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最終更新日:2026/6/3
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\ まずはこの3ステップ! /自己整理・企業を知る・早めに動く(2026年3月5日)
こんにちは!株式会社ウィズ・ワン 採用担当の秋山です。「何から始めればいいかわからない」これは多くの学生さんが最初に感じることです。まずはこの3ステップをおすすめします。● Step1:自己整理・どんな環境で働きたいか・どんなことにやりがいを感じるか・今まで頑張ってきたことは何か完璧な自己分析でなくて大丈夫です。「自分はどんなタイプか」を言語化してみましょう。● Step2:企業を知る業界を絞りすぎず、まずは説明会に参加してみること。話を聞くことで、初めて「合う・合わない」が見えてきます。● Step3:早めに動く3月は一気に説明会が増えます。興味が少しでもあれば、まずは予約することをおすすめします。就活は“正解探し”ではありません。一歩踏み出すことから始まります!まずはご自身のこれまでを振り返ってみることから始めてみましょう。╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ウィズ・ワン 会社説明会について╋━━━━━━━━━━━━━━╋\ 文理不問・未経験歓迎 | 服装自由! /入社前にIT知識は不要/未経験から育てる充実した研修体制文系・未経験からスタートした先輩も、今ではプロジェクトの第一線で活躍しています。● 素直に学べる方● コツコツ積み上げられる方● チームで働くことを大切にできる方ぜひご参加ください!\\ 3月4日(水)説明会スタート! //╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ■ 3月日程(14:00~15:30) オンライン開催(Zoom/定員増員可)╋━━━━━━━━━━━━━━╋ \ 社員交流会あり / ● 3月4日(水) ● 3月7日(土) ● 3月9日(月) ● 3月11日(水) ● 3月14日(土) ※以降日程も順次公開 ※エントリー者へ優先案内\\ 当日は若手社員&マネージャが登場! //実際に未経験からスタートした若手社員や、現場を率いるマネージャが参加します。「ちょっと聞きづらいかも?」ということも大歓迎。この機会にぜひ直接聞いてください!╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ★先輩社員の紹介や研修制度はこちらから★ ⇒ https://recruit.withone.co.jp/╋━━━━━━━━━━━━━━╋\ みなさまのご参加をお待ちしています! /
\ 就活は情報戦ではなく“行動量の差”/満員でもチャレンジしてみてください!(2026年3月5日)
こんにちは!株式会社ウィズ・ワン 採用担当の秋山です。行きたい企業が満席だと焦りますよね。当社の場合は、● キャンセルが出た場合の再公開、または定員の増加● 追加日程の設定を随時行っています。『キャンセル待ち』という機能は残念ながらありませんので● こまめに日程を確認することをおすすめします。また、満席ということは「人気がある」ということでもありますが、企業側から見ると「どんな状況でも行動できる学生」はとても好印象です。当社では、説明会が満席の場合でも、採用担当宛にご連絡(メールまたはお電話)いただければご参加いただけるよう私の方で手続きを行っております!また定員増加や日程追加についても随時対応しておりますので、ぜひ定期的にご確認ください。就活は情報戦ではなく、“行動量の差”が出やすいものです。遠慮せず、積極的にチャンスを取りにいきましょう。╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ウィズ・ワン 会社説明会について╋━━━━━━━━━━━━━━╋\ 文理不問・未経験歓迎 | 服装自由! /入社前にIT知識は不要/未経験から育てる充実した研修体制文系・未経験からスタートした先輩も、今ではプロジェクトの第一線で活躍しています。\\ 3月4日(水)説明会スタート! //╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ■ 3月日程(14:00~15:30) オンライン開催(Zoom/定員増員可)╋━━━━━━━━━━━━━━╋ \ 社員交流会あり / ● 3月4日(水) ● 3月7日(土) ● 3月9日(月) ● 3月11日(水) ● 3月14日(土) ※以降日程も順次公開 ※エントリー者へ優先案内\\ 当日は若手社員&マネージャが登場! //実際に未経験からスタートした若手社員や、現場を率いるマネージャが参加します。「ちょっと聞きづらいかも?」ということも大歓迎。この機会にぜひ直接聞いてください!╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ★先輩社員の紹介や研修制度はこちらから★ ⇒ https://recruit.withone.co.jp/╋━━━━━━━━━━━━━━╋\ みなさまのご参加をお待ちしています! /
\ 迷った場合はスーツ/大切なのは【ご自身が安心して話せる服装であること】/(2026年3月5日)
こんにちは!株式会社ウィズ・ワン 採用担当の秋山です。「服装自由」と書いてあっても、迷いますよね。当社の説明会はオンライン開催ですので、気軽に参加していただきたく【私服でOK】としています。実際にはスーツで参加される方もおりますが、私服(オフィスカジュアル/普段のスタイル)で参加される方も多い印象です。大切なのは、● 清潔感があること● TPOを意識していること● ご自身が安心して話せる服装であることです。■ 対面開催の場合服装に指定がない場合は、スーツが無難ですね。「企業に訪問する」という意識を持ち、落ち着いた服装を選ぶことができる、ということが大切だと思います。■ Web開催の場合上半身が中心に映りますので、・シンプルなトップス・背景に馴染む色味を意識していただけると良いと思います。当社では、服装そのものを評価することはありません。「自分らしく、誠実に参加していただくこと」を大切にしています。迷った場合はスーツで問題ありませんが、“服装よりも中身”をぜひ準備してきてください。╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ウィズ・ワン オンライン会社説明会について╋━━━━━━━━━━━━━━╋\ 文理不問・未経験歓迎|服装は自由です! /入社前にIT知識は不要/未経験から育てる充実した研修体制文系・未経験からスタートした先輩も、今ではプロジェクトの第一線で活躍しています。\\ 3月4日(水)説明会スタート! //╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ■ 3月開催日程(14:00~15:30)╋━━━━━━━━━━━━━━╋ \ 社員交流会あり / ● 3月4日(水) ● 3月7日(土) ● 3月9日(月) ● 3月11日(水) ● 3月14日(土) ※以降日程も順次公開 ※エントリー者へ優先案内\\ 当日は若手社員&マネージャが登場! //実際に未経験からスタートした若手社員や、現場を率いるマネージャが参加します。「ちょっと聞きづらいかも?」ということも大歓迎。この機会にぜひ直接聞いてください!╋━━━━━━━━━━━━━━╋ ★先輩社員の紹介や研修制度はこちらから★ ⇒ https://recruit.withone.co.jp/╋━━━━━━━━━━━━━━╋\ みなさまのご参加をお待ちしています! /