最終更新日：2026/6/2

(株)プランニング

正社員
既卒可

業種

ソフトウエア
情報処理

基本情報

本社: 群馬県

資本金: 2,000万円

売上高: 3億7,453万円（2025年6月期実績） 4億4,258万円（2024年6月期実績） 3億3,800万円（2023年6月期実績）

従業員: 正社員39名、契約社員・パート社員7名（2026年4月現在）

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【創業45年／年間休日122日／残業月平均7.5h】“人の良さ”と“育てる環境”が自慢の安定IT企業です

6/19(金)で今年度の募集を終了します（2026/06/02更新）

伝言板画像

こんにちは＾＾
プランニング採用担当の大塚です。

当社では、対面形式の会社説明会を行っています。
少人数でカジュアルな雰囲気ですので、ぜひ気軽にご参加ください。

6/19(金)の説明会をもって、今年度の募集は終了となります。
ご興味のある方はお早めにお申込みをお願いします。

技術・研究

創業45年。スタジアムの大型スコア表示システムなど、実は身近なところで当社が関わっています！
職場環境

当社が誇れるのはとにかく「人が良い」ということ。気さくに話せる雰囲気が自慢です♪
制度・働き方

ジムの利用が無料、1品100円の社食を完備◎残業は月平均11時間程度、毎週水曜日は「定時退社日」です！

会社紹介記事

こちらが、当社のオフィスです。「時代の流れを捉えて、時代に合ったサービスを提供する」というスタンスのもと、100年、200年続く企業を目指しています。新しい事や新しいモノが好きな人、素直で吸収力のある人、向上心がある人、主体的に事に取り組める人など、年次に関係なく活躍できるチャンスにあふれた会社です。

: こちらが、当社のオフィスです。「時代の流れを捉えて、時代に合ったサービスを提供する」というスタンスのもと、100年、200年続く企業を目指しています。

: 新しい事や新しいモノが好きな人、素直で吸収力のある人、向上心がある人、主体的に事に取り組める人など、年次に関係なく活躍できるチャンスにあふれた会社です。

プランニングで働くこととは

代表の町田です。趣味は車・バイク・ジェットです！社長である私が社員としても勤めたいと思える会社づくりを目指しています。	■ソフトウェア開発は「モノづくり」です。プランニングのシステム開発プロジェクトには、モノづくりのおもしろさと醍醐味があります。中小企業ながら、直接大企業のお客様と向き合い、課題と目指すものを聞き出して、その解決や実現のためのシステムを考えるからです。経験したことのないシステムが次々に求められます。ゼロからピースを作り、集め、組み合わせるジグソーパズルのようです。出来上がると喜んでくれる人がいて、それが我々の喜びにもなります。システムづくりはモノづくり。物理的なモノではありませんが、モノづくりの楽しさが感じられる仕事です。 ■面白いこと、たのしいことをやりましょう！ "いつも新しいことに取り組もう。先端的な技術を、やさしく使いやすくしてユーザーに提供しよう"。そういう思いで進んできたプランニングです。オーダーメイドでつくるシステム開発から自社パッケージ製品の開発・販売、スマートデバイスのアプリ開発、ネットワークインフラの構築、新世代のコミュニケーション基盤の活用などできることは幅広くあります。おもしろそうだと思ったら、やりたいと言ってみること。やりたい分野にきっと挑戦できます。 ■「いい人たち」が待っています！働く場所の人間関係というのは、とても大事なものです。「仕事がおもしろい」と「人間関係が良い」というのは、大体セットなのです。テレワークがやりやすい仕事ではありますが、プランニングはあえてやっていません。仕事は人と人が行うもので、繋がりが大事だと思っているからです。Web会議等のツールを最大限取り入れながら、継続性のある仕事のやり方を模索しています。リアルなプランニングを体験し実感して欲しいと思います。

代表の町田です。趣味は車・バイク・ジェットです！社長である私が社員としても勤めたいと思える会社づくりを目指しています。

■ソフトウェア開発は「モノづくり」です。
プランニングのシステム開発プロジェクトには、モノづくりのおもしろさと醍醐味があります。中小企業ながら、直接大企業のお客様と向き合い、課題と目指すものを聞き出して、その解決や実現のためのシステムを考えるからです。経験したことのないシステムが次々に求められます。ゼロからピースを作り、集め、組み合わせるジグソーパズルのようです。出来上がると喜んでくれる人がいて、それが我々の喜びにもなります。システムづくりはモノづくり。物理的なモノではありませんが、モノづくりの楽しさが感じられる仕事です。

■面白いこと、たのしいことをやりましょう！
"いつも新しいことに取り組もう。先端的な技術を、やさしく使いやすくしてユーザーに提供しよう"。そういう思いで進んできたプランニングです。オーダーメイドでつくるシステム開発から自社パッケージ製品の開発・販売、スマートデバイスのアプリ開発、ネットワークインフラの構築、新世代のコミュニケーション基盤の活用などできることは幅広くあります。おもしろそうだと思ったら、やりたいと言ってみること。やりたい分野にきっと挑戦できます。

■「いい人たち」が待っています！
働く場所の人間関係というのは、とても大事なものです。「仕事がおもしろい」と「人間関係が良い」というのは、大体セットなのです。テレワークがやりやすい仕事ではありますが、プランニングはあえてやっていません。仕事は人と人が行うもので、繋がりが大事だと思っているからです。Web会議等のツールを最大限取り入れながら、継続性のある仕事のやり方を模索しています。リアルなプランニングを体験し実感して欲しいと思います。

会社データ

プロフィール	当社は変化の激しいIT業界で40年を超えて事業展開をおこなっています。大型汎用機システムから始まり、Windows、現在のスマートデバイスまでめまぐるしい時代を乗り越えてこられたのも、この変化に対応してきたからです。ますます、変化の速度が加速する中でも、「時代の流れを捉えて一歩先ゆく開発」のスタンスのもと、50年、100年続く企業を目指します。そのためにも人材の育成には最大限の力を注いでいます。技術とスキルのレベルアップのみならず、お客様の業務を理解した上での提案力、コミュニケーション力の向上をはかり、真に価値のあるソリューションの実現に結びつける人間力のある人材になれるようバックアップを行いつづけます。
事業内容受託開発技術派遣	ITサービス全般 ■システム開発ソフトウェア開発技術をベースに、システムの提案・構築・開発・システムインテグレーションを行います。 ■パッケージソフト開発・販売自社のパッケージソフト開発販売のほか、OEMによる他社ブランドのパッケージソフト開発も行っています。 ■スマートフォンアプリ開発 iOS・Androidで動くネイティブアプリケーションの開発を行います。 ■各種Webサイトの構築 Webシステムの企画・制作・構築とサーバのホスティングのほか、クラウド環境の提案など行います。 ■ネットワーク・インフラの設計・構築システムの提供と同時に、ネットワーク構築やセキュリティの構築サービスを行います。より良いサービス提供のために年次に関係なくアイデアや意見を出し合える職場環境があります。良いチームワークが仕事には必要です。

プロフィール

当社は変化の激しいIT業界で40年を超えて事業展開をおこなっています。
大型汎用機システムから始まり、Windows、現在のスマートデバイスまでめまぐるしい時代を乗り越えてこられたのも、この変化に対応してきたからです。
ますます、変化の速度が加速する中でも、「時代の流れを捉えて一歩先ゆく開発」のスタンスのもと、50年、100年続く企業を目指します。
そのためにも人材の育成には最大限の力を注いでいます。
技術とスキルのレベルアップのみならず、お客様の業務を理解した上での提案力、コミュニケーション力の向上をはかり、真に価値のあるソリューションの実現に結びつける人間力のある人材になれるようバックアップを行いつづけます。

事業内容

受託開発
技術派遣

ITサービス全般
■システム開発
ソフトウェア開発技術をベースに、システムの提案・構築・開発・システムインテグレーションを行います。

■パッケージソフト開発・販売
自社のパッケージソフト開発販売のほか、OEMによる他社ブランドのパッケージソフト開発も行っています。

■スマートフォンアプリ開発
iOS・Androidで動くネイティブアプリケーションの開発を行います。

■各種Webサイトの構築
Webシステムの企画・制作・構築とサーバのホスティングのほか、クラウド環境の提案など行います。

■ネットワーク・インフラの設計・構築
システムの提供と同時に、ネットワーク構築やセキュリティの構築サービスを行います。

より良いサービス提供のために年次に関係なくアイデアや意見を出し合える職場環境があります。良いチームワークが仕事には必要です。

本社郵便番号	371-0817
本社所在地	群馬県前橋市ぬで島町161-5
本社電話番号	027-290-3232
創業	1977年　★創業45年の老舗IT企業です！
設立	1981年7月
資本金	2,000万円
従業員	正社員39名、契約社員・パート社員7名（2026年4月現在）
売上高	3億7,453万円（2025年6月期実績） 4億4,258万円（2024年6月期実績） 3億3,800万円（2023年6月期実績）
事業所	群馬県前橋市
主な取引先(順不同)	ロジスティードソリューションズ(株) (株)日立ソリューションズロジスティード(株) 曙ブレーキ工業(株) (株)パイロットコーポレーションセイコータイムクリエーション(株) リコージャパン(株) (株)内田洋行 (株)小諸村田製作所コニカミノルタジャパン(株) 公益財団法人日本科学技術振興財団マックス(株) (株)ダイエン日電通信工業(株)
関連会社	(株)サンネット
平均年齢	39.6歳（2025年7月現在）平均年齢は39.6歳ですが、20代の若手社員も多く在籍し、年齢に関係なく意見を出しやすい雰囲気があります。
平均勤続年数	15年（2025年7月現在）
当社で働く社員について	男女比はおよそ3：1。部署や社歴を問わず、お互いに助け合う風土が根づいており、メンバー同士のコミュニケーションも活発です。オフィスはフロア全体を見渡せるほどの距離感で、経営陣とも気軽に話せる雰囲気があります。そして、何よりの魅力は「人の良さ」。困ったときや分からないことがあれば、先輩社員にすぐに相談できる環境です。
当社で働く環境について	～社員が働きやすく、成長できる環境があります～ ☆置き型社食でおいしくリフレッシュ 1品100円で利用できる社食を完備しています。お惣菜の種類も豊富で、社員からも大好評。特に人気メニューはグリーンカレーと豚の角煮です！ ☆健康を大切にした職場づくり年1回の健康診断をはじめ、毎日2回のラジオ体操（任意参加）を実施。毎週水曜日は「ノー残業デー」、さらに無料で利用できるスポーツジムもあります。社員が心身ともに健康でいられる環境づくりに取り組んでいます。 ☆メリハリをもって働ける環境残業は月平7.5時間程度。業界のイメージよりもはるかに働きやすい環境です。有給休暇は1時間単位で取得できるため、通院や家庭の用事にも柔軟に対応できます。 ☆資格取得をしっかりサポート社内にはIT系資格を持つ社員が多数在籍しています。先輩社員が講師となり、資格取得のための勉強会を定期的に開催。スキルアップを会社全体で応援しています。　 ☆エンジニアとして成長できる環境「お客様と一緒にシステムを考えたい」「開発のスペシャリストを目指したい」「お客様と関わりながら開発にも携わりたい」　──そんな想いを大切にしています。挑戦したいことがあれば、ぜひ声に出してください。一人ひとりの希望に合わせて、成長できる環境を整えています。
インスタやってます！	当社のちょっとした日常のことから社内イベントまで、楽しくお届けしています。是非のぞいてみてください。 https://www.instagram.com/planning_saiyo
沿革	1981年07月前橋市に(株)プランニングリサーチ設立 1981年11月生産管理システム開発を行う 1982年～汎用大型機を中心に財務、労務、在庫、販売、生産、購買の各管理システムの開発を行う 1990年10月社名を(株)プランニングに変更 1991年01月パソコンソフト開発に着手 1991年09月カラー画像合成による在庫管理システムを開発 1993年02月カラー画像合成・編集ソフト「やすらぎ」を開発、販売 1997年03月画像合成編集ソフト「やすらぎ」を画質向上させてWindowsに対応した「写真工房」を開発、販売 1999年05月前橋市ぬで島町に新社屋を建設・移転 2000年04月デジタルアルバム作成ソフト「楽々工房」を開発・販売 2003年10月群馬県より1社1技術の認定を受ける 2003年03月総合デジタル配信システム「Multi Visual Controller」を開発、販売 2004年10月コニカミノルタよりライセンスを受け、「HOT ALBUM MYBOX」を開発、サービスを開始 2006年07月マイクロソフト認定パートナーとなる 2009年09月 Web認証システムSOLA サービス開始 2010年12月設立30周年を記念して会社ロゴマークを一新 2014年06月葬儀管理システム「funess(フューネス)」開発、サービス開始 2014年10月群馬を愛するiOS/Androidアプリ「上毛かるたAR」リリース（無料） 2015年09月メモリアルサービス部門を(株)サンネットに事業移管 2018年07月一般労働者派遣事業の認可を取得

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.5時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	0名	1名	1名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （35名中0名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり ■入社前研修【◎一人ひとりに合わせたサポートを行います！】内定後は、個々のレベルに合わせた入社前研修を行っています。入社前に数回ご来社いただき、業務に必要な知識を少しずつ身につけていきます。事前学習では、個人に合った教材（本1冊）を使用して学習を進めていただきます。進捗確認や疑問点があれば、先輩社員がメールや電話で丁寧にフォローします。入社前から福利厚生の一環である「SEカレッジ」を利用し、パソコン操作やプログラミングの基礎を学ぶことができます。早いうちに基礎を身につけておくことで、入社後のスタートをよりスムーズに進められます。 ■新入社員研修（3ヵ月）【◎安心して成長できる3ヵ月の研修期間】入社後は、約3ヵ月間の新人研修を実施しています。社会人としての基本からプログラミングスキルまで、段階的に学べるカリキュラムです。先輩社員も同じ経験をしているため、未経験の方も安心して取り組むことができます。 4月初旬：ビジネスマナー研修外部研修を通して、社会人としての基本的なマナーを身につけます。 4月上旬～6月：プログラミング研修先輩社員のサポートのもと、プログラミングの基礎を学びます。約1ヵ月間は先輩がつきっきりで指導を行い、分からないことはその場で相談できます。 7月～：各部署に配属各部署に配属され、OJTを通じて実際の業務に取り組みます。現場での実践を通して、より実務的なスキルを身につけていきます。その後も、社外研修などを活用しながら継続的なスキルアップが可能です。
自己啓発支援制度	制度あり資格取得にチャレンジする社員を応援しています。会社が有益と認めた資格（主に情報処理系の資格）に合格すると、報奨金や資格手当が支給されます。努力がしっかり評価される制度です。
メンター制度	制度あり入社歴の近い先輩社員を1名、各種相談者として任命しています。
キャリアコンサルティング制度	制度あり定期的に上司と面談を行い、今後のキャリアステップについて適宜相談ができます。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞共愛学園前橋国際大学、高崎経済大学、日本工業大学、群馬大学、高崎健康福祉大学、拓殖大学、千葉大学、千葉商科大学、日本大学、城西大学、高崎商科大学、前橋工科大学、明治大学、群馬県立女子大学＜短大・高専・専門学校＞太田情報商科専門学校、中央情報経理専門学校、群馬工業高等専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2026年4月 2名 2025年4月 3名 2024年4月 3名 2023年4月 3名 2022年4月 3名 2021年4月 1名 2020年4月 2名毎年2～3名程度採用しています

採用実績（学校）

＜大学＞
共愛学園前橋国際大学、高崎経済大学、日本工業大学、群馬大学、高崎健康福祉大学、拓殖大学、千葉大学、千葉商科大学、日本大学、城西大学、高崎商科大学、前橋工科大学、明治大学、群馬県立女子大学
＜短大・高専・専門学校＞
太田情報商科専門学校、中央情報経理専門学校、群馬工業高等専門学校

採用実績（人数）

2026年4月 2名
2025年4月 3名
2024年4月 3名
2023年4月 3名
2022年4月 3名
2021年4月 1名
2020年4月 2名
毎年2～3名程度採用しています

過去3年間の新卒採用者数（男女別）