最終更新日：2026/7/2

シオタニ(株)【ピースフル・メモリアル】

正社員
既卒可

業種

冠婚葬祭
ホテル・旅館
イベント・興行
専門店（複合）
サービス（その他）

基本情報

本社: 石川県

資本金: 1,000万円

売上高: 14億円（2025年3月）

従業員: 58名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	会社訪問、個別説明会【Web開催】会社説明会～葬祭プランナーやセレモニーアシスタントについて～

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

私たちは『愛する家族のための葬送空間』というブランドテーマのもと、ご遺族に寄り添い大切な時間と空間を提供する葬祭業を行っています。

My Career Boxで応募可

エントリーの受付を開始しました！　シオタニ株式会社／採用担当（2026/04/23更新）

伝言板画像

みなさん、こんにちは！シオタニ株式会社です。
弊社のエントリー受付を開始しました。

会社説明会等のご案内は、エントリーしていただいた方のマイページ「お返事箱」へ
ご連絡させていただきます。
興味のある方は、エントリーをお願いします！

制度・働き方

完全本人希望休日制や時短勤務制度の他、資格取得支援制度など福利厚生が充実しています。
やりがい

お葬式の責任者として、お客様に寄り添い支える、やりがいのある仕事です。
安定性・将来性

地域を代表する葬祭企業として安定的な事業展開をしています。

会社紹介記事

「つながりの創造」という理念のもと「一式一館」の貸切スタイルにこだわり、ご遺族がじっくりと故人を偲び、次の一歩を踏み出せるひとときを提供します。スキルの高い葬祭ディレクターが多数活躍。ご遺族に寄り添う丁寧なヒアリングで、想いを形にする葬儀をプランニングします。先輩から多くを学べる環境です。

: 「つながりの創造」という理念のもと「一式一館」の貸切スタイルにこだわり、ご遺族がじっくりと故人を偲び、次の一歩を踏み出せるひとときを提供します。

: スキルの高い葬祭ディレクターが多数活躍。ご遺族に寄り添う丁寧なヒアリングで、想いを形にする葬儀をプランニングします。先輩から多くを学べる環境です。

安心して長く働き、葬祭業界のプロフェッショナルを目指せます。

キャリア支援や働きやすい環境づくりのための社内制度、福利厚生が充実しています。（採用担当：中本さん/左、猪又さん/右）	【「つながりの創造」を理念に、地域に根ざした葬祭事業を展開】当社の大きな特色は、葬儀において「一式一館」の完全貸し切りスタイルを採用している点です。これにより、他家を気にせず安心してお別れができる環境を整え、スタッフも1組のお客さまに手厚く集中できる体制を構築しています。創業100年以上の歴史を持ち、金沢市内に16会館を運営する地域密着型の企業として、地元の行事や当社ならではのイベントを通じて高い知名度と信頼を築いている点も強みです。【葬祭ディレクターは高いスキルを身に付けた専門職】葬祭ディレクターの役割は、ご遺族に寄り添い、その想いを形にして悔いのないお別れをサポートすることです。丁寧なヒアリングを通して故人さまの趣味やお人柄などを把握し、それらを反映させた葬儀プランの提案から設計、通夜から葬儀までの伴走、葬儀後の相続等の手続き支援まで幅広く担当します。当社では、まず現場経験からスタート。式場の設営や参列者対応などを通し、現場の流れを覚え、宗教知識等を習得します。先輩のもとでご遺族からのヒアリング、提案などのスキルも身に付け、葬祭ディレクターとして独り立ち。実績を積んで会館支配人やエリアマネージャーに進むこともできます。当社が設定する等級制度のもとでキャリアビジョンを明確にしながらステップアップし、長く活躍できる環境です。【金沢でのシェア拡大に向け若手の活躍に期待】今後、力を入れて取り組むのは、情報分析に基づいた広報活動や地域イベントの強化。「つながり」を大切にし、地域の方に選ばれる葬儀社として、さらに存在感を強めていくことを目指します。また、クオリティの高い葬儀と付加価値のある提案に注力していきます。小規模の家族葬が増え業界全体の単価が下落している中、お客さま満足度の向上は大きなポイントです。そこで重要になるのが、ご遺族の要望を汲み取り形にする提案力や発想力。また、高額な費用を預かる重要な儀式を取り仕切る上で、強い責任感を持って業務に取り組める姿勢も大切です。新しい感性で前向きに挑戦し、お客さまに寄り添ったプランニングができる人材の育成に力を入れ、若手の可能性と活躍の場を広げていきます。

キャリア支援や働きやすい環境づくりのための社内制度、福利厚生が充実しています。（採用担当：中本さん/左、猪又さん/右）

【「つながりの創造」を理念に、地域に根ざした葬祭事業を展開】
当社の大きな特色は、葬儀において「一式一館」の完全貸し切りスタイルを採用している点です。これにより、他家を気にせず安心してお別れができる環境を整え、スタッフも1組のお客さまに手厚く集中できる体制を構築しています。創業100年以上の歴史を持ち、金沢市内に16会館を運営する地域密着型の企業として、地元の行事や当社ならではのイベントを通じて高い知名度と信頼を築いている点も強みです。

【葬祭ディレクターは高いスキルを身に付けた専門職】
葬祭ディレクターの役割は、ご遺族に寄り添い、その想いを形にして悔いのないお別れをサポートすることです。丁寧なヒアリングを通して故人さまの趣味やお人柄などを把握し、それらを反映させた葬儀プランの提案から設計、通夜から葬儀までの伴走、葬儀後の相続等の手続き支援まで幅広く担当します。

当社では、まず現場経験からスタート。式場の設営や参列者対応などを通し、現場の流れを覚え、宗教知識等を習得します。先輩のもとでご遺族からのヒアリング、提案などのスキルも身に付け、葬祭ディレクターとして独り立ち。実績を積んで会館支配人やエリアマネージャーに進むこともできます。当社が設定する等級制度のもとでキャリアビジョンを明確にしながらステップアップし、長く活躍できる環境です。

【金沢でのシェア拡大に向け若手の活躍に期待】
今後、力を入れて取り組むのは、情報分析に基づいた広報活動や地域イベントの強化。「つながり」を大切にし、地域の方に選ばれる葬儀社として、さらに存在感を強めていくことを目指します。また、クオリティの高い葬儀と付加価値のある提案に注力していきます。小規模の家族葬が増え業界全体の単価が下落している中、お客さま満足度の向上は大きなポイントです。そこで重要になるのが、ご遺族の要望を汲み取り形にする提案力や発想力。また、高額な費用を預かる重要な儀式を取り仕切る上で、強い責任感を持って業務に取り組める姿勢も大切です。

新しい感性で前向きに挑戦し、お客さまに寄り添ったプランニングができる人材の育成に力を入れ、若手の可能性と活躍の場を広げていきます。

会社データ

プロフィール	葬儀や挙式、介護、人生の節目でつながりを創造する企業。私たちは「つながりの創造」という企業理念のもと、世代をわたって受け継いできたつながり、絆を次へとつないでいくことを大切にしています。そのため当社では「一式一館」の貸切スタイルにこだわっており、ご遺族さまがじっくりと故人を偲び、次の一歩を踏み出せるひとときを提供。事前相談や就活セミナーを積極的に開催している他、葬儀後の関係も大切にしているなど点ではなく線を大切にしたサービスを行っています。私たちは葬儀という事業を理念実現のための一つの手段であると考えており、人生の節目節目でつながりを創造していくためにも、介護会社やブライダル会社をグループにとり入れており常に変化と進化を続けています。
正式社名	シオタニ(株)
正式社名フリガナ	シオタニ
事業内容	大切な時間と空間を最高の品質でお手伝いする。私たちの仕事とは、愛する家族との大切な時間と空間を最高の品質でお手伝いすることです。「愛する家族」をなくされたご遺族の深い悲しみは計り知れません。しかし、人はその大きな節目を乗り越えて新たな一歩を踏み出さなければならず、私たちの役割とはその第一歩を支えることだと考えています。そして視点を変えれば、ご遺族が未来へと踏み出すのと同時に先祖代々繋いできた様々な「ご縁」を次代へとつないでいくというのも葬儀が持つ大切な役割です。2つの意味をもった大切な時間と空間を最高のものとするべく、私達「シオタニ」は故人とご遺族に寄り添い、最高の品質でお手伝いしています。

本社郵便番号	920-0931
本社所在地	石川県金沢市兼六元町15番36号
本社電話番号	076-232-1311
創業	1913年（大正2年）
設立	1966年（昭和41年）
資本金	1,000万円
従業員	58名
売上高	14億円（2025年3月）
沿革	1913 創業 1966 株式会社塩谷葬儀社設立（法人設立）霊柩自動車運送事業免許取得 1971 一般乗用旅客自動車運送事業免許取得 1979 JA金沢市葬祭部発足 1980 JA金沢中央葬祭部発足 1989 シオタニ株式会社に社名変更 1991～2000 直営葬祭会館を金沢市内に展開金沢メモリアルホール（旭町）ピースフル金沢（保古）ピースフル泉斎苑（西泉）ピースフル北金沢（森本） 2001～2017 金沢市内一円に更に展開金沢メモリアルホールアネックス（旭町）ピースフル大徳（松村）ピースフル南金沢（寺地）ピースフル犀清（大桑）メモリアル・サロン（兼六元町）ピースフル東金沢（鳴和）ピースフル鞍月（近岡町）ピースフル田上（田上の里） 2018～現在家族葬特化の「邸宅型家族葬」「旅立ち空間」ブランドを提供ピースフル森本（Sol・Luna）（塚崎町）金沢メモリアルホール別館 Lien（兼六元町）ピースフル大額円樹（大額）ピースフル南新保美影（南新保）ピースフル古府 ARIES（古府）旅立ち空間Aitus泉斎苑（西泉）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 11年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	1名	0名	1名
取得者	1名	0名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

100%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 33.3%
  （6名中2名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり入社後教育について（年間研修回数60回以上）社内全体研修、部署別研修、社外セミナー受講など、技術を高める研修を多く取り入れ、社員一人ひとりのスキルアップを支援しています。 ■新入社員対象・ビジネスマナー研修・接遇研修・葬儀概要・ISO基礎知識　他 ■一般社員対象・グリーフサポート研修・司会者研修・メンタルトレーニング　他 ■中堅社員対象・マネジメント研修・マーケティング研修　他
自己啓発支援制度	制度あり各種資格取得を支援し、資格手当を付与します。資格取得費用は全額会社負担です。・1級・2級葬祭ディレクター・初級・上級終活カウンセラー・事前相談員・心理相談員・運行管理者・衛生管理者
メンター制度	制度ありメンター制度はないですが、毎月上司と１on１の形で仕事上の進捗などを確認しています。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞金沢学院大学、金沢星稜大学、北陸学院大学、金沢大学、石川県立大学、富山大学、愛知学院大学、東海大学、中京大学、立教大学＜短大・高専・専門学校＞金沢学院短期大学、金城大学短期大学部、金沢星稜大学女子短期大学部、金沢科学技術大学校もっと見る
採用実績（人数）	2026年 ------------------------ 大卒　　　　　　1名　　専門学校　　　　1名　　 2026年度から本格的に新卒採用を始動しています。 2027年度は新卒採用2期生となりますので、皆様とお会いできるのを楽しみにしています！

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2026年	2名	0名	2名
2025年	0名	0名	0名
2024年	0名	0名	0名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2026年	2名	0名	100%
2025年	0名	0名	0%
2024年	0名	0名	0%

先輩情報

新卒から16年。人に寄り添う力を磨き、一生のキャリアを。: 猪又

２０１１年入社

37歳

金沢学院大学

文学部文学科

ディレクター部

打ち合わせ、通夜葬儀施行、アフターフォローまで担う。

取材情報

葬送文化の知識や礼節を身に付け人間的成長も目指せる、葬祭のプロフェッショナル。: 葬祭ディレクターの仕事、キャリアの築き方、教えます！

QRコード

https://job.mynavi.jp/27/pc/search/corp93043/outline.html
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