シティグループ（DiCE、ベルシティザシティ、すた～ず) [グループ募集]

人事業務全般に加えて、社内規程や契約書の作成・確認、法規研修の実施などの法務業務、他に社内全体のSDGs推進に取り組んでいます。働いている方々の話を聴き、社内外の協力を得ながら、少しでも「働きやすい会社」に近づけることに取り組んでいます。

月に数回、バスケットボールを通じていろいろな方々と交流しています。社外のいろいろな方々との食事、飲みを楽しみながら社内では得られない情報に触れ、社内で取り入れられることがないかを常に意識しています。仕事が休みの日は７歳の娘と一緒に遊んでいます。

「Keep　Challenging」の社是の通り、権限委譲が大きいところです。やる気があれば能力が足りなくても任せてもらえるため、気づかない間に大きな仕事に携っていることがたくさんあります。フラットな社風で、いいアイデアに関しては入社したばかりの新卒であっても職位に関係なく採用される可能性があります。

楽をしたい性格なので、目の前にある業務が本当に必要なのか？同じ業務をもっと楽にできないか？をいつも考えています。最初は自分自身の業務についてのみでしたが、今では人事部全体から会社全体の視点での業務改善を考えています。

『信じれば叶う』
「できるか？できないか？」を決めるのは自分自身、少しでも可能性があることはすべて「やるか？やらないか？」の２択だと信じています。できないことは「どうしたらできるか？」を常に考えるように意識しています。