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最終更新日:2026/4/25
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【現場を「仕組み」で動かす司令塔】チルド物流の要となるセンターで、商品の管理から出荷までの「流れ」を最適化します。単なる作業ではなく、どうすればミスなく効率的に動けるか、パズルを解くように仕組みを設計・改善する仕事です。■ 成長ステップ:1年目は現場で仕組みの基礎を学び、2年目からは5-6名のチームを率いるリーダーへ。自分のスタイルでチームを動かすおもしろさを早い段階から実感できます。
【食の流通をデザインするリードオフマン】食品メーカー等に対し、every24のネットワークを駆使した「最適な配送の仕組み」を提案します。モノを売るのではなく、お客様の困りごとを解決する「知恵」を売るコンサルティングに近い営業です。■ 成長ステップ:40年のノウハウを武器に、先輩の同行からスタート。正解がないからこそ、あなたの個性を活かした自由な提案で、新しい物流ルートを創り出せます。
【ITの力で物流をアップデートするイノベーター】現場の「もっとこうしたい」をシステムで形にします。開発から保守まで関わることができ、アナログな物流をデジタルで効率化するDXの推進役。自分が作ったシステムで現場が劇的に変わる手応えがあります。■ 成長ステップ:IT未経験でも安心の教育体制で、技術力+物流知識を持つ市場価値の高いエンジニアへと成長できます。
【40年の安定を支えるバックボーン】人事、総務、経理など、会社全体が円滑に回るための「仕組み」を整えます。全社員が安心して挑戦できる環境を整え、組織を裏側からアップデートしていく、攻めのバックオフィスです。■ 成長ステップ:専門知識を学びながら、現場を支えるやりがいを実感。「人・モノ・金」の動きを俯瞰して見る力が養われ、組織運営のプロを目指せます。
【食の「当たり前」を届けるトップランナー】日本の食卓を支える最前線。安全・確実に届けるのはもちろん、配送先でのコミュニケーションを通じて信頼を築く「顔」としての役割です。※希望しない方への配属はありません。■ 成長ステップ:免許取得支援を受け、免許を取得。単独乗務開始後も、コンテストや資格取得を通じて、プロとしての技術とキャリアを磨き続けられます。
対面/WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
一次選考(人事面接)
適性検査
WEB受検
最終選考(役員面接)
内々定
総合職
(月給)254,545円
220,000円
34,545円
諸手当内訳:固定残業代(詳細下記参照)※既卒者は最終学歴に準じます。
固定残業代:34,545円(21時間分)固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給し、21時間を超える労働時間分は追加で支給いたします。
<休暇>特別休暇慶弔休暇介護休暇出産・育児休暇<制度>財形貯蓄制度退職金制度慶弔金制度資格取得支援制度育児支援制度介護支援制度班評価制度個人評価制度社宅制度(遠方者のみ)高速道路使用補助(遠方者のみ)<各種保険>健康保険雇用保険労災保険厚生年金保険団体生命保険<福利厚生>会員制リゾートホテル利用可能誕生日ギフト支給クリスマスケーキ支給フットサル大会開催(年1回)慰労会(年2回)炊き出し(月1回)
原則禁煙ですが喫煙スペースでのみ喫煙可
※本人の希望と適性を考慮し、配属先を決定します。※人員状況により、希望に添えかねる場合もあります。
シフト制8:30~17:30 / 9:00~18:00 / 10:00~19:00 (休憩60分)上記の時間帯は、2025年度新卒の一例です。あくまでも一例であり、配属先によって多少異なります。