最終更新日:2026/8/13

セコムジャスティック(株)【セコムグループ】

  • 正社員

業種

  • セキュリティ
  • ビル施設管理・メンテナンス
  • 空港サービス
  • 各種ビジネスサービス・BPO
  • サービス(その他)

基本情報

本社
東京都

筆記試験・WEBテストや適性検査がない企業はある?

セコムジャスティックでは、人物重視の採用が第一!(2026年8月14日)

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弊社では、適正検査を実施しておりますが、
選考において最も重視しているにはお人柄です。


弊社では適性検査を実施しておりますが、選考において最も重視しているのはお人柄です。

警備の仕事は、お客様の安全や大切な財産をお守りする責任のある仕事であるため、
知識や経験だけなく、誠実さや責任感、周囲とのコミュニケーションなど、人としての信頼性を大切にしています

そのため、選考では皆様お人柄や仕事に対する考え方をしっかりお伺いしなが、

転勤がなく、希望の勤務地で働ける企業を教えて!

セコムジャスティックでは、地元で長く働けます!(2026年8月14日)

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弊社では、基本的に全国転勤はございません。

ただし、大規模イベントなどの警備業務を担当する際には、応援体制の一環として、一定期間他エリアで勤務していただくことはあります。例えば、長期開催されるイベントの警備を受託した際に、1ヵ月程度東京から大阪へ応援勤務をお願いするケースなどです。

とはいえ、そのようなケースは限定的であり、通常はご自宅からの通勤距離を考慮したうえで配属先を決定しております。
地元で腰を据えて長く働ける環境を整えておりますので「地元に貢献したい」「慣れ親しんだ地域で働きたい」といったご希望があれば、ぜひお気軽にお聞かせください♪

9月以降に追加募集する企業を教えて!

9月からも積極採用実施!(2026年8月14日)

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9月以降も引き続き積極的に採用活動を行います!

選考ステップについては、まずはオンライン・対面どちらか希望の方式で会社説明会を実施いたします。
その後、選考のご意向があれば、一次面接(オンラインか対面)へお進みいただきます。

一次面接通過後、本社もしくはご自宅から行きやすい支店本部にて対面で最終面接および適正検査を実施いたします。
日程調整の状況にもよりますが、選考開始から内定まで最短1週間程度を予定しております。

また、弊社は今年から「1day選考」も実施しております!
これは、1日で会社説明会・面接・適正検査を全て完了する選考方式となります。
ご希望があればこちらも是非ご検討ください。

皆様からのエントリー、お待ちしております♪

勤務地や異動頻度について教えて!

配属先については、不安になる必要はありません!(2026年6月26日)

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配属先については、ご自宅からの通勤距離を考慮し決定します。
弊社は空港警備もご提供しており、空港で働くことを希望してエントリーしてくださる学生も多いです。面接時に「空港での勤務を希望しています!」と熱意溢れるご申告をしてくださる学生もおり、面接ではそういった学生の希望などをできるだけ多くお伺いするためにも終始温かみのある雰囲気で実施しております。また、異動については、希望を出すことは可能で、現場で経験を積んだ後に本社・本部・支店の管理部門に異動する社員もおります。

社員が入社後に「この瞬間に成長を実感した」と語るエピソードは?

先輩社員に聞く!「私のエピソード」(2026年6月26日)

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「入社2年目の夏。配属先の施設でのこと。施設の入館ルールに対して不満をもたれるお客様に対して、規則を一方的に伝えるのではなく理由や安全面の意図を丁寧に説明しました。最終的にはご理解をいただき、お怒りの気持ちが落ち着かれたのか『丁寧に説明してくれてありがとう。納得できた』と言っていただけたことは、警備員として、ご契約先でのトラブルを解決し施設の安全を守れたという達成感と、入社1年目には感じることができなかった、警備員としての自分自身の成長を感じることができました。」

面接の準備で大事なことを教えて!

面接は、学生の「自然体」を引き出すために和やかな雰囲気で実施!(2026年6月26日)

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弊社セコムジャスティック株式会社の面接は、一次面接・最終面接ともに基本的に面接担当者1人とのマンツーマンでの面接になります。人物重視の採用を心がけておりますため、学生の皆様1人1人の素を引き出すためにも、終始和やかな雰囲気での実施を心がけております。

弊社が提供しているセキュリティサービスは、目に見えない安全安心をお客様に提供することになるため、まずは身だしなみ・言葉遣いに特に気をつける必要があります。頭髪や服装は常識の範囲内で準備していただければ大丈夫です。

内々定まで最短1か月の企業を教えて!

内々定まで約1週間!セコムジャスティックの採用(2026年6月19日)

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弊社セコムジャスティック株式会社では、スピーディーな選考を心がけております。それは、より学生目線で考えた結果、選考はスピーディーな方が学生にとっては就活の早期終了であったり、他社との比較もスムーズになる傾向があるためです。弊社では今年度より、会社説明会・面接・適正検査を1日で完了する「1day選考」も選択可能です。1人でも多くの学生の皆様とお会いできることを期待しております。

皆様からのエントリー、お待ちしております!

一緒に働きたいのはどんな学生?

一緒に社会の安全安心を守りませんか?エントリー受付中!(2026年6月19日)

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弊社セコムジャスティック株式会社は、セコムグループ会社として高品質な常駐警備サービスを提供しております。メイン業務は施設常駐警備で、その他にもイベント警備や身辺警備(SP)といった警備業務も提供しております。人の命や財産をお守りするいわば社会インフラを支える役割を担う仕事であるため、一番大切なのは、安全安心を守る側である社員1人1人が正直で責任感があることだと思います。そのため、当社は人物重視の採用というものを大切にしており「正直で責任感のある」学生にご入社いただき、ご契約先、もっと広い意味で言えば、社会の安全安心をセコムジャスティックで一緒に守る仕事をしたいと強く感じております!

志望動機が弱いと言われました。どんなことに気をつければいい?

志望動機は自由!何でもOK!(2026年6月17日)

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弊社は長年にわたり、高品質な常駐警備サービスの提供を通じて、人々の命や財産をお守りする役割を担ってまいりました。そのため「社会や人の役に立つ仕事に携わりたい」「誰かを支える仕事がしたい」といった志をお持ちの方を歓迎しております!
尚、当社の選考は人物重視を大切にしているので、志望動機のみで採否を判断することはございません。面接は、学生の皆様に自然体で臨んでいただけるように、終始和やかな雰囲気で実施しております。

面接で希望職種を伝えてもいい?

まずは現場から一歩踏み出そう!(2026年6月17日)

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弊社セコムジャスティック株式会社では、新卒採用においては全員が警備員として現場配属で入社いたします。その後は各自のキャリア形成に応じて、本社・本部・支店などのバックオフィス職や管理部門へ異動する社員もおります。

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