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最終更新日:2026/5/15
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どの経験でも問題ありません。大切なのは「その経験から何を学び、どう成長したか」を是非教えてください!(2026年4月3日)
結論から申し上げますと、どの経験でも問題ありません。大切なのは「その経験から何を学び、どう成長したか」を具体的に伝えていただくことです。 当社は“お客様に寄り添う接客”を大切にしており、ノルマに追われるのではなく、誠実に向き合う姿勢を重視しています。そのため、以下のような経験は特に活かしやすいと感じています。 ●アルバイト 接客経験、チームで働いた経験、工夫した取り組みなどは店舗業務との親和性が高く、評価しやすいポイントです。 ●学業 研究の継続力、論理的な考え方、課題に向き合う姿勢などは、問題解決力としてアピールできます。 ●サークル・部活動 役職経験、チームでの目標達成、イベント運営などは、協働力やリーダーシップとして伝わります。 ご自身が最も力を入れた経験、成長を実感できた経験を選んでいただくことが一番です。 ギガスは「地域のお客様に寄り添い、誠実に向き合う」ことを大切にしている会社です。 説明会では、働くイメージがより具体的になるよう、丁寧にお話しさせていただきます。 ぜひ一度、当社の説明会にご参加ください。 皆さまにお会いできることを楽しみにしております。
必須ではありませんが必ず参加がおすすめです!(2026年3月27日)
説明会への参加は必須ではありませんが、当社としては参加を強く推奨しています。 理由としては、 ・会社理解が深まり、ミスマッチを防げる ・志望動機がより具体的になる ・選考での受け答えがしやすくなる といったメリットがあるためです。 説明会に参加されていない場合でも選考に進むことは可能ですが、参加された方のほうが当社の働き方を正しく理解した上で応募いただけるため、結果として選考がスムーズになる傾向があります。 ギガスは「地域のお客様に寄り添い、誠実に向き合う」ことを大切にしている会社です。 説明会では、働くイメージがより具体的になるよう、丁寧にお話しさせていただきます。 ●会社概要・事業内容東海エリアに根ざした地域密着型の店舗展開や、ケーズデンキグループとしての強みをご紹介します。●“従業員第一主義”の働き方ノルマなしの理由、店舗の雰囲気、平均残業時間など、働きやすさに関する実際のデータもお伝えします。●研修制度・キャリアステップ入社後の研修内容、店舗での成長プロセス、店長などのキャリア例をご紹介します。●質疑応答気になることをその場で質問できます。ぜひ一度、当社の説明会にご参加ください。 皆さまにお会いできることを楽しみにしております。
”当社ならでは”の強みや特徴、働き方をご紹介しています!(2026年3月19日)
当社の説明会では、初めての方でも理解しやすいよう、以下の内容を中心にお話ししています。 ●会社概要・事業内容 東海エリアに根ざした地域密着型の店舗展開や、ケーズデンキグループとしての強みをご紹介します。 ●“従業員第一主義”の働き方 ノルマなしの理由、店舗の雰囲気、平均残業時間など、働きやすさに関する実際のデータもお伝えします。 ●研修制度・キャリアステップ 入社後の研修内容、店舗での成長プロセス、店長などのキャリア例をご紹介します。 ●質疑応答 気になることをその場で質問できます。 <参加前に準備しておくと良いこと> ・メモ帳や筆記用具 ・聞きたい質問をいくつか用意 ・可能であれば、事前に最寄りの店舗を見ておくと理解が深まります ギガスは「地域のお客様に寄り添い、誠実に向き合う」ことを大切にしている会社です。 説明会では、働くイメージがより具体的になるよう、丁寧にお話しさせていただきます。 ぜひ一度、当社の説明会にご参加ください。 皆さまにお会いできることを楽しみにしております。