発紘電機(株)【富士電機グループ】の新卒採用・会社概要

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セミナー／説明会	内定GET最短2週間！9・10月説明会＆スピード選考

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

発紘電機は3つの事業（ファクトリーオートメーションのエンジニアリング・メーカー・商社）を持つ複合体企業で、それぞれのメリットを活かし生産性向上に取り組んでいます

積極的に受付中

積極的に受付中！（2026/07/16更新）

当社では夏採用を実施しています。

当社の夏採用では、内々定まで最短2週間という迅速な選考プロセスを用意しており、皆さんが効率的にキャリアの第一歩を踏み出せるようサポートしています。

長期間の選考期間を避けたい、他の活動との時間調整が必要という方にとって、スピード感のある選考は大きなメリット。適切な評価と丁寧な説明を通じて、企業と学生の相互理解を実現した上での内定です。

夏採用を通じて、あなたのペースに合わせた就職活動を実現してみませんか。

＜募集職種＞
1）プログラマブル表示器の設計：自社製品のモニタッチの設計・開発
　・ハードウェア　デジタル回路およびアナログ回路の開発設計
　・ソフトウェア　Linuxポーティングおよびアプリケーションの開発設計
2）メカトロニクス装置の設計
　産業用機械（制御装置・機械装置）の設計
3）品質管理
　・モニタッチや産業用機械など当社が扱う製品の品質管理
　・修理、調査、解析、各種規格対応
4）技術支援
　自社製品「モニタッチ」に関して、社内外からの問い合わせ対応、マニュアル作成

不明な点がありましたら、お気軽にお問い合わせください。

【お問い合わせ窓口】
　発紘電機株式会社採用担当宛
　E-mail:jinji@hakko-elec.co.jp
　TEL：076-274-6988

職場環境

年間休日は126日。平均有給休暇取得日数は14.4日と多く、休暇を取得しやすい環境です。
制度・働き方

リフレッシュデーの設定や有給休暇一斉行使により、業務にメリハリをつけ仕事の効率化を図っています。
製品・サービス力

メーカー、商社、エンジニアリング企業という三つの機能を持っており、相乗効果で製品を提供しています。

会社紹介記事

会社データ

プロフィール	■当社の特徴・強み 1）ワークライフバランスに力を入れており、リフレッシュデーの設定や有給休暇一斉行使により、業務にメリハリをつけ仕事の効率化と心身のリフレッシュを図っています。 2）入社2か月の新入社員研修では、会社全体を知るため配属先以外での実習を行っています。 3）200名規模の中小企業ではあるが、3つの事業（エンジニアリング・メーカー・商社）を持つ複合体企業であることが特徴です。
事業内容	■メーカー、商社、そしてエンジニアリング企業として発紘電機の最大の特長は、メーカー、商社、エンジニアリング企業という、三つの機能を持っていること。これらの機能を相乗させることで、実際的かつ効果的な生産システムのパワーアップと合理化を実現します。お客様に密着しFAシステム構築をサポートしてきた経験を活かすことで、生産現場で真に「役立つ」製品を提供。例えばモニタッチには、生産現場を知りつくしたエンジニアリング企業ならではのノウハウが凝縮されています。また自社工場を持っておりその運営で蓄積したノウハウを、お客様のシステム構築にフィードバックします。さらに生産機器を使いこなすメーカーの立場で厳選吟味した製品を、自信をもってお届けしています。

プロフィール

■当社の特徴・強み
1）ワークライフバランスに力を入れており、リフレッシュデーの設定や有給休暇一斉行使により、業務にメリハリをつけ仕事の効率化と心身のリフレッシュを図っています。
2）入社2か月の新入社員研修では、会社全体を知るため配属先以外での実習を行っています。
3）200名規模の中小企業ではあるが、3つの事業（エンジニアリング・メーカー・商社）を持つ複合体企業であることが特徴です。

事業内容

■メーカー、商社、そしてエンジニアリング企業として
発紘電機の最大の特長は、メーカー、商社、エンジニアリング企業という、三つの機能を持っていること。これらの機能を相乗させることで、実際的かつ効果的な生産システムのパワーアップと合理化を実現します。

お客様に密着しFAシステム構築をサポートしてきた経験を活かすことで、生産現場で真に「役立つ」製品を提供。例えばモニタッチには、生産現場を知りつくしたエンジニアリング企業ならではのノウハウが凝縮されています。また自社工場を持っておりその運営で蓄積したノウハウを、お客様のシステム構築にフィードバックします。さらに生産機器を使いこなすメーカーの立場で厳選吟味した製品を、自信をもってお届けしています。

本社郵便番号	924-0035
本社所在地	石川県白山市上柏野町238
本社電話番号	076-274-8550
創業	1963年（昭和38年）8月1日
設立	1969年（昭和44年）1月29日
資本金	6,220万円
従業員	236名（2026年4月現在）
売上高	91億8,700万円（2024年度実績）
事業所	＜営業所＞石川、富山、福井、東京、大阪、広島、福岡＜電子工場＞石川
関連会社	富士電機株式会社
平均年齢	44.7歳
平均勤続年数	20.9年
沿革	1963年金沢市兼六元町で自動制御盤などの設計組立業務を開始。 1969年資本金100万円の法人に改組。 1970年資本金を200万円に増資。金沢市大豆田本町に本社工場を移転。 1976年富山に営業所を開設。 1977年石川県機械新製品発表会において「1Bitシーケンサ」が石川県新製品指定機械となる。福井県に営業所を開設。 1983年放電加工機用の3軸Ncの開発に成功。拡販に着手。 1984年石川県機械新製品発表会において、簡易ローコスト型Ncが石川県新製品指定機械となる。 1986年機械部門を金沢市打木町に移転し機械工場とする。東京出張所を営業所にする。 1993年業界初のカラーモニターを採用したモニタッチGD-80Tの販売を開始。 1994年白山（旧松任）市の企業誘致により新工場建設、開発センターとして操業開始する。 1995年資本金を6,220万円に増資して現在に至る。モニタッチV4シリーズを開発し、全国的に販売する。 1997年大阪と名古屋に営業所を開設。富士電機株式会社と資本提携を行う。 1998年品質管理・品質保証の国際規格ISO9001を取得。モニタッチV6シリーズを発売。 2000年モニタッチV606iを発売。 2002年モニタッチV7シリーズを開発し、販売を開始。開発センターに新棟を建築し、本社機能を白山（旧松任）市に移転。翌年、環境管理システムに関する国際規格ISO14001取得。 2004年北米にモニタッチの販売拠点を開設。翌年、欧州にモニタッチの販売拠点を開設。 2006年広島に営業所を開設。 2007年モニタッチV8シリーズを開発し、販売を開始。中国と韓国にモニタッチの販売拠点を開設。翌年、福岡に営業所を開設。 2012年東南アジアにモニタッチの販売拠点を開設。翌年、海外向け製品 TECHNOSHOT TS1000シリーズを開発し、販売を開始。 2014年モニタッチV9シリーズを開発し、販売を開始。 2016年モニタッチTS2000シリーズを開発し、販売を開始。 2018年海外向け製品 TECHNOSHOT TS1000Smartシリーズを開発し、販売を開始。開発センターを電子工場へ名称変更。 2020年モニタッチX1シリーズを開発し、販売を開始。 2023年モニタッチV10シリーズを開発し、販売を開始。 2025年本社敷地内に連結棟完成。 TS4000シリーズ販売開始。

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 17.0年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 18.7時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.4日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	3名	1名	4名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 5.3%
  （38名中2名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修入社2か月間は発紘電機全体を知るために、配属先以外で実習を行います。
自己啓発支援制度	制度あり ■通信教育支援会社指定の教材から講座を受講し修了後、会社補助を受けられます。 ■書籍購読業務に関連のある書籍を購入し、書評を提出することで会社補助を受けられます。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞富山大学、富山県立大学、三重大学＜大学＞金沢大学、富山大学、福井大学、山形大学、山梨大学、公立小松大学、近畿大学、富山県立大学、東京電機大学、関西大学、金沢工業大学、東京理科大学、福井工業大学、愛知工業大学、金沢星稜大学、関西外国語大学、愛知県立大学、北陸大学、立命館大学、創価大学、宮崎公立大学、兵庫県立大学、信州大学＜短大・高専・専門学校＞北陸職業能力開発大学校附属石川職業能力開発短期大学校もっと見る
採用実績（人数）	2026年　金沢工業大学　2名、石川職業能力開発短期大学校　2名　 2025年　小松大学 1名、金沢工業大学 1名、石川職業能力開発短期大学校 2名 2024年　信州大学　1名、石川職業能力開発短期大学校　2名　 2023年　石川職業能力開発短期大学校　2名 2022年　金沢工業大学　1名、石川職業能力開発短期大学校　1名 2021年　金沢工業大学　1名、石川職業能力開発短期大学校　2名 2020年　国際高等専門学校　1名 2019年　石川職業能力開発短期大学校　1名 2018年　金沢工業大学　1名 2017年　金沢工業大学　1名、石川職業能力開発短期大学校　1名 2016年　富山大学　1名、金沢工業大学　1名 2015年　富山大学　1名、福井大学　1名 2014年　金沢大学　1名、東京電機大学　2名 2013年　富山大学大学院　1名、金沢大学　1名 2012年　富山大学　1名、金沢工業大学　2名
採用実績（学部・学科）	電気電子・機械・情報・物理