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最終更新日：2026/5/29
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部署名ガバナンス部 課長 兼 人事部 係長
勤務地福岡県
仕事内容社員評価の設計・運用 会議体の運用・資料整理
【店舗社員の評価設計・運用】お店で働く社員の方の評価設計・運用をしています。運用部分では、システム内で評価が完結できるように他企業の方とやり取りをしながら、システム設計をしています。会議体の運用では、各店舗マネジャーの方と本部を繋ぎ、オンラインでの会議設定や外部の会議室を抑えたりなどの業務を行ったりもしています。またその時に使う資料の作成・整理も行っています。
【知識や経験が成長につながること】知識習得や様々な経験を積む中で、業務がスムーズに行えるようになったり、資料作成の幅が増えたりと自身の成長を感じられることに”やりがい”を感じます。
【キャリアチェンジ】店舗所属の際に、配転まで1か月を切るキャリアチェンジの話があったときに、迷わず挑戦したことです。いろんな経験を通して成長したいという意欲から踏み切ることができました。
【違う環境への挑戦】これからもどんどん違う環境へと乗り込んでいきたいと思っています。乗り込むためにも知識などはしっかり勉強していきたいと思っています。
【目的と手段】目的と手段を見誤らないように心がけています。優先順位と何のためにやるのかを常に意識しながら取り組んでいます。
