し、地域の方々を対象に詐欺や防犯などの安全講習を開催したり、
回覧板のデジタル化やSNSを活用した地域PRの提案も行っています!
地域活性化の一翼を担えるのも、この職業の醍醐味だよね。

【Oさん】私たちが大切にしているキーワードは、
「ダイバーシティ」「オープンカルチャー」「人的資本経営」「プロフェッショナル」。

【Yさん】そうそう
「プロフェッショナル」は社長がよく口にする言葉だよね。
当社は職業人としてご家族様に一人ひとり一軒一軒に真剣に向き合う姿勢を大切にしています。また、プラスαの価値を提供しているからこそ、この仕事はボランティアではなくビジネスとして成立しています。
デジタルライフプランナーの活動は「稼ぐ社会貢献」だと言えるね!

【Oさん】そして、私たちが扱う最大の商材は自分自身。
自分らしさを生かして活躍できるのが魅力ではないでしょうか?

【Yさん】そうだね
年齢を問わずに様々なことにチャレンジできる社風も当社の特徴かな!
実際に私は、ひとつの部門の代表を任されているほか、伴走プランナーとして新人の育成にも携わっています。

【Oさん】デジタルライフプランナーとして活躍しているのは、
「誰かの役に立ちたい」「人に喜んでもらいたい」という気持ちが強い方。
そういう方が、やりがいを感じながら、生き生きと働いていますね!

【Yさん】そうですね!
あとは「人と接するのが好き」「地域に貢献したい」というマインドを持つ人にもぴったりな職業です!

<デジタルライフプランナー/Oさん&Yさん/2024年入社>

会社データ

事業内容
理念共創型会員制:SMART LIFE Members Club
『Club Vision』
デジタル化する社会における格差を解消する
『Club Mission』
全てのお宅にデジタル担当を
『Purpose』
当クラブの普及継続で社会に貢献する
『Club Action』
デジタルライフプランナーのいるくらしの普及
デジタルライフプランナーの普及

■ご家族のくらしに伴走する「デジタルライフプランナー」

世の中のデジタル化が急速に進む中、便利さと楽しさを手にしている人がいる一方で、携帯ショップや公共交通機関の窓口が減少し、不便が拡大してしまったり、デジタルをうまく使いこなせない人たちがいるのも事実。

それら「デジタルデバイド―情報格差―」を解決するべく、私たちデジタルライフプランナーはご家庭の「デジタル担当」となり、ご家族が豊かな生活を送り、家族団欒の時間も豊かになるように、お手伝いをしています。


■もっとピーシーデポを知るキーワード

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本社郵便番号 220-0011
本社所在地 神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号
横濱ゲートタワー19階
本社電話番号 0120-956-844
設立 1994年8月
資本金 47億3,761万円
連結社員数 連結:969名(2023年3月31日現在)
売上高 ピーシーデポコーポレーション(連結)
302億(2023年3月期)
売上高推移 302億円(2023年3月期連結)
330億円(2022年3月期連結)
330億円(2021年3月期連結)
383億円(2020年3月期連結)
391億円(2019年3月期連結)

経常利益推移 17億8,700万円(2023年3月期連結)
15億1,900万円(2022年3月期連結)
29億3,500万円(2021年3月期連結)
30億1,800万円(2020年3月期連結)
26億8,500万円(2019年3月期連結)

主要事業所 【神奈川県】
ピーシーデポスマートライフ小田原東インター
ピーシーデポスマートライフ横須賀
ピーシーデポスマートライフみなとみらい
ピーシーデポスマートライフ新横浜
ピーシーデポスマートライフ港北本
ピーシーデポスマートライフ港南台
ピーシーデポスマートライフ日吉
ピーシーデポスマートライフ東名川崎
ピーシーデポスマートライフ大和
ピーシーデポスマートライフ辻堂
ピーシーデポスマートライフ湘南台
ピーシーデポスマートライフ十日市場
【東京都】
ピーシーデポスマートライフ青梅
ピーシーデポスマートライフ多摩ニュータウン
ピーシーデポスマートライフ六本木
ピーシーデポスマートライフ有明ガーデン
ピーシーデポスマートライフ青山
ピーシーデポスマートライフ麻布十番
ピーシーデポスマートライフ環七奥戸
ピーシーデポスマートライフ西新井
ピーシーデポスマートライフ東大和
ピーシーデポスマートライフ稲城若葉台
ピーシーデポスマートライフ三鷹
ピーシーデポスマートライフ世田谷砧
ピーシーデポスマートライフ花小金井
ピーシーデポスマートライフ東府中
ピーシーデポスマートライフ調布
ピーシーデポスマートライフ平和台
ピーシーデポスマートライフ碑文谷
ピーシーデポスマートライフ西馬込
【千葉県】
ピーシーデポスマートライフ市原インター
ピーシーデポスマートライフ富里インター
ピーシーデポスマートライフ鎌ヶ谷
ピーシーデポスマートライフ幕張インター
ピーシーデポスマートライフ船橋
ピーシーデポスマートライフ松戸
【埼玉県】
ピーシーデポスマートライフ熊谷
ピーシーデポスマートライフ鴻巣
ピーシーデポスマートライフ狭山
ピーシーデポスマートライフ越谷
ピーシーデポスマートライフ所沢
ピーシーデポスマートライフ坂戸
ピーシーデポスマートライフ新座
ピーシーデポスマートライフふじみ野
【栃木県】
ピーシーデポスマートライフ足利
ピーシーデポスマートライフ小山
【茨城県】
ピーシーデポスマートライフ神栖
ピーシーデポスマートライフ土浦
ピーシーデポスマートライフつくば
ピーシーデポスマートライフ水戸
ピーシーデポスマートライフ東海

※上記以外の事業所に関しましては弊社HPをご覧ください
主な取引先 AppleJapan合同会社、ソニーマーケティング(株)、丸紅テレコム(株)、ダイワボウ情報システム(株)、富士通クライアントコンピューティング(株)、(株)バッファローコクヨサプライ、CFD販売(株)、日本マイクロソフト(株)、VAIO(株)、ASUS JAPAN(株)、キャノンマーケティングジャパン(株)
平均年齢 33.6歳
関連会社 (株)イージェーワークス
(株)ピーシーデポストアーズ
フランチャイズ提携先 ・(株)キタムラピーシーデポ(1店舗)
・(株)キタムラ(1店舗)
・西菱電機(株)(1店舗)
VisionとMission Club Vision
デジタル化する社会における格差を解消する

Club Mission
全てのお宅にデジタル担当を

Purpose
当クラブ普及継続で社会に貢献する

Club Action
デジタルライフプランナーのいるくらしの普及
デジタルライフプランナーの普及
今後 Club 2024 築く
「一致創新」

「クラブは社会の為にある」
「各々の成長がクラブの成長」
「クラブの普及で社会に貢献する」
3つの基本方針を基に、デジタル化する社会の中で、会員ご家族様とFACE to FACEのデジタルライフプランナーとして人間的で計画的な需要創出を目指しています!
沿革
  • 1994年
    • (株)ピーシーマーチャンダイズ設立
      PC DEPOT新横浜店開店
  • 1999年
    • (株)ピーシーデポコーポレーションへ社名を変更
      (株)ケーズデンキ(現(株)ケーズホールディングス)とPC DEPOTフランチャイズ契約を締結
  • 2000年
    • インターネット接続サービスプロバイダー「ejnet」を開始
  • 2003年
    • PC DEPOT全店にパソコンクリニック併設
      (株)キタムラとPC DEPOTフランチャイズ契約を締結
  • 2004年
    • 新ブランド「o'zzio」立ち上げ、業界初「小売&メーカー」の複合体制を確立
      西菱電機(株)とPC DEPOTフランチャイズ契約を締結
  • 2006年
    • プレミアムサービス(月額会員制保守サービス)の取扱開始
      「PC DEPOTパソコンクリニック」を家電量販店などにインショップ直営出店開始
  • 2007年
    • (株)キタムラと「(株)キタムラピーシーデポ」を設立
  • 2009年
    • プレミアムサービス家庭内Wi-Fiをサポート
      (株)ピーシーデポマックスを完全子会社化し、「(株)ピーシーデポ九州」に社名を変更
  • 2012年
    • スマートセキュリティーワイヤレスルーターシステムSSW特許取得
  • 2013年
    • ピーシーデポスマートライフ店1号店を開店
  • 2015年
    • 東京証券取引所市場第一部へ市場変更
      光回線のFVNO(Fixed Virtual Network Operator:仮想固定通信事業者)を開始
      独自の総合クラウドシステムを利用した、クラウドサービス「o'zzio CLOUD」の本格提供を開始
  • 2016年
    • 当社オリジナルスマホの新ブランド「JUST PRICE FON」を開始
      プレミアムサービス商品ラインナップを大幅見直し
  • 2017年
    • 全社品質向上を推進
      新プレミアムサービスシリーズを販売開始
  • 2018年
    • ステークホルダー向け書簡にて将来ビジョン発表
  • 2021年
    • PCデポとエルテス子会社のJAPANDX
      岩手県紫波町と、地域デジタル化推進に関する包括連携協定を締結
      “移動デジタル相談”車両で町のDX化をまるごとサポート
      『Connected Mobile Store』開始

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 7.4
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10.6時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.8
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 14 7 21
    取得者 10 7 17
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    71.4%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 7.7%
      (13名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
入社時には、社長や先輩社員と「新入社員実習」を行います。
よく話し、よく笑い、よく食べて、よく学ぶ。
同期と切磋琢磨しながら絆を深め、軸となる考え方を中心に学び考えます。
4月に3泊4日の宿泊実習などがあります。

社内実習は、随時目的に合わせ、最適な方法で学びます。
全国からトッププランナーが集結3泊4日の宿泊実習など。
年次、社歴関係なく、インプット、アウトプットしていきます。
自己啓発支援制度 制度あり
自走促進制度(子育て、介護支援、自身のスキルアップに対する支援など)
多様な支援制度あり。
メンター制度 制度あり
「部」ではなく「人」への配属となり、
伴走プランナーと新卒事務局の2名体制で行います。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青森公立大学、青森中央学院大学、青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、岩手県立大学、宇都宮大学、江戸川大学、桜美林大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、鎌倉女子大学、関東学院大学、京都外国語大学、杏林大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、相模女子大学、産業能率大学、静岡大学、静岡県立大学、淑徳大学、湘南工科大学、尚美学園大学、昭和女子大学、順天堂大学、城西大学、城西国際大学、女子美術大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、仙台大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、多摩美術大学、第一工業大学、大東文化大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、常磐大学、常葉大学、富山大学、長岡造形大学、長野大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子体育大学、白鴎大学、八戸工業大学、弘前大学、福岡大学、文教大学、法政大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学(茨城)、麗澤大学、和光大学、早稲田大学、和洋女子大学
<短大・高専・専門学校>
アーツカレッジヨコハマ、情報科学専門学校、専門学校駿台ITビジネスカレッジ、千葉経済大学短期大学部、東京ITプログラミング&会計専門学校、横浜公務員&IT会計専門学校、東京工業高等専門学校、東京電子専門学校、日本外国語専門学校、日本電子専門学校、HAL東京、水戸電子専門学校、宮崎情報ビジネス専門学校、武庫川女子大学短期大学部、横浜スポーツ&医療ウェルネス専門学校

採用実績(人数) 2023年卒 92名
2022年卒 131名
2021年卒 89名
2020年卒 58名

採用実績(学部・学科) #コミュニケーション学部 #人文社会学群 #美術学部 #教育学部 #現代ライフ学部 #現代経営学部 #政策情報学部 #応用心理学部 #総合科学研究科 #音楽学部 #生活科学部 #芸術文化学部 #農学部 #国際政治経済学部 #経営学部 #ビジネス・語学・経営系 #情報学部 #国際人文学部 #社会学部 #経済経営学部 #国際総合科学部 #文理学部 #造形学部 #芸術文化学群 #地球環境科学 #法学研究科 #地域創造学部 #創造表現学部 #教養学部 #心理学部#デジタルコミュニケーション学部 #知識工学部 #リベラルアーツ学群 #学芸学部 #コンピュータサイエンス学部 #人間生活学部 #マネジメント学部 #応用生物科学部 #観光学部 #短大学部 #人間科学部 #芸術学部 #情報コミュニケーション学部 #工学部 #国際学部 #メディア学部 #人間栄養学部 #人間社会学部 #情報マネジメント学部 #ビジネスマネジメント学群 #生物資源科学部 #人文学部 #表現学部 #法学部 #国際教養学部 #理工学部 #IT・マルチメディア系 #家政学部 #経営経済学部 #文学部 #経済学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 19 8 27
    2024年 34 24 58
    2023年 46 46 92
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 27 0 100%
    2024年 58 26 55.2%
    2023年 92 32 65.2%

取材情報

人々の暮らし全般に寄り添う、一家に一人のコンサルタントを目指して
デジタルライフプランナーたちが見据える未来
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2026に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2027年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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