最終更新日:2026/2/12

栗田工業(株)【東証プライム市場上場】

  • 正社員
  • 上場企業

業種

  • プラント・エンジニアリング
  • 化学
  • 機械

基本情報

本社
東京都

募集コース

コース名
【27卒】総合職(初任配属職種 確約あり)
入社後、最初の職種を確約します。
初任配属以降は、他職種への異動も一選択肢として、ご自身の描くキャリア実現を目指していただきます。
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 技術営業(勤務地:全国)

<お客様とクリタの技術を結ぶ架け橋>
お客様の水と環境に関わる課題を具体化し、最適な商品・技術・サービスを組み合わせ、お客様の課題解決を推進する。

配属職種2 設計(機械・制御システム・土建)(勤務地:東京)

<プロジェクトを自分の設計で動かす>
膜・イオン交換・生物処理などの技術・ノウハウを駆使し、お客様の要求レベルを満たす水処理プラントの設計プロジェクトをリードする。

配属職種3 施工管理(勤務地:東京・千葉・大阪等)

<現場の司令塔としてプロジェクトの中心で活躍>
プラント工事の事前計画・進捗等の管理を行い、計画通りの納期や装置性能を実現させ、安全・品質が担保された設備をお客様に提供する最終ランナーの役割を担う。

配属職種4 ソリューション技術(勤務地:東京)

<現場と研究をつなぎ、技術で答えを出す仕事>
新規技術の市場適用・商品化や、既存技術・商品の改良改善を行う。

配属職種5 研究開発(勤務地:東京)

<課題解決に向けた、基盤技術の強化・新技術の開発>
水と環境の浄化に必要な分離・分解技術、生物処理技術、薬品処理技術などを開発する。

配属職種6 デジタル(勤務地:東京)

<ITやAIの力で社内外に新しい価値を提供>
情報システムの企画・要件定義・開発・運用・保守に関する技術支援や、IoT/AIを活用した新しいサービスや製品の開発・改良を推進する。

配属職種7 コーポレート(勤務地:東京)

<会社の経営基盤を支え、組織全体の意思決定をサポート>
各部門の専門領域において、経営資源の管理・経営戦略の立案および実行支援・社内外ステークホルダーとの連携などを行う。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

    ※予約リストに追加すると3/1に自動的にエントリーできます。
    (2/28の23時59分までは企業に個人情報は提供されないため、予約リストへの追加・削除は自由にできます)

  2. 会社説明会

    WEBにて実施

  3. エントリーシート提出

    • 随時

  4. 適性検査

    • 受検方法

      WEB受検

  5. 面接(個別)

    • 開催回数

      1回実施予定

    • 実施場所

      WEB

  6. 面接(グループ)

    • 開催回数

      1回実施予定

    • 実施場所

      対面

  7. 面接(個別)

    • 開催回数

      1回実施予定

    • 実施場所

      WEB

  8. 内々定

募集コースの選択方法 エントリーシート提出時に、希望職種を最大第三希望までご記入いただきます。
内々定までの所要日数

※2026年3月1日以降に公開されます

選考方法 書類選考(ES・適性検査・履修履歴)

一次面接(個人・オンライン)

二次面接(グループ・対面)

最終面接(個人・オンライン)

内々定
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • グループ面接あり

提出書類 ES(WEB)、履修履歴(WEB)
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 高専生

募集人数 36~40名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用
  • 海外留学経験のある学生を積極採用
  • 留学生を積極採用

特に技術営業職では、将来的に海外赴任の可能性もあるため、留学経験のある方のご応募をお待ちしております。(他職種においても、海外出張・駐在の可能性はあります)

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

学士卒

(月給)276,800円

276,800円

修士卒

(月給)290,000円

290,000円

博士卒

(月給)313,000円

313,000円

高専卒

(月給)263,400円

263,400円

  • 試用期間あり

入社後6ヵ月 労働条件に変わりなし

  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当、家族手当、住居費用補助手当、時間外手当、在宅勤務手当など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
年間休日数 124日
休日休暇 所定休日:土日祝日、国民の休日、5/1、創立記念日、年末年始(12/30-1/3)
有給休暇:初年度10日付与 翌年度以降2日ずつ加算。(最大20日)
特別休暇:慶弔休暇 ほか
待遇・福利厚生・社内制度

<福利厚生>
介護休職制度、借り上げ社宅制度、社員寮(独身寮)、社員持株会制度、育児休暇制度、財形貯蓄、資格取得奨励金制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度、資金貸付制度、企業型確定拠出年金制度 ほか

<加入保険>
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険

  • 年間休日120日以上
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • リモートワーク・在宅勤務(週に数日)
  • フレックス制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

勤務地
  • 宮城
  • 千葉
  • 東京
  • 三重
  • 大阪
  • 兵庫
  • 山口

昨年度の新入社員配属先を記載しています。
入社後、各職種に応じた就業場所の変更の可能性があります。

勤務時間
  • 8:45~17:15
    実働7.5時間/1日

  • フレックスタイム制を導入しています(入社半年後から利用可能)。
    ・コアタイム10:00-15:00
    ・フレキシブルタイム7:00-10:00、15:00-20:00
    月間所定労働時間は、7.5時間/日×月間所定就業日数から算出されます。

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 採用公式X(旧Twitter)あり
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供

画像からAIがピックアップ

栗田工業(株)【東証プライム市場上場】

似た雰囲気の画像から探すアイコン栗田工業(株)【東証プライム市場上場】の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

栗田工業(株)【東証プライム市場上場】と業種や本社が同じ企業を探す。
栗田工業(株)【東証プライム市場上場】を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ