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最終更新日:2026/4/28
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高専の本科および専攻科・4年制大学(相当)・大学院に在籍中で、2028年3月に卒業/修了見込、または2025年以降の既卒の方を対象としています。理系であれば学科・専攻は問いません。
※IT企業研究セミナー「エンジニア適性診断チャレンジ」を改題しました。□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【理系限定】AI/IT企業セミナー「トップと若手で語る技術者の仕事」 ~高度技術を“武器”にできるエンジニアへ~ (オンライン/90分)□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ソフトウェア・エンジニアをめざす【理系学生】の方を対象とした、 IT業界と職種を研究するオープン・カンパニーコース(WEB版)です。 企業のビジョンや風土、事業分野と事例、若手エンジニアの目線。 3つの角度から、「システム計画研究所」をご紹介します。 エンジニア出身の代表や先進技術推進責任者から、高度技術を追及する 私たちの戦略と、実務としてのAIプロジェクトの実践例を詳しく解説。 くわえて、理系若手エンジニアの働き方もご紹介します。 すでにじっくり業界研究をされた方にも、これから研究をされる方にも、 どちらにもわかりやすく、新しい発見があるプログラムです。┏┓┗■ 開催日程: 6月01日(月) 13:00~14:30 6月09日(火) 13:00~14:30 6月17日(水) 13:00~14:30 6月25日(木) 17:00~18:30(★夕方開催) 各回とも所要時間は90分です。 ただし、自由参加の「エンジニア適性診断チャレンジ」をご受験の場合は、150分となります。┏┓┗■ 会場 WEB会議室(zoom) ご予約後、開催日程が近づきましたら、会場URLをお知らせします。┏┓┗■ プログラム 第1部 トップレクチャー「ビジョンと事例紹介」 AIを例に、先進技術の実践事例紹介と解説あり! 第2部 若手所員の仕事と会社生活 「理系エンジニアの働き方」 質疑応答の時間も充実!何でもご質問ください。 第3部 フィードバックつきのオリジナル適性診断テスト 「エンジニア適性診断チャレンジ」 (希望者のみ) ★ソフトウェア・エンジニアとしての資質を測る適性診断です! 適性診断は当社で作成したオリジナルの記述問題。 プログラミング経験も事前準備も必要ありません。 課題に対して、理系ならではの「数理的」かつ「論理的」な解決方法を 提案していただきます。 ★受験された方には、後日、弊社のソフトウェア・エンジニアによる 講評をフィードバックします。お気軽にチャレンジしてみてください。 ★この問題を楽しんで解答できる方は、私たちが手がけるプロジェクトに 向いているかも知れません。「面白い問題だったから」という理由で 弊社に入社した若手所員達が先進プロジェクトで活躍しています! ★ご参考までに、過去問題を公開中です! https://www.isp.co.jp/recruit/graduate/selection/index.html#prelink┏┓┗■ ご用意いただくもの ・静穏な環境と、PCもしくはスマートフォン・タブレット、 イヤフォンまたはヘッドホンなどの視聴機材 ※テキストチャットで質問できますので、 カメラやマイクをオフで参加できますし、服装も自由です。 ただ、可能であればカメラONで参加いただけると嬉しく思います。それでは、あなたのご参加をお待ちしています!
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